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Carretillero/a

Presencial en Puigpelat·Jornada completa·Añadida hace 6 días (comprobada el 6 nov)

Agencia
Randstad España

6322 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Salario
13,61 € la hora
Horario
Turnos rotativos
Modalidad
Presencial, Puigpelat
Contrato
Duración determinada, jornada completa

Habilidades

Se valora

Requisitos

Qué buscan

Acreditación: Carnet de carretillero/a en vigor (requisito imprescindible).

Se valorará

Experiencia: Experiencia previa demostrable y manejo fluido tanto de carretilla frontal como retráctil, preferiblemente en fábricas, líneas de producción o entornos logísticos de gran volumen.

Herramientas: Valorable experiencia en el uso de pistolas de radiofrecuencia (PDA) o sistemas de gestión de almacén (tipo SAP).

Competencias: Buscamos una persona responsable, dinámica, orientada a la seguridad y acostumbrada al trabajo en equipo.

Disponibilidad: Disponibilidad horaria para trabajar a turnos rotativos.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Salario: 13,61 euros brutos por hora.

El puesto

Posición estable en una multinacional líder, ideal para coger experiencia y seguir creciendo profesionalmente dentro de la compañía a largo plazo.

Qué harás

Carga y descarga: Realizar la carga y descarga de camiones utilizando carretilla frontal y retráctil.

Abastecimiento a línea: Suministrar materias primas a las líneas de producción de manera ágil y retirar el producto terminado.

Ubicación de mercancía: Organizar y ubicar el material en las estanterías del almacén, trabajando a diferentes alturas.

Control de stock: Manejo de terminales de radiofrecuencia (PDA) para el registro de entradas, salidas, movimientos de material y preparación de pedidos.

Orden y seguridad: Mantener el orden y la limpieza en el espacio de trabajo, cumpliendo de forma estricta con las normativas de seguridad, calidad e higiene de la planta.

Benefits and conditions

Contrato: Contrato temporal con posibilidades de incorporación según las necesidades de la planta.

Horario: turno de mañanas, con flexibilidad horaria en caso de necesidad.

Flexibilidad horaria (Requisito clave): Aunque no es habitual cambiar de un día para otro, es imprescindible tener flexibilidad para cambiar de rotación y horario en caso de tener que cubrir la ausencia repentina de un compañero.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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