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Ingeniero/a de Proyectos

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 13 nov)

Agencia

Adecco España

4372 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 28.000 € al año
Horario: De lunes a viernes
Modalidad: Híbrido, Madrid
Contrato: Duración determinada, jornada completa
Inglés: Obligatorio
Otros idiomas: Francés
Experiencia: 5+ años
Formación: Titulación universitaria

Habilidades

Excel

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Modalidad presencial con posibilidad de teletrabajo.
Horario de oficina: lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h (flexible).
Contrato de IT de larga duración.
Salario: 28000€ brutos anuales + Complemento de Consolidación máximo del 20%.
Incorporación inmediata.

El puesto

Desde Adecco buscamos a un/a Ingeniero/a de Proyectos para incorporarse a un proyecto estratégico, participando en la planificación, coordinación y ejecución de iniciativas de ingeniería de alto impacto.

Si te apasiona gestionar proyectos multidisciplinares, coordinar equipos técnicos y asegurar el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad, esta puede ser una excelente oportunidad para ti.

Qué harás

Funciones principales

Supervisar, planificar y coordinar las actividades que se desarrollan en las distintas áreas del departamento para asegurar una gestión óptima de los proyectos de M&NC.
Dirección y coordinación de todas las áreas involucradas en la ejecución de los proyectos de M&NC.
Supervisar que los proyectos cumplen los objetivos de Seguridad, así como la implantación de la mejora continua en la ejecución desde este punto de vista.
Diseñar y decidir los planes de ejecución de los proyectos y las estrategias y planificaciones en las licitaciones de los recursos y contratos necesarios para acometer los proyectos de M&NC.
Seguimiento de las planificaciones y del control económico de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los alcances solicitados.
Elaboración de informes de seguimiento de los proyectos de M&NC, de cara al cumplimiento de la planificación y análisis.
Mantener actualizados los sistemas para el Reporting de los proyectos a las Unidades de negocio.
Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en cuanto a diseño y ejecución de los proyectos de M&NC.
Mantenimiento de relaciones externas: clientes, proveedores/as, Direcciones. Colaboración con las unidades de negocio en las necesidades que tengan en cuanto apoyo técnico/a en las negociaciones con terceros.

Requisitos

Titulación y Especialidad: Ingeniero/a Técnico/a o Superior. Preferiblemente Industrial.
Idiomas: Inglés, francés
Experiencia en gestión de proyectos de obra de mínimo 5 años.
Nivel medio-alto de Excel.
Disponibilidad para viajar por España mínimo 2 veces al mes.

Proceso de selección

1 entrevista

Adecco NO cobra ni paga ninguna tarifa por registrarse o participar en sus procesos de selección.
Las etapas publicadas solo llegan hasta la preselección; Adecco no detalla las entrevistas posteriores ni los plazos, ya que dependen de la empresa cliente.

Sobre Adecco España

Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.

La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.