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Mecánico Tornero

Presencial en Reus·Añadida hoy (comprobada el 4 nov)

Agencia
Quality Temporal

71 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Salario
11,68 € la hora
Modalidad
Presencial, Reus
Formación
FP de Grado Medio

Esta oferta se escribió originalmente en catalán.

Requisitos

Qué buscan

  • Experiencia previa trabajando con tornos y en el sector industrial.
  • Disponer del curso TPM obligatorio del sector del metal.
  • FP1 o FP2 finalizado en mecánica o similar (ciclo formativo).
  • Residencia a menos de 15 km de Reus.
  • Vehículo propio para acceder al lugar de trabajo.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Horarios rotativos de mañana y tarde de lunes a viernes.
  • Salario: 11,68 € brutos/hora.
  • Contrato inicial por ETT con posibilidad de incorporación a la empresa según valoración.

El puesto

Desde Quality Reus estamos seleccionando un/a Mecánico/a Tornero/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector del metal ubicada en Reus.

Si tienes experiencia en entornos industriales y estás buscando una nueva oportunidad laboral con posibilidad de continuidad, ¡esta oferta puede interesarte!

Qué harás

  • Manejo de torno convencional y/o CNC.
  • Fabricación y mecanizado de piezas metálicas.
  • Interpretación de planos técnicos.
  • Verificación y control de calidad de las piezas fabricadas.
  • Ajuste y mantenimiento básico de la maquinaria.
  • Soporte en tareas generales de producción y taller.

Proceso de selección

Si crees que encajas con el perfil, ¡no dudes en inscribirte!

Sobre Quality Temporal

Quality Temporal es una agencia de contratación y selección de personal que opera en España, especializada en conectar a profesionales con puestos en los sectores industrial, agrícola y comercial. La empresa ofrece soluciones de fuerza laboral para una variedad de necesidades operativas, desde trabajadores de línea de producción hasta técnicos especializados y personal administrativo.

Con una fuerte presencia en España, particularmente en Cataluña, Quality Temporal ofrece numerosas oportunidades para profesionales internacionales que buscan puestos temporales y permanentes. La cultura laboral de la empresa es práctica y orientada a las operaciones, con roles que a menudo requieren habilidades prácticas y adaptabilidad. Para las contrataciones internacionales, la empresa proporciona un punto de entrada directo al mercado laboral español, especialmente dentro de los sectores industrial y agrícola, y valora a los candidatos que son flexibles y están dispuestos a trabajar en entornos dinámicos.

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