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Arquitecto Cloud Sénior

Presencial en Alcobendas·Añadida ayer (comprobada el 4 nov)

GFT Technologies

74 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Presencial, Alcobendas
Inglés: Obligatorio
Experiencia: 8+ años

Habilidades

El puesto

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.

Qué harás

Liderar el diseño y evolución de soluciones sobre AWS, definiendo arquitecturas escalables, seguras y de alta disponibilidad.
Actuar como referente técnico para los equipos de desarrollo, infraestructura y soporte, aportando criterio en la definición de soluciones y en la toma de decisiones tecnológicas.
Diseñar y evolucionar arquitecturas distribuidas y basadas en microservicios, asegurando la correcta integración entre aplicaciones, servicios AWS y sistemas corporativos.
Acompañar a los equipos en la adopción de buenas prácticas de ingeniería, seguridad, calidad, observabilidad y rendimiento.
Participar en revisiones técnicas de arquitectura, código, infraestructura y despliegues, identificando riesgos, deuda técnica y oportunidades de mejora.
Impulsar la automatización y las prácticas DevOps a lo largo del ciclo de vida de las aplicaciones, desde el desarrollo y despliegue hasta su operación y evolución.
Colaborar con equipos multidisciplinares e internacionales en la resolución de retos técnicos complejos y en la evolución continua de las soluciones.

¿Qué estamos buscando?

Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Senior Cloud Architect. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante.

Requisitos

Más de 8 años de experiencia en ingeniería cloud o arquitectura de soluciones, con experiencia como referente técnico y liderando iniciativas o equipos técnicos.
Experiencia sólida en el diseño y evolución de soluciones sobre AWS, trabajando con arquitecturas distribuidas, microservicios y entornos de alta disponibilidad.
Conocimiento avanzado del ecosistema AWS, especialmente en arquitecturas basadas en contenedores, servicios gestionados e integración entre aplicaciones.
Experiencia con Docker y Kubernetes e Infraestructura como Código mediante Terraform o herramientas equivalentes.
Conocimiento de prácticas CI/CD, automatización y DevOps, junto con experiencia en seguridad, observabilidad y operación de soluciones en producción.
Nivel de inglés C1.

Competencias personales

Liderazgo y criterio técnico.
Capacidad analítica y resolución de problemas complejos.
Habilidades de comunicación y coordinación con equipos técnicos y stakeholders.
Proactividad y orientación a la mejora continua.

Proceso de selección

3 pasos1 entrevista

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Además de las habilidades técnicas, nuestro equipo es Atento, Colaborativo, Creativo, Valiente y Comprometido, y vive de acuerdo con nuestros valores fundamentales. La forma en que nos tratamos entre nosotros y a nuestros clientes es tan crítica para nuestro éxito como la forma en que aplicamos nuestros conocimientos y ejercemos nuestras competencias.
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Entrevista
Aprende algunos conceptos básicos sobre GFT antes de tu entrevista y prepárate para hablar de tu motivación para trabajar en GFT. Asimismo, prepárate para compartir todos los detalles relevantes sobre tus experiencias laborales previas, conocimientos, objetivos profesionales y cómo todo ello se conecta con el puesto que deseas. Algunas entrevistas pueden realizarse de forma remota.
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El proceso de onboarding es un viaje detallado de 90 días que va desde la recepción de tu equipo y la configuración necesaria para que tengas éxito, hasta el encuentro con todos los interesados y miembros del equipo que trabajarán contigo para que te aclimatices y estés listo.

Algunas entrevistas se realizan de forma remota.
GFT nunca solicitará ningún pago en ninguna etapa del proceso de selección, y las comunicaciones oficiales provienen únicamente de direcciones @gft.com.

Sobre GFT Technologies

GFT Technologies es un socio tecnológico global especializado en inteligencia artificial (IA) y transformación digital. La empresa presta servicios a clientes de diversos sectores, con un fuerte enfoque en los sectores bancario y financiero. GFT aprovecha su profundo conocimiento del sector y su tecnología puntera para ayudar a las empresas a liberar el valor de sus datos, lograr resultados empresariales sostenibles y ofrecer resultados medibles impulsados por la IA. La empresa es conocida por su labor en la modernización de los sistemas bancarios centrales y la aceleración de las transformaciones de IA.

GFT Technologies tiene una presencia significativa en España, con oficinas en varias ciudades. Su cultura laboral hace hincapié en la innovación, la colaboración y el compromiso de ofrecer soluciones de gran impacto. La experiencia de GFT en IA y transformación digital la convierte en un empleador relevante para profesionales internacionales que buscan contribuir a proyectos de vanguardia en España.

Sector: IT Services and IT Consulting
Sede: Stuttgart, Alemania
En España: Sant Cugat del Vallès, Alcobendas

Datos prácticos

GFT Technologies tiene oficinas en varias ciudades de España, entre ellas Sant Cugat del Vallès y Alcobendas.
La empresa se especializa en IA y transformación digital, y ofrece oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia.
GFT Technologies presta servicios a clientes de diversos sectores, con un fuerte enfoque en los sectores bancario y financiero.
La cultura laboral de la empresa hace hincapié en la innovación, la colaboración y la entrega de soluciones de gran impacto.
GFT Technologies participa en la modernización de los sistemas bancarios centrales y la aceleración de las transformaciones de IA.

En sus propias palabras

Información adicional

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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