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Técnico/a de Administración y Contabilidad

Presencial en Torrejón de Ardoz·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 11 nov)

Agencia

Randstad España

6322 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 25.000 € - 28.000 € al año
Modalidad: Presencial, Torrejón de Ardoz
Contrato: Indefinido, jornada completa
Formación: FP de Grado Superior

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, o Grado Universitario en ADE, Economía o Finanzas y Contabilidad.
Entre 1 año y 2 años de experiencia previa en departamentos contables o asesoría de empresas. Se valorará positivamente el contacto previo con empresas de construcción, reformas o servicios técnicos.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato laboral con estabilidad y proyección a largo plazo.
Desarrollo profesional: Acompañamiento y formación continua directa por parte del Responsable de Administración.

El puesto

¿Buscas dar el siguiente paso en tu carrera contable y continuar formándote en todas las áreas de la administración financiera? Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Contable Junior con alta motivación por aprender y crecer profesionalmente.

Qué harás

Gestión contable diaria: Soporte al registro de asientos contables, contabilización de facturas de proveedores y subcontratas, conciliaciones bancarias y preparación de documentación para cierres contables mensuales y anuales.
Obligaciones fiscales: Apoyo en la preparación y presentación de modelos tributarios habituales (Suministro Inmediato de Información - SII, Modelo 347 de operaciones con terceros, retenciones, etc.).
Control de costes e imputación a obras: Recopilación, revisión y validación de los partes de trabajo del personal en obra para la correcta asignación de costes por proyecto y soporte al cálculo de nóminas.
Administración y soporte transversal: Colaboración continua con el Responsable de Administración en la gestión documental de expedientes de obra, archivo y atención a proveedores.

Cómo trabajarás

Ubicación Torrejón de Ardoz.
Trabajo presencial con horario de 08.00-14.00 / 15.00- 18.00 de lunes a jueves, Viernes hasta las 17.00 horas.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista

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Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
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Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.