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Jefe/a de Equipo

Presencial en Zaragoza·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 23 oct)

Agencia
Randstad España

5849 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Presencial, Zaragoza
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Experiencia
5+ años
Formación
FP de Grado Medio

Habilidades

Se valora

Requisitos

Qué buscan

Para esta posición buscamos un perfil con liderazgo y capacidad técnica en soldadura industrial:

  • Formación: Grado Medio en Soldadura y Calderería o Construcciones Metálicas (o formación técnica afín).
  • Experiencia: Mínimo 5 años en fabricación de chasis, calderería o estructuras soldadas, con experiencia acreditada en la gestión y dirección de equipos de trabajo.
  • Conocimientos técnicos: Dominio de soldadura MAG, interpretación de planos, simbología de soldadura y normativa PRL en el sector metal.
  • Habilidades digitales: Manejo de ofimática (Excel) y valorable conocimiento de entornos ERP o MES.
  • Competencias personales: Liderazgo cercano, orientación a la calidad, capacidad para la resolución de problemas y habilidades comunicativas.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Salario en función de valía

El puesto

¿Cuentas con experiencia liderando equipos en entornos de fabricación industrial? ¿Tienes conocimientos sólidos en procesos de soldadura y estructuras metálicas? En Randstad Professional estamos buscando un perfil como el tuyo para incorporarse a un proyecto clave en el sector de las operaciones. ¡Esta es la oportunidad que estabas esperando!

Qué harás

-Transformación de la planificación de fabricación en tareas operativas, distribuyendo al personal según carga de trabajo y polivalencia.

  • Supervisión técnica del ensamblaje de bastidores, estructuras metálicas y procesos de soldadura MAG, asegurando el cumplimiento de planos y tolerancias.
  • Control de ejecución técnica: verificación de posicionamiento, escuadrado, alineación y corrección de desviaciones en el proceso.
  • Gestión de la calidad: garantía de controles dimensionales y visuales, contención de no conformidades y coordinación con el departamento de Calidad.
  • Gestión de recursos y logística: control de disponibilidad de materiales, herramientas y coordinación con Mantenimiento ante posibles averías.
  • Registro y trazabilidad: cumplimiento de partes de producción, calidad y documentación necesaria para garantizar la trazabilidad por vehículo.
  • Liderazgo de equipo: dirección, formación y desarrollo de polivalencia en los operarios y coordinadores de la sección.
  • Prevención y seguridad: estricto cumplimiento de las medidas de seguridad, protección y orden en el área de trabajo.
  • Mejora continua: gestión del relevo de turno, identificación de causas de retrabajos y propuestas de mejora en productividad y procesos.
  • Cumplimiento normativo: aplicación de los sistemas de gestión de Calidad (ISO 9001), Medio Ambiente (ISO 14001-EMAS) y Eficiencia Energética.

Cómo trabajarás

  • Horario de 8 a 17 horas

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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