Interimcommodity Management / Commodity Manager Advisory Ser
Este puesto gestiona categorías estratégicas de compras indirectas para un líder mundial en energías renovables. Ofrece un salario competitivo y flexibilidad de trabajo híbrido.
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Más de 91.000 ofertas activasHíbrido en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 15 oct)
Requisitos clave:
· Experiencia mínima de 3 a 6 años en ventas empresariales.
· Entusiasta, responsable y proactivo/a.
· Capacidad para desarrollar el trabajo de forma autónoma e independiente.
· Habilidades comerciales, buen comunicador y carácter asertivo.
· Habilidades de planificación estratégica para la toma de decisiones.
· Formación en Ciències Ambientals, Enginyeria Tècnica Industrial, ADE, Màrqueting o formacions tècniques comercials.
· Permiso de trabajo válido para España/UE.
· Manejo a nivel profesional del Castellano e Inglés.
· Imprescindible disponibilidad de viajar (el 50% del tiempo) por territorio nacional.
· Vehículo propio y carné de conducir en vigor.
. Muy valorable experiencia previa en venta de servicios de sostenibillidad.
. Idiomas: Castellano, Catalán e Inglés
· Salario fijo de 35.000 euros Bruto/año más variable (de hasta el 8% sobre ventas)
· Portátil y móvil de empresa.
· La oportunidad de formar parte de un equipo en sus primeras etapas con un inmenso potencial de crecimiento.
Buscamos una persona emprendedora y comprometida, con don de gentes y espíritu de venta, que tenga capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio y habilidad para gestionar, mantener y retener potenciales clientes. Además de sentir pasión y compromiso por la sostenibilidad y el medio ambiente.
Responsabilidades:
Prospección y captación de nuevos clientes.
Gestión completa del proceso de venta, desde el primer contacto con el cliente hasta el cierre del acuerdo.
Fidelizar y gestionar de forma proactiva la cartera de clientes que genere proporcionándoles un trato directo y personalizado.
Visitas comerciales.
Participación en representación de la FEC, en ferias y eventos de la industria para promover nuestros servicios e interactuar con nuestros clientes actuales.
Dar soporte en las presentaciones de la empresa en función del potencial cliente y sus interlocutores.
Captacióón y fidelización de nuevos clientes así como fidelización de nuevos clientes así como el soporte a la dirección en la retención de la cartera existente.
Definir y ejecutar las acciones que permitan alcanzar los resultados previstos, con orientación al cliente y ofreciendo una mejora del portafolio de productos.
Aportar ideas innovadoras para la mejora de procesos y ofrecer un mejor soporte al cliente.
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.