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Especialista en Performance Marketing | Servicios para el Hogar

En remoto, Ukraine +2·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 10 nov)

Unicorn Pro

3 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: En remoto (Ukraine / Europe / European Union)
Contrato: Jornada completa
Inglés: Obligatorio
Otros idiomas: Ucraniano
Experiencia: 3+ años

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en ucraniano.

Requisitos

Qué buscan

Imprescindibles
- 3+ años de experiencia en performance marketing y experiencia práctica con Meta Ads, Google Ads, Nextdoor, Reddit u otras fuentes de tráfico;
- Desde 2 años de experiencia en Affiliate Marketing: comprensión práctica del modelo de afiliación y de las particularidades del trabajo con tráfico;
- 1+ año de experiencia en lead-gen para el mercado de EE. UU.;
- Experiencia en la construcción de embudos full-funnel;
- Experiencia con analítica: trabajamos con RedTrack / Voluum, pero la experiencia con otros trackers también es válida;
- Sólidas capacidades analíticas: saber defender tu punto de vista y tomar decisiones basadas en datos y métricas;
- Resultados destacados en puestos anteriores: respaldados por métricas y logros concretos;
- Método y sistematización: capacidad de pensar de forma estructurada y de ver la visión global gestionando a la vez los detalles;
- Dominio del ucraniano;
- Inglés de nivel B1: posibilidad de ver contenido, trabajar con documentación y construir embudos.

Se valorará

Requisitos deseables
- Experiencia en la promoción de productos en el sector de Home Services / Home Improvement.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Para los miembros clave del equipo en posiciones Senior y Manager, se ha previsto un programa de shares: una parte de los beneficios de la empresa y una participación en la propiedad, lo que le permite crecer junto con el proyecto y ser realmente dueño de sus resultados.

Un salario fijo alto y bonos vinculados a los resultados;
Vacaciones y bajas médicas pagadas sin límites: valoramos el impacto, no la presencia;
Un equipo donde trabajan los mejores: un entorno en el que es fácil crecer y difícil esconderse;
Todo el equipamiento técnico necesario para un trabajo productivo;
Adecuación de la oficina en casa (después del periodo de prueba) o compensación de coworking.

El puesto

Unicorn Pro abre una nueva dirección en el nicho de Home Services y busca especialistas clave, que sueñen con construir un producto innovador basado en resultados, hombro con hombro junto a los especialistas más fuertes de sus áreas. Se trata de una nueva vertical dentro de Unicorn Pro y, para ti, es una gran oportunidad de obtener un rol clave al inicio del proyecto.

Qué harás

Promoción de productos de Home Improvement (Roofing, Bath/Kitchen Remodeling, Plumbing, etc.) a través de Google, Meta, TikTok, Taboola y otras fuentes de tráfico;
Creación de creatividades publicitarias de forma autónoma y en colaboración con el equipo creativo;
Análisis de mercado y de la competencia para buscar nuevos enfoques;
Trabajo con analítica (RedTrack, Voluum) y optimización de campañas de acuerdo con KPIs claros;
Desarrollo de conceptos y redacción de briefs (TЗ) para nuevas landing pages;
Construcción de embudos de marketing simples y complejos.

Proceso de selección

Initial Interview: primera reunión con el TA Manager, donde discutimos la motivación, las expectativas del rol y el contexto de la experiencia previa. Se utilizan preguntas conductuales para entender el enfoque de trabajo, la responsabilidad y la forma de tomar decisiones;
Technical Interview: conversación con el CMO/CEO, centrada en la práctica. Se analizan casos reales, tareas típicas y lógica de pensamiento. Sin abstracciones: solo cómo se toman las decisiones y qué resultados hay detrás;
Test Task: tarea práctica remunerada, lo más cercana posible a las tareas reales del equipo, que suele requerir entre 6 y 8 horas. Se evalúa el enfoque de ejecución, las prioridades y la forma de pensar, no solo el resultado final;
Final Interview: discusión de la tarea de prueba: análisis del enfoque, las soluciones y la lógica, así como cualquier pregunta adicional que haya surgido por ambas partes durante el proceso. Es la comprobación final antes de pasar al siguiente paso;
Reference Check: etapa final: recopilación de feedback de antiguos colegas o responsables para confirmar el panorama general.

Sobre Unicorn Pro

Unicorn Pro es una empresa de marketing de rendimiento y desarrollo de productos que opera en los sectores de citas y servicios para el hogar. La empresa se centra en la adquisición de usuarios a través de publicidad de pago en redes sociales y búsqueda, aprovechando plataformas como Meta, Google, TikTok, Taboola y Outbrain. También desarrollan y escalan productos digitales, con un fuerte énfasis en el crecimiento basado en datos y la ejecución práctica.

En España, Unicorn Pro está formando un equipo de profesionales senior en marketing, producto, ingeniería y ventas. La empresa ofrece puestos con opción de teletrabajo y busca activamente talento internacional para impulsar el crecimiento en los sectores de citas y servicios para el hogar. Su cultura enfatiza la autonomía, el rendimiento y el impacto directo, lo que la convierte en una opción atractiva para profesionales experimentados que buscan trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados.

Datos prácticos

La empresa está contratando activamente para puestos senior en España, lo que indica una presencia creciente en el país.
Los puestos ofrecen opción de teletrabajo, lo que proporciona flexibilidad a los profesionales internacionales.
La empresa opera en los sectores de citas y servicios para el hogar, ofreciendo diversas oportunidades en marketing, producto, ingeniería y ventas.
El uso de Ashby para las solicitudes de empleo sugiere un proceso de contratación moderno y tecnológico.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Unicorn Pro es una agencia de performance marketing que opera en el mercado de EE. UU. y Tier 1, y es uno de los líderes en volumen de tráfico en su vertical. Construimos deliberadamente un equipo pequeño, bajo el principio de The Right Few, donde cada especialista es un maestro de su área y tiene un gran nivel de libertad para construir procesos según su propia visión.

Creemos que: para obtener resultados sólidos se necesita a la gente adecuada, no una plantilla inflada. Para nosotros, el tamaño del equipo trata sobre la velocidad, la responsabilidad y la capacidad de influir realmente en el resultado, en lugar de perderse en procesos y roles. Así es como formamos una empresa de performance de nuevo formato: no perseguimos la escala, sino que escalamos la eficiencia de cada uno. La tecnología lo hace posible.

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