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Técnico/a de Mantenimiento (Puertas Automáticas)

Presencial en Cuarte de Huerva·Jornada completa·Añadida ayer (comprobada el 9 nov)

Agencia

Adecco España

4204 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Horario: De lunes a viernes
Modalidad: Presencial, Cuarte de Huerva
Contrato: Indefinido, jornada completa
Experiencia: 3+ años
Formación: FP de Grado Medio
Carnet de conducir: Vehículo propio

Habilidades

Industria

Requisitos

Qué buscan

Formación de grado medio o superior en área técnico/a.

Experiencia, de al menos 3 años, en mantenimiento industrial, valorando positivamente haber trabajado en servicio técnico/a., en el sector de puertas automáticas, elevación, etc.

Coche propio para desplazarse al centro de trabajo en Cuarte de Huerva.

Disponibilidad y flexibilidad horaria.

Conocimientos de soldadura y corte, manejo de máquina herramienta.

Conocimientos de trabajos de construcción metálica.

Conocimientos en electricidad, automatismos industriales, PLCs.

Curso de trabajos en alturas y manejo de plataformas elevadoras.

Curso de PRL 20 horas

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contratación indefinida y directa en plantilla de la empresa.

Horario: de lunes a viernes de 7:30 a 15:30. Se precisa cierta flexibilidad horaria para atender incidencias o urgencias de clientes.

El puesto

¡Buscamos Técnico/a de Mantenimiento Industrial para Servicio Técnico/a!

¿Tienes experiencia en mantenimiento industrial y te apasiona el/la trabajo técnico/a en campo?

¡Esta oportunidad es para ti!

Únete a una empresa consolidada en el sector, donde el trabajo en equipo, la formación continua y la estabilidad laboral son pilares fundamentales. Buscamos personas comprometidas, resolutivas y con ganas de crecer profesionalmente.

Te incorporarás a una empresa consolidada en el sector, donde trabajarás en equipo y te proporcionarán estabilidad y formación continua.

Si tienes experiencia en el mantenimiento e instalación de puertas automáticas y muelles de carga y estás habituado/a a trabajar en servicio técnico/a, estamos buscando a alguien como tu. Te incorporarás a una empresa consolidada en el sector, donde trabajarás en equipo y te proporcionarán estabilidad y formación continua.

Qué harás

Montaje y mantenimiento preventivo de puertas automáticas industriales y muelles de carga para el sector alimentario.

Resolución de averías e incidencias técnicos/as.

Asesoramiento técnico/a al cliente.

Realizar adecuaciones a la normativa de los equipos ya instalados.

Realización de reporte de los trabajos en la tablet, reportando diariamente los trabajos realizados.

Control del stock de la furgoneta.

Proceso de selección

1 entrevista

Adecco NO cobra ni paga ninguna tarifa por registrarse o participar en sus procesos de selección.
Las etapas publicadas solo llegan hasta la preselección; Adecco no detalla las entrevistas posteriores ni los plazos, ya que dependen de la empresa cliente.

Sobre Adecco España

Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.

La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.