Desarrollador React Sénior
Desarrollador Frontend Sénior especializado en React y TypeScript. Trabajarás en un entorno internacional, participando en decisiones de arquitectura y mentorizando al equipo.
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🚀 Participación en un proyecto de transformación tecnológica de gran impacto.
🤖 Trabajo con las últimas tendencias en desarrollo asistido por Inteligencia Artificial y Specification-Driven Development.
🏗️ Participación en la definición de arquitecturas y estrategias tecnológicas a largo plazo.
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Si quieres formar parte de la evolución de la ingeniería del software impulsada por IA y liderar la arquitectura de soluciones de nueva generación, queremos conocerte.
Buscamos un/a Arquitecto/a de Software Java con más de 10 años de experiencia para incorporarse a un proyecto estratégico de transformación tecnológica en el sector industrial.
La posición está orientada a profesionales con una sólida trayectoria en arquitectura empresarial, diseño de plataformas distribuidas y liderazgo técnico, que quieran participar en la evolución hacia nuevos paradigmas de desarrollo basados en Specification-Driven Development (SDD) y en el uso de agentes de Inteligencia Artificial aplicados al ciclo de vida del software.
La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia tecnológica, diseñar arquitecturas escalables y liderar la adopción de nuevas metodologías y herramientas que transformarán la forma de construir, desplegar y evolucionar aplicaciones empresariales.
AD4 Octógono es una empresa española de servicios de TI que ofrece consultoría especializada en TI y servicios públicos (utilities). Sus servicios incluyen consultoría de TI, outsourcing de TI, headhunting de TI, servicios en la nube, servicios gestionados, inteligencia de negocio, y outsourcing y headhunting para el sector de servicios públicos.
AD4 Octógono es la empresa de Grupo Audinfor especializada en outsourcing y soluciones de TI, cuyo objetivo es apoyar a las organizaciones en su transformación digital aportando talento, tecnología y metodología. La empresa se describe como dinámica y en crecimiento, con programas de desarrollo continuo para sus empleados y trabajo en proyectos colaborativos.