Especialista en I+D+i en Industria Digital
Especialista en I+D+i para desarrollar modelos predictivos y soluciones digitales en procesos industriales. El puesto incluye análisis de datos, preparación de propuestas y atención a clientes.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Valencian Community·Jornada completa·Añadida hace 7 meses (comprobada el 1 oct)
11 ofertas abiertas
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Procesamiento de materiales plásticos mediante extrusión y/o inyección.
Conocimiento del sector del packaging.
Conocimiento de técnicas de caracterización de materiales plásticos: FTIR, DSC, TGA, microscopía óptica y electrónica, así como propiedades mecánicas y térmicas.
Se valorará la experiencia en la preparación de proyectos de I+D+i en el marco de programas de financiación pública nacionales y europeos.
Título universitario superior y Máster, preferiblemente Doctorado en Ingeniería de Materiales, Ingeniería Química o un campo relacionado.
Nivel alto de inglés y español, demostrable.
Buscamos contratar a un profesional para la preparación y ejecución de proyectos de I+D+i, servicios tecnológicos (análisis y ensayos, asesoramiento técnico) y formación técnica para empresas dentro del Departamento de Packaging, área de Tecnologías.
Desarrollo de demostradores de packaging y/o productos semielaborados utilizando equipos convencionales de procesamiento de plástico.
Participación en proyectos (tanto en su preparación como en su ejecución) como miembro de grupos de trabajo o como Investigador Principal, coordinando actividades dentro del campo del Packaging.
Identificación de ideas de proyectos (internas o propuestas por clientes).
Preparación de propuestas de servicios técnicos y ejecución de dichos servicios.
Preparación de informes técnicos y documentación de resultados.
Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos utilizados, incluyendo la realización o supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo, calibraciones internas, etc.
Identificación y selección de nuevos equipos y/o accesorios de acuerdo con las necesidades y la viabilidad.
Selección de materiales y aditivos para el desarrollo de compuestos termoplásticos.
Participación en actividades de divulgación científica, technology scouting, difusión y comunicación (participación en ferias comerciales, eventos del sector, redacción de artículos técnico-comerciales para revistas del sector, etc.).
Participación en actividades de formación relacionadas con su área de especialización.
Servicios de asesoramiento a empresas en materia de legislación ambiental y normativas relacionadas con el sector de los plásticos, especialmente en el ámbito del Packaging.
Contacto directo con clientes para comprender sus necesidades y establecer oportunidades de colaboración.
Alta capacidad analítica, organización, planificación, iniciativa, creatividad, flexibilidad, adaptabilidad al cambio, orientación al cliente, habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y una fuerte mentalidad orientada a las personas (cooperación y empatía) son cualidades que buscamos en cada puesto en AIMPLAS.
Se valorará positivamente contar con un Máster especializado en materiales plásticos y tecnologías de procesamiento.
AIMPLAS es un centro tecnológico español especializado en plásticos y materiales poliméricos, que ofrece servicios de I+D, soporte técnico y formación a empresas de diversos sectores, como automoción, envases y construcción. Con un equipo de más de 200 profesionales, opera como una asociación privada sin ánimo de lucro, impulsando la innovación en ciencia de materiales y soluciones de economía circular.
Con sede en Valencia, AIMPLAS es un actor clave en el ecosistema de innovación de España, participando activamente en proyectos de investigación europeos y ofreciendo un entorno de trabajo colaborativo e internacional. Para profesionales internacionales, ofrece oportunidades de participar en investigación de vanguardia en materiales, con roles que a menudo requieren inglés y un fuerte enfoque en sostenibilidad e iniciativas financiadas por la UE.
Creemos firmemente que la gestión de la Diversidad y la Inclusión aporta diferentes enfoques, perspectivas y puntos de vista complementarios, permitiendo que cada persona desarrolle todo su potencial, aporte lo mejor de sí misma y permitiéndonos convertirnos en una organización más innovadora y sostenible.
Se valorarán positivamente las candidaturas de personas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su Inclusión Social (LGD).