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Tramitador/a de seguros automóvil / CICOS

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 7 días (comprobada el 22 oct)

Agencia

Grupo Crit

858 ofertas abiertas

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Resumen

Salario: 28.000 € - 35.000 € al año
Modalidad: Presencial, Madrid
Contrato: Contrato indefinido, jornada completa

Habilidades

Requisitos

Experiencia consolidada en tramitación de siniestros de Autos.
Experiencia real y autónoma en la gestión de CICOS, CIDE y ASCIDE.
Conocimiento de plazos, códigos, mensajes, comunicaciones y criterios de aplicación de los convenios.
Experiencia gestionando expedientes de principio a fin y con mínima supervisión.
Capacidad para analizar responsabilidades y tomar decisiones sobre la tramitación.
Experiencia en diferentes tipologías de siniestros de Autos.
Capacidad de organización, análisis y seguimiento de una cartera de expedientes.
Se valorará especialmente experiencia en Daños Propios, reclamaciones de daños y lesiones fuera de convenio y siniestros extranjeros.

Si eres un/a profesional senior de siniestros de Autos...

Si tienes experiencia consolidada en CICOS, CIDE y ASCIDE, estás acostumbrado/a a gestionar expedientes de forma autónoma y buscas un proyecto estable donde aportar tu experiencia, queremos conocerte.

Inscríbete en la oferta y únete a un proyecto donde la experiencia, autonomía y conocimiento técnico en la gestión de siniestros de Autos son fundamentales.

El puesto

¿Tienes experiencia consolidada en la tramitación de siniestros de Autos y dominas la gestión de CICOS, CIDE y ASCIDE?

Desde Grupo Crit buscamos un/a Tramitador/a Senior de Siniestros de Autos para incorporarse de forma indefinida a una compañía consolidada del sector asegurador, ubicada en Madrid.

Buscamos un perfil senior, autónomo y técnicamente sólido, con experiencia real en la gestión integral de siniestros y especialmente en la aplicación de convenios. La persona seleccionada deberá ser capaz de gestionar sus expedientes de principio a fin, con un alto grado de autonomía y mínima supervisión.

¿Cuáles serán tus funciones?

Gestionar de forma integral y autónoma expedientes de siniestros de Autos, principalmente daños materiales.
Gestionar expedientes bajo los convenios CICOS, CIDE y ASCIDE.
Aplicar e interpretar correctamente los criterios de los convenios.
Controlar y realizar el seguimiento de plazos, códigos, mensajes y comunicaciones.
Analizar la documentación del siniestro y determinar responsabilidades.
Gestionar reclamaciones entre compañías.
Realizar el seguimiento de los expedientes desde su apertura hasta su resolución.
Gestionar expedientes de Daños Propios.
Tramitar reclamaciones de daños y lesiones fuera del ámbito de convenios.
Gestionar siniestros con componente internacional.
Coordinar la intervención de peritos, abogados, asistencia y otros proveedores.
Mantener contacto con asegurados y diferentes interlocutores durante la gestión.
Resolver incidencias y tomar decisiones de forma autónoma sobre la tramitación de los expedientes.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido.
Salario: de 28.000 a 35.000 € brutos/año, según experiencia y conocimientos.
Horario flexible de entrada entre 07:00 y 09:30 h.
Salida entre 16:00 y 19:15 h, según la hora de entrada.
Posibilidad de jornada reducida.
Teletrabajo los viernes.
Ubicación: Madrid.

Sobre Grupo Crit

Grupo Crit es un grupo francés de trabajo temporal y selección de personal con sede en París, que ofrece servicios de trabajo temporal, colocación permanente y externalización de recursos humanos en múltiples sectores. Con una fuerte presencia en Francia y operaciones en expansión en España, la empresa conecta a las empresas con trabajadores cualificados en sectores como logística, manufactura, administración y oficios técnicos. El grupo opera a través de una red de agencias locales, ofreciendo soluciones de empleo flexibles tanto para empresas como para solicitantes de empleo.

En España, Grupo Crit tiene una presencia significativa con numerosas ofertas de empleo en regiones como Madrid, Barcelona, Zaragoza y Andalucía, lo que refleja su papel como empleador importante en el sector de trabajo temporal del país. La cultura laboral de la empresa se centra en la eficiencia operativa y en la adecuación del talento a las necesidades de los clientes, lo que la convierte en un punto de entrada práctico para profesionales internacionales que buscan roles temporales o permanentes en España, particularmente en posiciones industriales y administrativas. Sin embargo, como agencia de trabajo temporal, su relevancia para contrataciones internacionales se da principalmente a través de los roles que gestiona, más que por una cultura corporativa distintiva.