Responsable de Turno de Almacén

Formación:

Titulación en Ingeniería Industrial, Empresariales o afines.
Inglés avanzado. Fluidez para conversar.

Experiencia:

2-3 años de experiencia demostrable en la gestión de equipos, preferiblemente en el área de logística (establecimiento de objetivos, capacitación del equipo, planificación de turnos, definición y seguimiento de KPI).

Competencias:

Gestión de equipos.
Liderazgo.
Orientación a resultados.
Solución y análisis de problemas.
Habilidades comunicativas.
Capacidad para la toma de decisiones.

Otros:

Carné de conducir y vehículo propio.
Motivación por el área logística.
Interés por crecer y desarrollarse profesionalmente.

Conocimientos:

Valorable aportar conocimientos de SAP WM.
Valorable aportar conocimientos relacionados con Operational Excellence y Lean Six Sigma.
Necesarios conocimientos elevados de ofimática (MS Excel / Power BI).

En dependencia de la persona responsable del almacén, entre sus funciones destacamos:

Organizar, gestionar y supervisar el cumplimiento de las actividades del equipo a su cargo.
- Asegurar que en todas las actividades se cumplan los estándares de Seguridad, Calidad y Food Defense. Impulsar la cultura preventiva en estas tres áreas.
- Garantizar las condiciones de almacenamiento adecuadas según las características del material. Garantizar la rotación teniendo en cuenta la fecha de consumo preferente.
- Garantizar el suministro de Materias Primas por FEFO a las líneas de envasado acorde al Plan de Producción.
- Realizar inventarios periódicos de materias primas, envases de vidrio vacío y envases retornables de los proveedores.
- Calcular necesidades y coordinar traslados de materias primas entre almacenes descentralizados.
- Hacer seguimiento de las condiciones de entrega de proveedores. Gestión y seguimiento de No Conformidades.
- Definir plan de entregas de proveedores junto con el Departamento de Aprovisionamiento.
- Planificación del personal necesario en su turno teniendo en cuenta los periodos de vacaciones, las ausencias y la carga de trabajo. Interpretar el Master Production Schedule para calcular necesidades a corto y medio plazo.
- Cumplir el plan de capacitación de su equipo, impulsando el desarrollo dentro del Departamento. Alinear necesidades con el Departamento de L&D.
- Realizar reuniones periódicas one to one con las personas asignadas a su turno.
- Realizar seguimiento de los KPI propios del área de logística. Identificar y analizar desviaciones.
- Realizar informes diarios, semanales y mensuales.
- Asistir y participar en reuniones periódicas con otros Departamentos y alinear objetivos del negocio.
- Definir, estandarizar y documentar procesos según requisitos de Operational Excellence.
- Colaborar en las auditorías internas y externas.
- Llevar a cabo auditorías internas para garantizar que se cumplen las normas e identificar áreas de mejora.
- Proponer y desarrollar mejoras mediante soluciones técnicas y tecnológicas.
- Revisar el estado de uso y conservación de los medios e instalaciones a su cargo (flota de carretillas, infraestructuras y dispositivos electrónicos).