Responsable Legal

• Contrato indefinido con salario fijo y variable según la experiencia.
• Tickets restaurante, seguro médico y horario flexible.
• Modelo híbrido con 2 días de teletrabajo por semana.
• Trabajo en un entorno internacional y colaboración con diferentes equipos.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de XTB.

XTB es una empresa tecnológica financiera global centrada en la negociación online de instrumentos financieros. Somos la mayor FinTech de Polonia y líderes en Europa Central y Oriental, con operaciones que cubren múltiples países en Europa, Asia y América del Sur. En XTB, nos centramos en el crecimiento de nuestros empleados, ofreciéndoles oportunidades para adquirir conocimientos y habilidades en diversos campos, así como una serie de programas de formación y desarrollo.

En XTB Spain, buscamos un Legal Officer con experiencia en el sector financiero para incorporarse a nuestro Departamento Legal en Madrid. Trabajarás bajo la responsabilidad del Head of Legal Spain, aportando criterios legales y soluciones prácticas a las necesidades de la sucursal.

Buscamos a una persona capaz de gestionar sus asuntos con autonomía, precisión y organización, combinando el conocimiento normativo con la comprensión del negocio y una estrecha colaboración con los equipos de Atención al Cliente, Ventas e internacionales.

Somos una empresa certificada como Great Place to Work.

• Gestionar y coordinar la información legal y regulatoria ante organismos oficiales, como la CNMV (Comisión Nacional del Mercado de Valores) y la Agencia Tributaria, recopilando y revisando información y siguiendo los circuitos de validación interna.
• Analizar los cambios normativos españoles y europeos, evaluar su impacto en la actividad y proponer las adaptaciones necesarias en la documentación, los procedimientos y los proyectos.
• Actualizar, revisar y traducir documentación legal, garantizando su precisión, coherencia y corrección para la actividad de la sucursal.
• Gestionar requerimientos de organismos públicos: analizar la solicitud, reunir información de antecedentes, preparar la respuesta y supervisar los plazos.
• Actualizar, traducir e implementar procedimientos internos en coordinación con las áreas implicadas y la sede central.
• Brindar apoyo legal al equipo de Atención al Cliente y Ventas, resolver consultas y analizar reclamaciones y situaciones complejas que requieran criterios legales.
• Colaborar en proyectos de nuevos productos, servicios o funcionalidades, identificando sus implicaciones legales y las acciones necesarias.
• Coordinarse con el Legal Operations Officer para validar cuestiones legales en los expedientes y proporcionar criterios de actuación claros.
• Priorizar asuntos, documentar conclusiones y escalar riesgos o decisiones que requieran la intervención del Head of Legal.

El alcance del puesto no incluye la prevención del blanqueo de capitales, la comunicación a la SEPBLAC, la comunicación de actividades sospechosas o el mantenimiento de la documentación de AML.