Arquitecto/a de Sistemas - Proyecto SCAPA
Arquitecto/a de Sistemas para definir y evolucionar arquitecturas complejas en el Proyecto SCAPA. El puesto ofrece desarrollo profesional, formación continua y modelo híbrido. Ubicado en Alcobendas.
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✅ Ser titulado en Psicología, ADE, Derecho...
✅ Experiencia mínima de cinco años en proyectos de implantación en uno o varios módulos: Employee Central (EC),
✅ Recruiting, Onboarding, Learning, Performance & Goals, Compensation...
✅ Muy valorable nivel alto de inglés
✅ Certificación SuccessFactors de alguno de los módulos
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🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección
Indra es una empresa global de tecnología y consultoría con sede en Madrid, España, y líder en sistemas de TI y defensa. Proporciona soluciones avanzadas en gestión de tráfico aéreo, electrónica de defensa, ciberseguridad y transformación digital para clientes en todo el mundo. Con una plantilla de más de 50,000 empleados, Indra opera en más de 140 países, lo que la convierte en una de las mayores empresas de defensa y tecnología de Europa.
En España, Indra tiene una fuerte presencia con oficinas principales en Madrid, Alcobendas y otras ciudades, y es un actor clave en los sectores nacionales de defensa y aeroespacial. La empresa ofrece una amplia gama de puestos para profesionales internacionales, desde ingeniería y ciberseguridad hasta gestión de proyectos y desarrollo de software. La cultura laboral de Indra enfatiza la innovación y la excelencia técnica, y recluta activamente talento internacional, ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia en defensa, espacio y transformación digital.
Indra Group, Tech for the future.
Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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