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Analista de Tecnología de Talento

Híbrido en Barcelona·Añadida hace 6 días (comprobada el 8 oct)

Scopely

81 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Barcelona
Inglés
Obligatorio

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • 1-3 años de experiencia en soporte de sistemas de RR. HH., Applicant Tracking Systems o sistemas de negocio similares
  • Gran atención al detalle, con capacidad para gestionar tareas con precisión en un entorno de ritmo rápido
  • Capacidad para la resolución de problemas técnicos del sistema y para dar soporte a los usuarios finales con sus dudas cotidianas
  • Interés en la tecnología de RR. HH., los sistemas y la mejora de procesos
  • Nivel intermedio de Excel o Google Sheets, incluyendo tablas dinámicas, búsquedas (lookups) y validación de datos
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para colaborar eficazmente entre distintos equipos
  • Capacidad para priorizar múltiples solicitudes, asumir la responsabilidad del trabajo asignado y realizar el seguimiento hasta su resolución
  • Buen juicio y discreción al manejar información confidencial o sensible

Se valorará

  • Experiencia en soporte de sistemas de RR. HH. adicionales, como Workday
  • Experiencia trabajando con Greenhouse u otro Applicant Tracking System
  • Conocimientos básicos de configuraciones de sistemas, flujos de trabajo, permisos o conceptos de gestión de datos

Por favor, envía tu CV en inglés.

En Scopely, creamos juegos para todos, ¡y queremos asegurarnos de que las personas detrás de nuestros juegos lo reflejen! Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo diverso y de apoyo donde todos sean tratados con respeto. Nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo y damos la bienvenida a personas de todos los orígenes para que se unan a nosotros y acepten la aventura.

Este puesto tendrá acceso a información de identificación personal (PII) sensible y/o confidencial de empleados o clientes y/o información financiera de la Compañía y, por lo tanto, estará sujeto a comprobaciones de antecedentes al recibir una oferta de empleo condicional.

El puesto

Scopely busca un Talent Tech Analyst para unirse a nuestro equipo de People Technology en Barcelona en modalidad híbrida, trabajando 3 días a la semana desde la oficina.

Qué harás

En este puesto, serás el administrador técnico del Applicant Tracking System de la empresa. Proporcionarás experiencia técnica y soporte para garantizar que los procesos del equipo de People mantengan su eficiencia y optimicen el negocio en constante evolución de la compañía. Serás un miembro clave de un equipo global de tecnología de RR. HH., representando los intereses de los equipos de negocio en el diseño y el soporte.

  • Apoyar las operaciones diarias y la administración de Greenhouse (ATS) dentro del equipo de People Tech
  • Identificar y resolver problemas relacionados con el sistema planteados por los equipos de Talent Acquisition y Talent Operations
  • Asistir en las actividades de configuración y mantenimiento en Greenhouse, incluyendo flujos de trabajo, permisos, plantillas y ajustes del sistema
  • Asistir en las pruebas de nuevas funciones del sistema, integraciones y mejoras de procesos antes de su implementación
  • Apoyar las actividades de mantenimiento del sistema, incluyendo el seguimiento del comportamiento del sistema, la revisión de errores y la asistencia en auditorías de datos y permisos
  • Mantener y actualizar la documentación interna de People Tech, incluyendo procesos del sistema, registros de configuración y documentación técnica
  • Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar que los procesos del sistema y la documentación permanezcan precisos y actualizados
  • Ayudar a dar soporte a los aspectos relacionados con el sistema de los materiales de formación y los recursos de capacitación de usuarios
  • Ayudar a garantizar la precisión de los datos y el cumplimiento de los procesos y estándares definidos del sistema
  • Proporcionar soporte en otros People Systems, incluyendo Workday, según sea necesario
  • Contribuir a las iniciativas de mejora y optimización continua en los sistemas de Talent Acquisition y People

Sobre Scopely

Scopely es una empresa global de entretenimiento interactivo y juegos móviles con sede en Culver City, California. La empresa desarrolla, publica y opera una cartera de juegos móviles de éxito, entre los que se incluyen Monopoly GO!, Star Trek Fleet Command, Marvel Strike Force, Stumble Guys y Yahtzee with Buddies, llegando a cientos de millones de jugadores en todo el mundo. Scopely es conocida por su experiencia en operaciones en vivo, diseño de juegos basado en datos y una cultura que combina el desarrollo creativo de juegos con análisis y tecnología avanzados.

Scopely tiene una presencia significativa en España, con un equipo creciente de ingenieros, diseñadores, productores y funciones corporativas que apoyan su cartera global de juegos. La empresa contrata activamente talento internacional en diversas disciplinas, ofreciendo puestos remotos e híbridos, y sus equipos en España trabajan en algunas de las franquicias de juegos móviles más reconocidas del mundo. Para los profesionales internacionales, Scopely ofrece un entorno acelerado y orientado al producto donde los datos, la creatividad y la tecnología se cruzan, lo que la convierte en un destino atractivo para quienes buscan trabajar en productos de consumo con éxito global.

Sector
Videojuegos
Fundación
2011
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Culver City, EE. UU.
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Scopely es una empresa estadounidense, por lo que las contrataciones internacionales suelen requerir un patrocinio de visa de trabajo; la empresa tiene experiencia en movilidad global y apoyo para la reubicación.
  • Los puestos de la empresa en España abarcan desarrollo de juegos, producto, ingeniería y funciones corporativas, ofreciendo una amplia gama de puntos de entrada para profesionales internacionales.
  • La cultura de Scopely está orientada a los datos y al producto, con un fuerte énfasis en las operaciones en vivo (LiveOps), un entorno valioso para profesionales que provienen de estudios de juegos tradicionales.
  • La empresa trabaja con IP reconocidas a nivel mundial (Monopoly, Star Trek, Marvel), lo que puede ser un gran activo para el currículum de los profesionales de la industria del juego.
  • Aunque la sede global está en EE. UU., el centro en España es una parte creciente y estratégica de las operaciones internacionales de la empresa, especialmente para roles de producto, ingeniería y creativos.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En Scopely, nos importa profundamente lo que hacemos y queremos inspirar el juego cada día, ya sea en nuestros entornos de trabajo junto a nuestros talentosos compañeros, o a través de nuestras profundas conexiones con nuestras comunidades de jugadores. Somos un equipo global de amantes de los juegos que estamos desarrollando, publicando e innovando en la industria de los juegos móviles, conectando a millones de personas en todo el mundo a diario.

Scopely es una empresa líder de videojuegos y entretenimiento interactivo global, hogar de muchas de las experiencias más queridas y duraderas del mundo, incluyendo dos de los juegos móviles más exitosos de todos los tiempos, "MONOPOLY GO!" y "Pokémon GO", junto con "Stumble Guys", "Star Trek™ Fleet Command", "MARVEL Strike Force", "WWE Champions", la franquicia Scrabble®, "Yahtzee® With Buddies" y muchos otros. A través de móvil, web, PC y consola, Scopely crea, desarrolla, publica y gestiona en vivo uno de los portafolios más diversificados y galardonados de la industria de los juegos, reuniendo a cientos de millones de jugadores a través de un amor compartido por el juego.

Fundada en 2011, Scopely se impulsa gracias a su excepcional equipo, que incluye a miles de creadores de juegos de clase mundial en todo el mundo, una cultura distintiva basada en principios y su plataforma tecnológica propia, Playgami. Juntos, estas fortalezas han impulsado la posición de Scopely como la empresa de juegos móviles número 1 en EE. UU. y la número 2 a nivel mundial, generando más de 10.000 millones de dólares en ingresos totales. Ya sea construyendo sensaciones globales como "MONOPOLY GO!" desde cero, o expandiéndose mediante adquisiciones estratégicas, incluyendo los negocios de juegos FoxNext, GSN y Scopely Explore, Scopely ofrece constantemente experiencias que los jugadores aman hoy y a las que regresan durante años.

Reconocida en múltiples ocasiones como una de las "100 empresas más influyentes del mundo" por la revista TIME y una de las "empresas más innovadoras del mundo" y "mejores lugares de trabajo para innovadores" de Fast Company, Scopely cree que los videojuegos pueden ser una fuerza para el bien, creando conexiones significativas, comunidades vibrantes y mejorando la vida a través del juego.

Scopely tiene operaciones globales y socios en cuatro continentes en más de una docena de países en todo el mundo. Para más información, visita: https://www.scopely.com/.

Aviso para los candidatos: Scopely nunca solicitará pagos ni información financiera durante el proceso de solicitud o contratación. Por favor, solicita únicamente a través de nuestro sitio web oficial y verifica que todas las comunicaciones de Talent Partner provengan de una dirección de correo electrónico que termine en @scopely.com.

Si tiene alguna pregunta o encuentra cualquier solicitud/correo electrónico/sitio web fraudulento, póngase en contacto inmediatamente con recruiting@scopely.com. Nuestras políticas de privacidad para solicitantes de empleo están disponibles aquí: Aviso de privacidad de California y Aviso de privacidad del EEE/Reino Unido.

El empleo en Scopely se basa únicamente en el mérito y las cualificaciones de la persona. Scopely no discrimina a ningún empleado o solicitante por motivos de raza, credo, color, religión, género, orientación sexual, identidad/expresión de género, origen nacional, discapacidad, edad, información genética, condición de veterano, estado civil, embarazo o condición relacionada (incluida la lactancia), o cualquier otra base protegida por la ley. También consideramos a solicitantes cualificados con antecedentes de arrestos o condenas, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.

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