Responsable de Recursos Humanos
Lidera la función de Recursos Humanos de una compañía líder del sector distribución en Girona, con reporte directo a Dirección General y presencia en el Comité de Dirección.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Madrid·Añadida hace 3 meses (comprobada el 12 oct)
Se valora
Precisamos incorporar a un perfil estratégico con fuerte orientación a negocio, actuando como palanca de toma de decisiones para la dirección. No es un rol financiero tradicional, sino una posición de influencia donde el dato se convierte en impacto, reportando directamente al CEO.
- Construir una visión integral del negocio a través de KPIs clave: ventas, margen, rentabilidad, costes, productividad y servicio.
- Desarrollar modelos avanzados que expliquen la rentabilidad real: por cliente, por canal, por categoría / proveedor
- Analizar evolución de ventas y mix comercial para identificar tendencias y oportunidades
- Monitorizar desviaciones vs budget y forecast, identificando causa raíz (no síntomas)
- Proponer e impulsar planes de acción con impacto directo en resultados
- Participar activamente en procesos de: Budget- Forecast- Business reviews
- Actuar como socio estratégico de: Comercial- Compras- Operaciones / logística- Marketing- Customer Service.
- Traducir datos en recomendaciones claras y accionables
- Alinear análisis con decisiones reales de negocio
- Detectar ineficiencias estructurales y operativas
- Identificar palancas de crecimiento sostenible
- Retar decisiones y procesos sin base analítica sólida
- Asegurar que el análisis derive en implementación y seguimiento de impacto
- Transformar grandes volúmenes de datos en insights claros para dirección
- Elevar el nivel de reporting hacia un modelo estratégico, no descriptivo
- Impulsar el uso de herramientas de BI y analítica avanzada
- Explorar e implementar soluciones de IA aplicada al reporting y análisis de negocio
- Automatizar procesos para mejorar velocidad y calidad de decisión
- Grado en ADE, Economía, Ingeniería o similar
- Se valorará: MBA o formación en Business Analytics / Control de Gestión
Perfil senior: 4-8 años de experiencia en posiciones: Business Controller, Finance Business Partner, Strategic Finance, Consultoría estratégica/analítica.
- Muy valorable experiencia en Distribución, Retail, Gran Consumo, Supply Chain/Logística, Ecommerce.
- Experiencia real impactando decisiones de negocio
- Capacidad analítica avanzada + visión estratégica
- Experiencia construyendo modelos derentabilidad
- Excel avanzado + herramientas BI (Power BI uotras)
- Capacidad de traducir datos en decisiones
- Conocimientos en SQL
- Experiencia en entornos data-driven
- Aplicación de IA en análisis o reporting
- Experiencia en compañías con alta complejidad operativa
Michael Page es una consultora de reclutamiento global y parte de PageGroup, una de las firmas líderes en reclutamiento profesional a nivel mundial. La empresa se especializa en la colocación de profesionales de nivel medio y alto en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, ingeniería, finanzas, ventas y recursos humanos. Con una fuerte presencia en España, Michael Page opera oficinas en las principales ciudades y ofrece servicios como búsqueda ejecutiva, contratación temporal y soluciones de externalización.
Empresa que distribuye productos farmacéuticos, especialmente complementos alimenticios y cosmética natural.