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Ingeniero/a de Proyecto de Componentes EEE

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 11 días (comprobada el 4 oct)

Airbus Spain

341 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Inglés
Obligatorio
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Formación y certificaciones

  • Grado en Ingeniería o Física

  • Enfoque y experiencia específicos en el área de componentes activos y pasivos

  • Conocimiento y experiencia en programas espaciales, así como en los sistemas de estandarización espacial EEE (MIL, ESCC).

  • Buen conocimiento de la física, construcción y funcionalidad de los dispositivos EEE, junto con conocimientos sobre modos de fallo relacionados con componentes pasivos, activos y optoelectrónicos

  • El inglés y el español deben ser de nivel de negociación

El puesto

Se ha abierto una posición de "EEE Parts Project Engineer" en Airbus CRISA (Airbus Defense & Space) en Tres Cantos (zona de Madrid). El candidato se unirá al "EEE Project Support Team" en el departamento de "EEE Parts, Materials and Processes Quality Assurance" en Airbus CRISA (Airbus Defense & Space) en Tres Cantos (zona de Madrid), trabajando en los diferentes negocios espaciales: lanzadores, exploración terrestre (Copernicus), exploración espacial (Artemis) y comercial (satélites de telecomunicaciones).

Esta es una oportunidad para unirse a un equipo técnico diverso y dinámico centrado en:

  • Dar forma al futuro basándose en la innovación de nuestros productos, nuevas tecnologías y formas de trabajar

  • Consolidación de productos de vanguardia

  • Mejora continua del rendimiento

Formar parte de nuestra cultura de diversidad y trabajo en equipo que nos impulsa a lograr lo extraordinario: en la tierra, en el cielo y en el espacio. ¡Sin duda, nos mueve nuestra pasión por hacer que vuele!

Funcionalmente, el candidato también forma parte del "Project Core Team", con la misión principal de ser la interfaz técnica principal entre el "Project Core Team" y el equipo de "EEE Parts, Materials and Processes" (ingeniería de EEE Parts, aplicaciones, radiación, placas de circuito impreso, materiales y procesos).

Las tareas del candidato comprenden el desarrollo completo de un equipo electrónico: desde la fase de propuesta hasta la entrega final del modelo de vuelo una vez aceptado.

Qué harás

  • Actúa como la interfaz responsable entre el equipo de EEE, materiales y procesos y nuestros clientes internos (programas, operaciones, ingeniería de diseño, compras, calidad y ventas) y socios (en las organizaciones Airbus Crisa y Airbus Space Products).

  • Responsable ante el cliente interno de la selección, la gestión de la demanda (OQOTOC) y el soporte de uso de componentes electrónicos. Esta actividad incluye soporte técnico/de calidad al cliente final (agencias espaciales y empresas privadas).

  • Este rol implica discusiones sobre temas técnicos y de diseño EEE, problemas de garantía de producto y calidad, así como soporte técnico a las funciones de compras (project supply manager, commodities y calidad de suministro).

  • Responsable de EEE en Airbus Crisa para el soporte de compras y la validación de acuerdo con los requisitos del programa, incluyendo el soporte técnico/de calidad para los equipos de Airbus Crisa, así como para los proveedores de niveles inferiores para la adquisición de subensamblajes.

  • Responsable del proceso E2E (desde el proceso de licitación hasta la entrega del proyecto (y posteriormente en caso de NCRs)) de soporte de calidad para todos los temas relacionados con EEE en todos los niveles (fabricantes de componentes, laboratorios de ensayos y proveedores de equipos)

  • Responsable de la gestión de riesgos y oportunidades para EEE Parts

Requisitos de habilidades blandas (soft skills)

  • Alta competencia en trabajo en equipo, cooperación y habilidades de negociación

  • Actuar de forma transnacional, cubriendo los intereses de todos los centros

  • Mentalidad orientada al cliente.

  • Alto compromiso con la calidad, el cronograma y los costes

  • Mentalidad de digitalización

  • Trabajar de forma autónoma y cooperativa con una actitud proactiva para la resolución de problemas

Tipo de contrato

Permanente

Nivel de experiencia

Profesional

Sobre Airbus Spain

Airbus es un líder global en el sector aeroespacial, que fabrica aviones comerciales, helicópteros y sistemas de defensa y espacio. Con su sede en Toulouse, Francia, Airbus opera en múltiples países y emplea a más de 130,000 personas en todo el mundo. La empresa es conocida por sus familias de aviones comerciales como el A320 y el A350, así como por sus programas militares como el Eurofighter y el Eurodrone.

En España, Airbus tiene una presencia significativa con instalaciones principales en Getafe, Madrid y otras ubicaciones, centrándose en defensa, espacio y aerostructuras. Las operaciones españolas son fundamentales para los programas de aviones militares de Airbus y su excelencia en ingeniería. Para profesionales internacionales, Airbus España ofrece oportunidades en un entorno multicultural, con roles en ingeniería, TI y fabricación. La empresa apoya la reubicación y proporciona una cultura laboral dinámica que valora la innovación y la colaboración.

Sector
Aeroespacial
Fundación
1970
Plantilla
100,000–150,000
Sede
Toulouse, Francia
En España
Getafe, Madrid, Sevilla

Datos prácticos

  • Airbus España tiene importantes instalaciones de ingeniería y fabricación en Getafe, Madrid y Sevilla, que ofrecen oportunidades en defensa y aeronáutica.
  • La empresa ofrece programas estructurados para graduados como las prácticas 'Discover' y 'Master', abiertos a candidatos internacionales.
  • Airbus apoya la reubicación de empleados internacionales, incluida la asistencia con visados y el apoyo para la integración.
  • España es un centro clave para los programas de aviones militares de Airbus, incluidos el Eurofighter y el A400M, lo que brinda oportunidades profesionales únicas.
  • Airbus España tiene un entorno laboral multicultural, con el inglés como idioma de trabajo común en muchos equipos.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Computadoras, Redes e Ingeniería, SA

Información adicional

¿Sientes que no cumples con algunos de los puntos anteriores? Si tienes la mayoría de las habilidades y la experiencia que buscamos y estás dispuesto a usar tu talento para aprender el resto, ¡te animamos a que te postules!

Airbus Crisa ofrece igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición legalmente protegida.

Airbus Crisa prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basada en la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición legalmente protegida. Como política, Airbus Crisa no patrocina visados para puestos en EE. UU. a menos que se especifique lo contrario. Solo se considerarán los solicitantes con autorización de trabajo vigente.

Airbus Crisa se compromete a lograr la diversidad de su plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Este puesto requiere la conciencia de cualquier riesgo potencial de cumplimiento y el compromiso de actuar con integridad, como base para el éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la Compañía.

Materials & Processes

Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o empleo futuro. Esta información solo será utilizada por Airbus.
Airbus tiene el compromiso de lograr la diversidad de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Airbus está, y siempre ha estado, comprometido con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus para tal fin debe ser comunicada a emsom@airbus.com.

En Airbus, le apoyamos para que pueda trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos modalidades de trabajo flexible para estimular el pensamiento innovador.

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