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Asesor/a Comercial Energético/a

Presencial en Badajoz·Jornada completa·Añadida hace 3 días (comprobada el 23 oct)

Agencia
Randstad España

5845 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Salario
20.000 € al año
Modalidad
Presencial, Badajoz
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Carnet de conducir
Vehículo propio

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Experiencia previa en posiciones comerciales, especialmente en captación de clientes, venta directa o puerta fría.

Orientación al cliente y a resultados.

Buenas habilidades de comunicación y negociación.

Capacidad de organización y autonomía.

Residencia en Badajoz o alrededores.

Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento.

Salario fijo + incentivos comerciales.

Gastos de kilometraje derivados de la actividad comercial.

Herramientas de trabajo para facilitar la gestión y seguimiento de la actividad.

Autonomía y posibilidad de desarrollar una cartera de clientes en la zona asignada

El puesto

¿Tienes experiencia en el ámbito comercial y te gusta trabajar de cara al publico? ¿Buscas una nueva oportunidad para crecer profesionalmente?

Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial Energético/a para trabajar en Badajoz, formando parte de un equipo comercial dentro de una empresa del sector energético en crecimiento.

Qué harás

-Desarrollo y captación de nuevos clientes en la zona asignada, tanto particulares como empresas.

-Prospección comercial y generación de nuevas oportunidades de negocio mediante diferentes vías de captación, incluida la venta directa y puerta fría.

-Asesoramiento personalizado a clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo las soluciones energéticas más adecuadas.

-Presentación y explicación de los productos y servicios de la compañía, acompañando al cliente durante todo el proceso comercial.

-Gestión y seguimiento de las oportunidades comerciales hasta el cierre de la venta.

-Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes, manteniendo una relación cercana y de confianza.

-Organización y planificación de la actividad comercial en la zona, trabajando con autonomía y orientación a objetivos.

-Registro y seguimiento de la actividad comercial a través de las herramientas proporcionadas por la compañía.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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