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Asesor Comercial HORECA

Presencial en Córdoba·Jornada completa·Añadida hace 6 días (comprobada el 8 oct)

Salesland

154 ofertas abiertas

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Resumen

Salario: 18.000 € al año
Modalidad: Presencial, Córdoba
Contrato: Jornada completa
Carnet de conducir: Obligatorio, con vehículo propio

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Experiencia mínima de 1 año en venta presencial B2B, captación en frío o venta de cierre inmediato en canal PYME/HORECA.
Carnet de conducir y vehículo propio.
Clara orientación a objetivos, capacidad de negociación y perfil dinámico.

Se valorará

Valorable: Cartera de contactos previa en el sector hostelero local y usuario de
herramientas digitales de gestión.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Paquete retributivo: Salario fijo bruto de 18.000 €/año + Plan de comisiones mensuales (hasta 8.400€ B/A). Retribución bruta total potencial de hasta 26.400€ B/A.
Política de gastos: Reembolso mensual en nómina de gastos de kilometraje y dietas asignados a la operativa de ruta.

El puesto

En Grupo Salesland buscamos un/a Asesor/a Comercial B2B para liderar la captación y desarrollo de negocio en el sector hostelería dentro de Córdoba y su área de influencia. El objetivo de la posición es representar en exclusiva a una firma multinacional de primer nivel, ofreciendo soluciones
estratégicas a propietarios de establecimientos locales.

Qué harás

Prospección activa de mercado y captación de nuevos clientes dentro del canal HORECA
en la zona asignada.
Análisis de las necesidades del negocio hostelero para el diseño y presentación de
propuestas comerciales personalizadas.
Negociación y cierre de acuerdos comerciales en venta directa.

Fidelización y consolidación de relaciones de confianza a largo plazo con la cartera de
clientes.

Requisitos

Cómo trabajarás

horario y conciliación: Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. Todos los fines de semana y festivos libres.

Propuesta de valor y beneficios

Posicionamiento: Comercialización del portafolio de una compañía internacional líder.

Evolución profesional: Programa de formación continua desde el inicio y posibilidades reales de desarrollo dentro del grupo.

Responsabilidades Principales

Sobre Salesland

Salesland es una empresa de ventas externalizadas con sede en España que ayuda a otras compañías a vender sus productos y servicios a través de cinco líneas de negocio: Fuerza de Ventas, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y soluciones de marketing para marcas. Más allá de España, la empresa cuenta con operaciones en Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica y Caribe.

En España, Salesland gestiona un gran volumen de puestos comerciales en todo el país, con vacantes en ubicaciones como Madrid, Barcelona, Sevilla, A Coruña y Alicante, frecuentemente situados en entornos de retail como Carrefour, Leroy Merlín y El Corte Inglés, y en campañas para productos de energía, seguros y energía solar. Muchos de estos puestos combinan un salario fijo con remuneración variable. Según su página de empleo, Salesland ha sido nombrada una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes.

Sector: Outsourced Sales
Web: salesland.net

Datos prácticos

Salesland opera en múltiples mercados: España, Portugal, Perú, Colombia, Chile, México, Ecuador y Centroamérica y Caribe.
El sitio web de la empresa está disponible en español, inglés y portugués (ES/EN/PT).
Salesland ha sido nombrada una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes, según su página de empleo.
El trabajo se organiza en cinco líneas de negocio —Fuerza de Ventas, Punto de Venta, Venta Remota, Venta Digital y Brands—, ofreciendo diferentes tipos de roles comerciales.
Muchos de los puestos abiertos en España combinan un salario fijo con remuneración variable (por ejemplo, 'Fijo+variable 1500€' para puestos de promotor en tienda).

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