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Ingeniero/a de Sistemas para Equipos Electrónicos

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 7 meses (comprobada el 4 oct)

Airbus Spain

341 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Formación de nivel Máster (o equivalente) en una disciplina de ingeniería o ciencias.

  • Al menos cinco años de experiencia en el desarrollo de Unidades Electrónicas.

  • Experiencia en el Sector Espacial altamente recomendada

  • El inglés y el español deben ser de nivel de negociación, tanto escrito como hablado.

  • Excelencia técnica y espíritu de desafío técnico.

  • Excelentes habilidades de comunicación y elaboración de informes (tanto internos como externos).

  • Orientación al cliente.

  • Fuerte espíritu de trabajo en equipo y cooperación para motivar al equipo del proyecto.

  • Capacidad para proponer soluciones prácticas; mentalidad constructiva e innovadora para proponer soluciones eficientes y un compromiso con el camino a seguir.

  • Forma de trabajar independiente y autónoma.

Se valorará

  • Experiencia en Power, electrónica analógica o diseño digital.

  • Conocimiento de las restricciones del entorno espacial y de las regulaciones espaciales europeas, ESCC, SMD, etc.

  • Mentalidad digital (automatización de tareas, scripting, uso de herramientas de diseño digital y simuladores).

  • Estar familiarizado con metodologías Agile.

  • Se considerará un plus el buen conocimiento de metodologías de diseño para aplicaciones espaciales y herramientas (Mentor, LTSPice, Matlab, SIMetrix-SIMPLIS).

  • Disposición para aprender y enseñar a otros.

¿Sientes que no cumples con algunos de los puntos anteriores? Si tienes la mayoría de las habilidades y la experiencia que buscamos y estás dispuesto a usar tu talento para aprender el resto, ¡te animamos a que te postules!

El puesto

Se ha abierto una posición de Project System Engineer en Airbus CRISA (Airbus Defense & Space) en Tres Cantos (zona de Madrid) para diferentes áreas de negocio Espacial: Lanzadores, Exploración de la Tierra (Copernicus), Exploración Espacial (Artemis), Comercial (Satélites de Telecomunicaciones). Esta es una oportunidad para unirse a un equipo técnico diverso y dinámico centrado en:

• Moldear el futuro basándose en la innovación de nuestros productos, nuevas tecnologías y formas de trabajo,
• Consolidación de productos de última generación,
• Mejora continua del rendimiento.

¡Sin duda, nos mueve nuestra pasión por hacer que vuele!

De acuerdo con las habilidades demostradas del candidato/a, formará parte del equipo de Systems Engineer. Funcionalmente, el candidato/a también forma parte del Proyecto, con la misión principal de desarrollar/diseñar unidades electrónicas para equipos de vuelo para lograr la entrega de la unidad de acuerdo con los requisitos de cronograma, coste y calidad del proyecto. En el día a día, reportará al Project Manager.

El System Engineer es el Responsable del Diseño, desempeñando un papel clave en el equipo del proyecto. El candidato seleccionado trabajará muy estrechamente con el Project Manager, junto con el Product Assurance Manager, el Industrial Manager, el Validation Manager y el manager de EEE/PCB. Las tareas del System Engineer comprenden el desarrollo completo de un equipo electrónico: desde el análisis de los requisitos en la Fase de Negociación hasta el posible soporte en vuelo, tras la entrega final del modelo de vuelo una vez aceptado.

Para este fin, el candidato/a liderará un equipo de ingenieros responsables del diseño final de la unidad procedentes de diferentes áreas (Power, Analog, Digital, FPGA, EEE, Radiation, Mechanical, Thermal, Materials and Process), alineados con los objetivos del Proyecto y del Equipo.

Qué harás

Tareas y responsabilidades

  • Liderar las discusiones técnicas con el cliente durante la Fase de Negociación, antes del kick-off formal del proyecto, hasta las operaciones en vuelo del Sistema Espacial.

  • Asistir al Project Manager en la evaluación de requisitos y en la identificación de riesgos.

  • Definición de la arquitectura de la Unidad Electrónica basada en los requisitos del proyecto en estrecha co-ingeniería con otros interesados (FPGA, Mechanical, Thermal, Validation, Materials and Processes, EEE, Radiation).

  • Realizar el desglose (flow down) de los requisitos del proyecto a cada módulo o función manteniendo la uniformidad en las reglas de diseño.

  • Trabajar estrechamente con el Validation manager para optimizar tanto el diseño de la Flight Unit como el del Ground Equipment, centrándose en una filosofía de Design for Testing.

  • Implicarse en las pruebas de caracterización y aceptación, tanto a nivel de función/módulo (lideradas por los diseñadores) como a nivel de unidad, en colaboración con el Validation Manager.

  • Colaborar con el Industrialization Team para acordar los requisitos de la unidad basados en las reglas de Design for Manufacturing y cumplir con los plazos de entrega.

  • Liderar la resolución de problemas técnicos, en estrecha colaboración con expertos según sea necesario, bajo las reglas de calidad y programáticas.

  • Documentar e informar sobre el diseño en diferentes documentos (Design Description, Worst Case Analysis Summary, Failure Mode Analysis, Part Stress Analysis, Reliability Analysis) para proporcionar robustez de diseño frente a los diferentes interesados durante los diferentes hitos del proyecto (Requirement Review, Preliminary and Architecture Review, Critical Design Review...).

  • Durante la fase recurrente del proyecto, el candidato/a deberá asegurar un seguimiento estrecho de cualquier desviación, evolución y/o discrepancia respecto al diseño acordado.

  • Actuar como presidente en las Design Reviews de las diferentes funciones de la Unidad Electrónica.

  • Orientación al cliente, siendo capaz de alcanzar una relación de confianza basada en un soporte proactivo y continuo para mostrar confianza en el diseño.

Familia de puestos

Permanente

Profesional

Chief Engineering & Architecture

Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o empleo futuro. Esta información solo será utilizada por Airbus.
Airbus tiene el compromiso de lograr la diversidad de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Airbus está, y siempre ha estado, comprometido con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus para tal fin debe ser comunicada a emsom@airbus.com.

En Airbus, le apoyamos para que pueda trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos modalidades de trabajo flexible para estimular el pensamiento innovador.

Sobre Airbus Spain

Airbus es un líder global en el sector aeroespacial, que fabrica aviones comerciales, helicópteros y sistemas de defensa y espacio. Con su sede en Toulouse, Francia, Airbus opera en múltiples países y emplea a más de 130,000 personas en todo el mundo. La empresa es conocida por sus familias de aviones comerciales como el A320 y el A350, así como por sus programas militares como el Eurofighter y el Eurodrone.

En España, Airbus tiene una presencia significativa con instalaciones principales en Getafe, Madrid y otras ubicaciones, centrándose en defensa, espacio y aerostructuras. Las operaciones españolas son fundamentales para los programas de aviones militares de Airbus y su excelencia en ingeniería. Para profesionales internacionales, Airbus España ofrece oportunidades en un entorno multicultural, con roles en ingeniería, TI y fabricación. La empresa apoya la reubicación y proporciona una cultura laboral dinámica que valora la innovación y la colaboración.

Sector
Aeroespacial
Fundación
1970
Plantilla
100,000–150,000
Sede
Toulouse, Francia
En España
Getafe, Madrid, Sevilla

Datos prácticos

  • Airbus España tiene importantes instalaciones de ingeniería y fabricación en Getafe, Madrid y Sevilla, que ofrecen oportunidades en defensa y aeronáutica.
  • La empresa ofrece programas estructurados para graduados como las prácticas 'Discover' y 'Master', abiertos a candidatos internacionales.
  • Airbus apoya la reubicación de empleados internacionales, incluida la asistencia con visados y el apoyo para la integración.
  • España es un centro clave para los programas de aviones militares de Airbus, incluidos el Eurofighter y el A400M, lo que brinda oportunidades profesionales únicas.
  • Airbus España tiene un entorno laboral multicultural, con el inglés como idioma de trabajo común en muchos equipos.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Computadoras, Redes e Ingeniería, SA

Información adicional

Airbus Crisa ofrece igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición legalmente protegida.

Airbus Crisa prohíbe expresamente cualquier forma de acoso laboral basada en la raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, genética, embarazo, estado civil, condición de veterano u otra condición legalmente protegida. Como política, Airbus Crisa no patrocina visados para puestos en EE. UU. a menos que se especifique lo contrario. Solo se considerarán los solicitantes con autorización de trabajo vigente.

Airbus Crisa se compromete a lograr la diversidad de su plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Este puesto requiere la conciencia de cualquier riesgo potencial de cumplimiento y el compromiso de actuar con integridad, como base para el éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la Compañía.

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