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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Oviedo·Jornada completa·Añadida hace 14 días (comprobada el 12 oct)
142 ofertas abiertas
EXPERIENCIA: experiencia mínima 3 años en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores afines: accesibilidad, construcción, instalaciones, mantenimiento técnico o servicios.
OFIMÁTICA: Dominio del entorno Microsoft Office 365 (Excel, Outlook, CRM, etc.).
Imprescindible carnet de conducir B en vigor.
IDIOMAS: Valorable B2 de inglés.
Valorable conocimiento del sector de puertas automáticas, accesos o soluciones de movilidad/accesibilidad.
FORMACIÓN: Grado Superior FP, Diplomatura o Licenciatura (valorable en áreas técnicas como Ingeniería, Arquitectura o similares).
Como TÉCNICO/A COMERCIAL, tus funciones serán:
Desarrollo de la actividad comercial en el ámbito de puertas automáticas y soluciones de accesibilidad, planificando y ejecutando visitas comerciales para alcanzar los objetivos de venta.
Prospección y captación de nuevos clientes (administradores de fincas, empresas, retail, industria, etc.).
Fidelización y gestión de la cartera de clientes existente, identificando oportunidades de mejora y ampliación de servicios (reparaciones, mantenimiento, nuevas instalaciones).
Elaboración, seguimiento y cierre de ofertas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente.
Seguimiento de la gestión de cobros, asegurando el cumplimiento de los objetivos de saldo.
Reporting de la actividad comercial de forma rigurosa, cumpliendo los plazos y herramientas establecidos.
Coordinación con el equipo técnico (instalación, mantenimiento o supervisores) para garantizar la correcta ejecución de los proyectos y maximizar la satisfacción del cliente.
Participación activa en reuniones de equipo y de delegación.
Para tener éxito en este puesto, buscamos:
2026-06-05
Spain
C/ Azorín, 26 Bajo, 24010 San Andrés del Rabanedo (León)
¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con grandes oportunidades de desarrollo profesional?
PORTIS, empresa asociada a OTIS España y referente en el sector de soluciones de accesibilidad (puertas automáticas, accesos inteligentes y mantenimiento), está buscando un/a TÉCNICO/A COMERCIAL (H/M) - ACCESIBILIDAD (PUERTAS AUTOMÁTICAS) en ASTURIAS.
Perfil orientado a resultados, con habilidades de negociación, comunicación y orientación al cliente.
¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados?
Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.
#BuildWhatsNext.
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world's leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world's most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You'll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you'll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people - passengers, customers, and colleagues - at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes - prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.
Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!
Otis es el mayor fabricante de ascensores y escaleras mecánicas del mundo, y diseña, fabrica, instala y mantiene ascensores, escaleras mecánicas y pasillos rodantes para edificios en todo el mundo. La empresa, filial de United Technologies Corporation (ahora parte de RTX Corporation), opera en más de 200 países y territorios, con una plantilla de más de 69.000 empleados a nivel global. Otis tiene una larga reputación como pionera del sector, habiendo instalado el primer ascensor de seguridad del mundo en 1853 y continuando a la vanguardia de la tecnología de transporte vertical.
En España, Otis tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid, Barcelona y otras grandes ciudades, y está contratando activamente para una amplia gama de puestos técnicos, comerciales y de ingeniería. Las operaciones de la empresa en España son una parte clave de su región EMEA (Europa, Oriente Medio y África), y ofrecen oportunidades para profesionales internacionales en campos como la ingeniería, la gestión de proyectos y las finanzas. Otis es conocida por su fuerte enfoque en la seguridad, la innovación y el desarrollo profesional, lo que la convierte en una opción atractiva para quienes buscan construir una carrera en el sector de ascensores y escaleras mecánicas en España.
Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.
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Montaje e instalación de ascensores nuevos para INTEGRA, empresa asociada a Otis, con trabajo mecánico y eléctrico e inspecciones de calidad.
El puesto consiste en realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de puertas automáticas. Ofrece estabilidad en una empresa líder del sector. El trabajo es presencial en Murcia.
Técnico de puertas automáticas encargado del mantenimiento preventivo y correctivo. El puesto ofrece salidas profesionales en un sector estable.
Este programa formativo para mujeres permite convertirse en técnico/a de mantenimiento de ascensores. Ofrece contrato indefinido y certificación oficial mediante formación teórica y práctica.
Técnico de mantenimiento responsable de la seguridad y el cuidado de ascensores y escaleras mecánicas. El puesto ofrece contrato indefinido, formación intensiva y herramientas de empresa.
Técnico de instalación de ascensores nuevos en Castellón. El puesto incluye montaje mecánico, eléctrico e inspecciones de calidad. Ofrece beneficios flexibles y oportunidades de formación.
Técnico de instalación de ascensores nuevos en Huelva. El puesto incluye montaje mecánico y eléctrico e inspecciones de calidad.
Técnicos de ascensores realizarán el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos. El puesto ofrece salidas profesionales en un sector estable. El trabajo es presencial en Guipúzcoa.
Este puesto lidera la transformación de la planificación y compras de materiales de repuestos en EMEA.
Como Supervisor en Mérida, liderarás y coordinarás un equipo técnico, incluyendo subcontratistas, gestionando gastos, informes y el seguimiento de la actividad.
Presencial en Santiago de Compostela
45 mil €
