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Diseñador/a Junior Frontend y UX/UI

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 4 días (comprobada el 22 oct)

Deloitte

303 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Híbrido, Madrid
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Beneficios
Retribución flexible

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

  • Una persona con interés tanto por el diseño UX/UI como por el desarrollo frontend, capaz de entender el proceso completo de creación de un producto digital, desde su conceptualización hasta su implementación.
  • Con sensibilidad por el diseño visual, la tipografía, el color, las interacciones, las animaciones y los pequeños detalles que hacen que una experiencia digital sea diferencial.
  • Con conocimientos de HTML, CSS y JavaScript, y familiaridad con frameworks de desarrollo frontend como React, Angular o Vue.
  • Capaz de trabajar con Figma, interpretar prototipos y colaborar en la creación y evolución de sistemas de diseño, trasladando componentes visuales a código reutilizable.
  • Con interés por la accesibilidad digital, la usabilidad, el diseño responsive y la optimización del rendimiento de las interfaces.
  • Una persona curiosa, proactiva y con ganas de explorar nuevas tecnologías, herramientas de IA aplicadas al diseño y desarrollo, experiencias conversacionales y tendencias de interacción digital.
  • Capaz de trabajar en equipos multidisciplinares, colaborando con diseñadores, desarrolladores y perfiles de negocio, y de comunicar sus ideas de forma clara y estructurada.
  • Experiencia mínima de 1 año en proyectos digitales, participando tanto en tareas de diseño como de desarrollo frontend.
  • Manejo de Figma para diseño de interfaces, componentes, prototipos y sistemas de diseño.
  • Conocimientos de arquitectura de información, flujos de usuario, wireframes, diseño visual y prototipado.
  • Conocimiento de principios de usabilidad, diseño responsive y accesibilidad digital, especialmente WCAG 2.2 nivel AA.
  • Familiaridad con metodologías de Design Thinking, Agile y procesos de diseño centrados en el usuario.
  • Capacidad para analizar interfaces digitales e identificar oportunidades de mejora en la experiencia de usuario.
  • Conocimientos de HTML5, CSS3 y JavaScript.
  • Experiencia implementando interfaces responsive y adaptables a diferentes dispositivos.
  • Capacidad para trasladar diseños de Figma a interfaces funcionales, cuidando la fidelidad visual y la calidad de las interacciones.
  • Conocimiento de componentes reutilizables, buenas prácticas de programación y estructuración del código.
  • Familiaridad con Git y herramientas de control de versiones.
  • Conocimientos básicos de integración con APIs y servicios externos.
  • Capacidad para aplicar criterios de accesibilidad, rendimiento y compatibilidad entre navegadores.

Se valorará

  • Experiencia trabajando con design systems y librerías de componentes como Storybook.
  • Experiencia creando microinteracciones, animaciones y transiciones con CSS o JavaScript.
  • Conocimiento de herramientas de IA para acelerar procesos de diseño, prototipado y desarrollo.
  • Nociones de SEO técnico, CRO y analítica digital.
  • Experiencia o interés en proyectos para sectores como banca, seguros, salud o retail.
  • Familiaridad con procesos de testing, validación de interfaces y herramientas de inspección de accesibilidad.

Idiomas

  • Nivel de inglés B2 o superior, con capacidad para desenvolverse en entornos profesionales internacionales.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas... ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera... ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

El puesto

Desde el estudio de diseño de Deloitte Digital buscamos incorporar un/a Frontend Developer & UX/UI Designer Junior, con 1-2 años de experiencia en proyectos digitales y un perfil mixto que combine el diseño de experiencias e interfaces con su desarrollo e implementación técnica.

Buscamos una persona con sensibilidad visual, criterio de diseño y conocimientos de programación frontend, capaz de transformar conceptos y prototipos en experiencias digitales funcionales, accesibles, responsive y de alta calidad.

Cómo trabajarás

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

Proceso de selección

4 pasos3 entrevistasuna prueba
  1. Solicitud

  2. Revisión de CV

  3. Llamada telefónica inicial

    Llamada

    Se comprueba la información de tu CV y se comentan tus expectativas.

  4. Pruebas online

    Test online

    Pruebas online según el puesto: inglés, capacidad numérica, competencias y razonamiento abstracto.

  5. Entrevista de RR. HH.

    Con an Equipo de RR. HH.

    Grupal, individual o remota según el puesto y la disponibilidad; trata sobre tu perfil, intereses, trayectoria profesional y competencias.

  6. Entrevista con la línea de negocio

    Con an uno o más profesionales de la línea de negocio

    Con uno o más profesionales de la línea de negocio; trata sobre responsabilidades, funciones, oportunidades de crecimiento y posibles preguntas técnicas.

  • Los empleados actuales pueden referir candidatos.

Proceso de selección

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

  • Aplica a la oferta haciendo clic en 'Enviar candidatura ahora' y completa tu perfil
  • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Sobre Deloitte

Deloitte es una de las cuatro grandes firmas de servicios profesionales, que presta servicios de auditoría, consultoría, impuestos y asesoramiento financiero a una amplia gama de clientes en todo el mundo. Con una red global que abarca más de 150 países, Deloitte es un líder de referencia en la industria de la consultoría, empleando a cientos de miles de profesionales. La escala y amplitud de la firma le permiten atender a corporaciones multinacionales, gobiernos y startups por igual, con un profundo conocimiento en tecnología, estrategia, operaciones y riesgo.

En España, Deloitte opera como un importante empleador con oficinas en varias ciudades, incluyendo Madrid, Barcelona, Bilbao, Sevilla, Valencia y otras. La práctica española es un centro clave para el talento tecnológico y de consultoría, ofreciendo puestos en áreas como SAP, ingeniería en la nube, ciberseguridad, análisis de datos e IA. Para los profesionales internacionales, Deloitte España ofrece un entorno dinámico y multicultural con oportunidades para trabajar en proyectos globales, y la firma recluta activamente talento multilingüe, como lo demuestran los puestos que requieren alemán y otros idiomas. El fuerte compromiso de la empresa con el desarrollo profesional y sus programas de movilidad global la convierten en un destino atractivo para aquellos que buscan construir una carrera en España.

Sector
Consultoría
Fundación
1845
Plantilla
400,000–500,000
Sede
Londres, Reino Unido
En España
Madrid, Barcelona, Bilbao y 12 más

Datos prácticos

  • Deloitte España tiene oficinas en más de 10 ciudades, incluyendo Madrid, Barcelona, Bilbao, Sevilla, Valencia y Zaragoza, ofreciendo flexibilidad para la reubicación dentro de España.
  • La firma contrata activamente talento internacional, con puestos que buscan específicamente hablantes de alemán y otros profesionales multilingües para puestos de finanzas y contabilidad.
  • Deloitte ofrece programas estructurados de desarrollo profesional, incluyendo itinerarios de auditoría y consultoría para juniors, que pueden ser un punto de entrada sólido para recién graduados que se reubiquen en España.
  • España es un centro tecnológico clave para Deloitte, con una inversión significativa en puestos de nube, IA y ciberseguridad, lo que brinda oportunidades para profesionales de tecnología.
  • Los programas de movilidad global de Deloitte permiten a los empleados transferirse entre países, lo que facilita que los contratados internacionales puedan mudarse a España u otros lugares.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En Deloitte estamos comprometidos con tu desarrollo profesional y valoramos tu experiencia y compromiso con la Firma, por eso queremos acompañarte para que sigas creciendo con nosotros bajo nuestro programa de Movilidad Interna.

Información adicional

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