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Administrativa/o Senior - Asesoría Jurídica Digital

Presencial en Madrid·Añadida hace 3 días (comprobada el 22 oct)

KPMG

170 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Presencial, Madrid
Experiencia: 5+ años
Formación: FP de Grado Superior

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Al menos 5 años de experiencia en administración avanzada, soporte ejecutivo o gestión operativa, con experiencia en gestión documental y herramientas digitales. Se valorará especialmente la experiencia en departamentos jurídicos, despachos profesionales o entornos corporativos digitalizados.

Elevada capacidad de organización, autonomía y atención al detalle; manejo avanzado de Microsoft 365 y herramientas colaborativas y documentales; capacidad para gestionar procesos complejos y múltiples interlocutores; y clara orientación a la tecnología, digitalización, automatización y mejora continua.

Se valorará

Se valorará formación complementaria en gestión documental, herramientas digitales, automatización o gestión de procesos.

Valoraremos especialmente un perfil versátil y tech friendly, capaz de desenvolverse como usuario avanzado de herramientas digitales, impulsar su adopción y contribuir a la evolución y mejora de los procesos administrativos y documentales.

Formación y certificaciones

Formación Profesional Superior, Grado o equivalente en Administración, Gestión Empresarial, Secretariado de Dirección o similar.

El puesto

Buscamos, para nuestro equipo de Asesoría Jurídica interna, un perfil administrativo senior, con sólida experiencia en gestión documental y entornos digitales, autónomo, resolutivo y con elevada capacidad de organización.

Se integrará en una Asesoría Jurídica altamente digitalizada, desempeñando un papel clave en la gestión administrativa, documental y tecnológica del departamento, así como en iniciativas de transformación digital, Legal Operations y mejora de procesos.

Qué harás

Gestión funcional y optimización de herramientas, repositorios y entornos digitales, actuando como referente para su utilización y evolución.
Participación activa en iniciativas de transformación, digitalización y automatización, identificando oportunidades de mejora y contribuyendo a la implantación y adopción de nuevas soluciones.
Gestión y supervisión de la documentación e información del departamento, velando por su adecuada organización, calidad, actualización, integridad y trazabilidad.
Gestión integral y coordinación de la actividad administrativa y operativa del departamento, con autonomía en la organización de agendas, reuniones y necesidades del equipo.
Coordinación y seguimiento de procesos administrativos y económicos de cierta complejidad, asegurando el adecuado control de prioridades, plazos y actuaciones.
Interlocución y coordinación con equipos internos y proveedores, así como apoyo en iniciativas de formación, incorporación, gestión del conocimiento y organización interna del departamento.

¿Qué necesitas saber?

Conocimientos y competencias

Proceso de selección

4 pasos3 entrevistasuna prueba

Criba de CV
Entrevista telefónica
Con an Equipo de People · Llamada
Una primera llamada de contacto con el equipo de People.
Pruebas online
Test online
Pruebas online de inglés y psicométricas.
Adventure Day
Con an Equipos de People y de negocio
Un caso de negocio grupal dirigido por los equipos de People y de negocio.
Entrevista individual
Con an Equipo de negocio
Entrevistas directas con el equipo de negocio seleccionado.
Oferta

Proceso publicado para programas de prácticas y el Graduate Program; no se describe el proceso para contrataciones con experiencia.

Sobre KPMG

KPMG es una de las redes de servicios profesionales más grandes del mundo, que ofrece servicios de auditoría, impuestos y asesoramiento a empresas, gobiernos y organizaciones. Con presencia global en más de 140 países y territorios, KPMG opera a través de firmas miembro que emplean a más de 270.000 profesionales en todo el mundo. La firma es conocida por su experiencia en auditoría financiera, consultoría de riesgos y transformación digital, ayudando a los clientes a navegar por complejos desafíos regulatorios y empresariales.

En España, KPMG tiene una fuerte presencia con oficinas en las principales ciudades, incluyendo Madrid, Barcelona, Bilbao y otras, ofreciendo una amplia gama de servicios que van desde auditoría e impuestos hasta ciberseguridad y análisis de datos. La filial española es un centro clave para las operaciones europeas de la firma, y recluta activamente talento internacional a través de programas de posgrado y prácticas. KPMG España enfatiza la innovación, con iniciativas como el 'Rocket Program' y el 'Tech Program' diseñados para atraer a jóvenes profesionales a roles de consultoría, tecnología y sostenibilidad. La cultura de trabajo es colaborativa y dinámica, con oportunidades para proyectos transfronterizos y desarrollo profesional, lo que la convierte en una opción atractiva para profesionales internacionales que buscan construir una carrera en España.

Sector: Consultoría
Fundación: 1987
Plantilla: 250,000+
Sede: Amstelveen, Países Bajos
En España: Madrid, Barcelona, Bilbao y 4 más
Web: kpmg.com

Datos prácticos

KPMG España ofrece programas estructurados para posgrado como el 'Rocket Program' y el 'Tech Program' que están abiertos a candidatos internacionales, proporcionando una vía de acceso al mercado laboral español.
La firma tiene oficinas en varias ciudades españolas, incluyendo Madrid, Barcelona, Bilbao y Vigo, ofreciendo flexibilidad de ubicación para profesionales que se reubican.
KPMG España está comprometida con la diversidad y la inclusión, con equipos y programas dedicados a la equidad y la inclusión, lo que puede ser de apoyo para las contrataciones internacionales.
Trabajar en KPMG España proporciona exposición a clientes globales y proyectos transfronterizos, mejorando la movilidad profesional dentro de la red KPMG.
La empresa ofrece roles en áreas de alta demanda como ciberseguridad, ingeniería de datos y consultoría de sostenibilidad, que son relevantes para profesionales con estas habilidades.

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