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Consultor Workday HCM

Híbrido en Madrid·Añadida hace 5 meses (comprobada el 12 oct)

Tecdata Engineering

1434 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Híbrido, Madrid
Inglés: Obligatorio

Habilidades

El puesto

Estamos en busca de un Consultor Workday HCM

Qué harás

🔹 Funciones principales
- Analizar y comprender los procesos de Recursos Humanos del cliente/organización.
- Configurar y mantener los módulos de Workday:
  - HCM
  - Recruitment
  - Talent & Performance
  - Learning
  - Compensation
  - Time Tracking
- Participar en proyectos de implantación, evolución y soporte de Workday.
- Traducir requerimientos funcionales en configuraciones técnicas dentro de la herramienta.
- Diseñar y optimizar procesos de RRHH en Workday (hire, job change, compensation reviews, etc.).
- Realizar pruebas funcionales (UAT) y asegurar la calidad de las configuraciones.
- Proporcionar soporte a usuarios y resolución de incidencias.
- Elaborar documentación funcional y técnica.
- Colaborar con equipos de IT e integración cuando sea necesario.

Requisitos

Experiencia demostrable trabajando con Workday (configuración y no solo uso).
Conocimiento sólido de los módulos: HCM, Recruitment, Talent, Learning, Compensation y Time Tracking.
Experiencia en análisis y definición de procesos de Recursos Humanos.
Capacidad para configurar Business Processes (BP) y Security en Workday.
Conocimiento de estructuras organizativas (Supervisory, Company, Cost Center, etc.).
Experiencia en testing y resolución de incidencias.
Nivel de inglés medio-alto (entornos internacionales).

Sobre Tecdata Engineering

Tecdata Engineering (TECDATA ENGINEERING) es un proveedor de servicios y consultoría tecnológica especializado en proyectos tecnológicos globales, con una cartera que abarca el desarrollo de software a medida, la modernización de sistemas legacy, servicios gestionados, infraestructura en la nube, Salesforce, ciberseguridad (incluyendo SOC, pentesting y cumplimiento de NIS2) y servicios de datos e IA, además de servicios de talento IT como headhunting y staff augmentation. La empresa informa haber sido fundada en 2012 con alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y 5M en facturación, y forma parte de un grupo de consultoría tecnológica más amplio con más de 550 consultores en 5 países. Declara estar presente en los principales sectores económicos, incluidos la banca, las telecomunicaciones y los seguros.

En España, Tecdata Engineering contrata en múltiples ubicaciones, incluyendo Madrid, Barcelona y Bilbao, con una parte significativa de las vacantes marcadas como "Completamente remoto" o híbrido. Su portal de empleo organiza las vacantes en departamentos como Desarrollo y QA, Ciberseguridad, Cloud, DevOps, Sistemas y Producción, Gestión de Proyectos, Comercial y RRHH, y las ofertas actuales van desde roles bancarios relacionados con COBOL y mainframe hasta ingeniería de datos, Salesforce, SAP, ciberseguridad y QA de gestión de tráfico aéreo. Para los profesionales internacionales que consideren mudarse a España, el volumen de roles con posibilidad de trabajo remoto en todo el país es notable, aunque el contenido de la web y de la sección de empleo de la empresa se publica en español.

Sector: Servicios IT
Fundación: 2012
Plantilla: 500
Web: tecdata.es

Datos prácticos

Muchas vacantes se anuncian como completamente remotas dentro de España, por ejemplo, "Senior Data Scientist – GCP Madrid · Completamente remoto" y "ML ENGINEER Madrid · Completamente remoto".
La actividad de contratación en España incluye Madrid, Barcelona y Bilbao, con modalidades híbridas y presenciales dependiendo del rol.
La empresa informa de alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y fue fundada en 2012.
Forma parte de un grupo de consultoría tecnológica con más de 550 consultores operando en 5 países.
Sus sectores de clientes incluyen banca, telecomunicaciones y seguros, por lo que muchos roles implican entornos regulados de nivel empresarial.

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