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Operador/A De Monitorización

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 22 días (comprobada el 12 oct)

Agencia
Randstad España

5931 ofertas abiertas

Resumen

Salario
20.000 € - 25.000 € al año
Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Beneficios
Retribución flexible, ticket restaurante

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

● Experiencia Previa: Experiencia previa en monitorización, soporte técnico, operaciones o atención a sistemas (mínimo 1 año).

● Herramientas de Monitorización: Conocimientos básicos de herramientas como Zabbix, Grafana, Kibana, Dynatrace, etc.

● Gestión de Incidencias: Herramientas de gestión de incidencias (ServiceNow, Jira, Remedy).

● Ofimática: Microsoft Office / Excel (reportes básicos).

● Procedimientos: Capacidad para trabajar siguiendo procedimientos y protocolos establecidos.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

PLAN DE FORMACIÓN CONTINUA, plan de formación anual, acceso a plataforma elearning de formación técnica, plataforma de formación en habilidades...

ACOMPAÑAMIENTO Y PLAN DE CARRERA, Tendrás un referente de Randstad Digital cerca de ti en todo momento.

CONCILIACIÓN, Sabemos que tu vida personal es tan importante como la profesional por eso podrás disfrutar de 23 días de vacaciones y en la mayoría de nuestros proyectos tendrás un horario flexible.

COMPROMISO y ESTABILIDAD, Incorporación a empresa en continuo crecimiento que apuesta por las nuevas tecnologías.

SALARIO COMPETITIVO acorde a tu experiencia profesional. CONDICIONES contractuales competitivas, Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante y cheques guardería) y Randstad Care, plataforma de ofertas y descuentos exclusivos.

PLAN TRÁETE UN AMIG@, si nos ayudas a incrementar el equipo, te

premiaremos con una compensación económica.

El puesto

¿Eres un apasionad@ de la monitorización y te interesa seguir desarrollando tu carrera como Operador de monitorización en proyectos estables?

Qué harás

● Vigilancia y Monitorización Activa: Supervisar los cuadros de mando e identificar alertas en tiempo real.

● Gestión de Incidencias: Registrar, clasificar y gestionar las incidencias iniciales en JIRA (o similar).

● Gestión de Comunicaciones: Coordinar y comunicar incidencias con entidades externas e internas.

● Automatización (RPA): Ejecutar y monitorizar los procesos RPA.

● Diagnóstico Básico: Realizar diagnósticos iniciales a través de logs y comprobaciones de sistema

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

Sector
Agencias de empleo

En sus propias palabras

Información adicional

¿A qué esperas para formar parte de nuestro gran equipo Randstad Digital?, aquí encontrarás motivos para ello:

Se garantiza la confidencialidad en el proceso de selección. ¿Tienes ganas y te ves preparado/a para asumir un nuevo reto como el nuestro?

¡Te estamos esperando! https://www.youtube.com/watch?v=JJVLc3JtdsA

#somosRSC

Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros

procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación

sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.

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