Operario/a del Sector Metalúrgico
El puesto consiste en el manejo de maquinaria de producción y la manipulación de piezas metálicas. Ofrece un salario por hora y un contrato temporal con posibilidad de estabilidad.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Figueruelas·Añadida hace 3 meses (comprobada el 12 oct)
👍 ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?
- Certificado de discapacidad superior o igual al 33% (requisito imprescindible).
- Experiencia previa en entorno de almacén o logístico.
- Carnet de conducir y vehículo propio.
- Carnet de carretilla en vigor (sacado o renovado hace menos de 5 años).
🤝 ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE?
- Turnos rotativos mañana y tarde.
- Renovaciones mensuales.
- 12,44€/hora.
Desde la oficina RAS ZARAGOZA seleccionamos MOZOS/AS DE ALMACÉN ESPECIALISTAS para empresa del sector INDUSTRIAL ubicada en FIGUERUELAS
👌 TUS RESPONSABILIDADES
- Carga y descarga de mercancías.
- Recepción de mercancías.
- Ubicación de mercancía.
- Manejo e la carretilla frontal.
RAS Interim es una agencia española de selección de personal y contratación con sede en Puzol, Valencia, especializada en conectar a empresas con trabajadores temporales y fijos en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, hostelería y administración. Con una fuerte presencia en la Comunidad Valenciana y otras regiones, la empresa se centra en ofrecer soluciones de fuerza laboral flexibles para satisfacer las demandas de las industrias locales, desde puestos de almacén y producción hasta roles técnicos y administrativos.
Para los profesionales internacionales, RAS Interim ofrece oportunidades para entrar en el mercado laboral español, especialmente en roles operativos y comerciales. La cultura laboral de la empresa se centra en el empleo práctico y manual, y muchos puestos requieren conocimientos de español y experiencia laboral local. Aunque no es una marca global, sirve como una puerta de entrada práctica para aquellos que buscan empleo inmediato en España, especialmente en los sectores de logística e industrial.
En el marco de nuestras políticas de inclusión y en cumplimiento de la Ley General de Discapacidad (LGD - antigua LISMI), esta oferta da prioridad a candidaturas de personas que acrediten una discapacidad igual o superior al 33%, sin perjuicio del principio de igualdad de oportunidades.
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