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Dependiente/a turno de noche

Presencial en Madrid·Jornada parcial·Añadida ayer (comprobada el 7 nov)

Primark

124 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Horario
Jornada continua
Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Duración determinada, jornada parcial

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Crear expositores que sorprendan a nuestros clientes y, al mismo tiempo, mantener el buen funcionamiento de la tienda, es una función esencial en Primark. Necesitamos a la persona adecuada para este puesto. Esto es lo que necesitamos de tu parte:

  • Honestidad, buena comunicación y capacidad para escuchar, compartir ideas e implicarse cuando sea necesario.
  • Buena capacidad de organización y atención a los detalles.
  • Trabajo en equipo, un alto grado de motivación, una actitud positiva y ganas de aprender.
  • Idealmente, experiencia profesional en un entorno de trabajo muy dinámico.

Se valorará

Valoramos los idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentarlo en la entrevista, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar:

  • Conciliación: ofertamos distintas franjas horarias de trabajo para que se adapten lo mejor posible a tu disponibilidad.
  • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos.
  • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.
  • Oportunidades profesionales nacionales e internacionales en una empresa mundial en continua expansión.
  • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones.

El puesto

En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles. Y lo hacemos con pasión, rigor y compromiso. Si te sientes identificado con estos principios, únete a Primark como Retail Assistant en el turno de noche.

Qué harás

Como Retail Assistant en turno de noche, trabajarás durante el turno nocturno para proporcionar a nuestros clientes una experiencia increíble en cuanto crucen la puerta de entrada a la mañana siguiente. Estas serán tus funciones:

  • Preparar la sala de ventas, crear expositores llamativos y reponer el stock en todos ellos.
  • Confirmar que todos los productos tienen el precio correcto y que cualquier cambio de precio es claro y visible para los clientes.
  • Gestionar el stock, las transferencias de productos y las entregas, y retirar de la sala de ventas los artículos que no cumplan nuestros elevados estándares.
  • Implementar cualquier cambio en la tienda, como cambios en la distribución de productos.
  • Colaborar en el mantenimiento.

Cómo trabajarás

Tipo de contrato: temporal- campaña de navidad
Jornada: 806 horas anuales
Franja horaria/turno: franja 22:00-06:00
Promedio de horas semanales: 18 horas de promedio semanal

Proceso de selección

3 pasos2 entrevistasuna prueba
  1. Formulario de solicitud y CV

  2. Conversaciones telefónicas

    Con an equipo de selección · Llamada · No en todos los puestos

    Recibirás una llamada de uno de los miembros de nuestro equipo de selección. Te darán información sobre el puesto y te harán preguntas sobre tus habilidades y experiencias.

  3. Evaluación

    Test online · No en todos los puestos

    Las solicitudes para Retail Assistant incluyen una prueba de juicio situacional de 10 minutos; algunos puestos de gestión requieren, en su lugar, una evaluación basada en tareas online, con preguntas de práctica previas.

  4. Entrevista

    Con un entrevistador y una persona encargada de tomar notas

    Un entrevistador y una persona encargada de tomar notas te preguntarán sobre tu trayectoria, ya sea cara a cara o por videollamada. Dependiendo del puesto, es posible que tengas que preparar una presentación, y te harán preguntas relacionadas con competencias para conocer mejor tus habilidades y experiencias. Si tu entrevista se realiza en la tienda, es posible que tengas que completar una evaluación basada en habilidades.

  • Si tu evaluación es presencial, la combinaremos con la siguiente etapa: la entrevista.
  • Puedes esperar una entrevista estructurada, con una serie de preguntas abiertas para conocer tus habilidades y experiencia.
  • Si una solicitud previa para Retail Assistant no tuvo éxito, es posible que no puedas volver a postularte durante un periodo de hasta 3 meses.

Sobre Primark

Primark es un importante minorista internacional de moda rápida con sede en Dublín, Irlanda. La empresa opera más de 400 tiendas en Europa y Estados Unidos, ofreciendo ropa, accesorios y artículos para el hogar a precios accesibles. Es conocida por su modelo verticalmente integrado, diseñando y obteniendo sus propios productos y moviendo grandes volúmenes a través de sus tiendas.

En España, Primark tiene una presencia significativa con múltiples tiendas, incluidas ubicaciones en Madrid y Barcelona. La empresa es un importante empleador en el sector minorista español y contrata regularmente para puestos de gestión de tiendas y ventas. Para los profesionales internacionales, Primark ofrece un entorno minorista dinámico y de ritmo rápido con oportunidades de progresión profesional en la gestión de tiendas, y sus operaciones en España son una parte clave de su estrategia de crecimiento europeo.

Sector
Comercio minorista
Fundación
1969
Plantilla
50,000–100,000
Sede
Dublín, Irlanda
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Primark opera un gran número de tiendas en toda España, incluidas las principales ciudades como Madrid y Barcelona, ofreciendo muchas oportunidades de empleo local.
  • La empresa es conocida por su entorno minorista de ritmo rápido, que puede ser adecuado para profesionales que buscan experiencia práctica en la gestión de tiendas.
  • Primark ofrece caminos claros de progresión profesional desde asistente de tienda hasta puestos de gerente de equipo y de departamento.
  • Como empresa internacional, el inglés se utiliza a menudo en las comunicaciones internas, lo que puede ser una ventaja para los no hispanohablantes.
  • La empresa proporciona programas de formación estructurados para su personal minorista, lo que puede ser valioso para el desarrollo profesional.

En sus propias palabras

Información adicional

¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo!

Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo.

Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

REQ ID: JR-16383

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