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Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico/a en Guijuelo

Presencial en Guijuelo·Jornada completa·Añadida hace 6 días (comprobada el 2 nov)

Agencia

Adecco España

4158 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 26.500 € al año
Horario: Turnos rotativos · Incluye fines de semana
Modalidad: Presencial, Guijuelo
Contrato: Indefinido, jornada completa
Formación: FP de Grado Medio
Carnet de conducir: Vehículo propio

Habilidades

Alimentación

Adecco España busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Guijuelo.

Requisitos

Qué buscan

Experiencia previa en mantenimiento electromecánico/a industrial.

Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico/a, Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial o similar.

Conocimientos de electricidad, mecánico/a, neumática e hidráulica.

Disponibilidad para trabajar rotativos en turnos de mañana y tarde.

Disponibilidad para realizar guardias puntuales algunos fines de semana.

Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo.

Persona proactiva, resolutiva y con ganas de seguir aprendiendo.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

- Contratación estable y directa por empresa.

- Incorporación a una compañía sólida y líder en su actividad.

- Proyecto a largo plazo en un entorno industrial dinámico y tecnológicamente avanzado.

- SBA: 26.500€ brutos anuales.

Si buscas estabilidad y un nuevo reto profesional en mantenimiento industrial, ¡inscríbete y estaremos encantados de conocerte!

El puesto

Desde Adecco seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico/a para incorporarse de forma directa a una importante empresa industrial referente en su sector, ubicada en Guijuelo (Salamanca).

Si te apasiona la resolución de averías, el mantenimiento de maquinaria industrial y quieres formar parte de un equipo consolidado, ¡queremos conocerte!

Qué harás

- Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones industriales.

- Diagnosticar y resolver averías eléctricas, mecánicos/as, neumáticas e hidráulicas.

- Sustituir y ajustar componentes como motores, reductores, rodamientos, sensores, válvulas, cadenas o cintas transportadoras.

- Ejecutar reparaciones mecánicos/as y eléctricas para garantizar la continuidad productiva.

- Participar en puestas en marcha, ajustes y revisiones de equipos.

- Registrar las actuaciones de mantenimiento realizadas.

- Coordinarte con los departamentos de producción y calidad para asegurar el correcto funcionamiento de las líneas.

- Proponer mejoras técnicos/as orientadas a optimizar procesos y minimizar incidencias.

Proceso de selección

1 entrevista

Adecco NO cobra ni paga ninguna tarifa por registrarse o participar en sus procesos de selección.
Las etapas publicadas solo llegan hasta la preselección; Adecco no detalla las entrevistas posteriores ni los plazos, ya que dependen de la empresa cliente.

Sobre Adecco España

Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.

La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.