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Transformación Digital y Estrategia de Datos

Presencial en Getafe·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 10 nov)

Airbus Spain

372 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Presencial, Getafe
Contrato
Prácticas, jornada completa
Inglés
Obligatorio
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Como candidato/a seleccionado/a, serás capaz de demostrar las siguientes habilidades y experiencia:

  • Estudiante o graduado reciente en Ingeniería Industrial, Informática o Ciencia de Datos.
  • Interés en Datos e IA: Un fuerte interés en la gobernanza de datos y en cómo la IA/Machine Learning puede aplicarse a los procesos industriales.
  • Herramientas Técnicas: Competencia en Google Workspace.
  • Gestión de Proyectos: Conocimientos básicos de los principios de gestión de proyectos (Agile/Scrum).
  • Idiomas: Es esencial tener un nivel de inglés profesional de trabajo.
  • Mentalidad: Debes ser una persona detallista, analítica y curiosa sobre cómo las tecnologías emergentes pueden resolver retos industriales complejos.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

El inicio de las prácticas será a principios de octubre de 2026 y durará 11 meses (agosto queda excluido a todos los efectos). Es una experiencia a tiempo completo (40h/semana), en la que recibirás una atractiva ayuda al estudio.

  • Impulsa tu desarrollo profesional con una sólida formación académica y una colaboración profunda en proyectos de AIRBUS.
  • Amplía tu red de contactos dentro de la industria aeronáutica.
  • Conoce a nuestra gente, que trabaja con pasión y determinación para hacer del mundo un lugar más conectado, seguro e inteligente.
  • Forma parte de nuestra cultura de diversidad y trabajo en equipo que nos impulsa a lograr lo extraordinario: en tierra, en el cielo y en el espacio.

El puesto

AIRBUS ofrece más de 70 vacantes para nuestro programa de graduados a tiempo completo en España - #Discover I 2027/2028 - Fecha de inicio desde marzo de 2027 hasta febrero de 2028.

Buscamos graduados recientes de diferentes disciplinas interesados en desarrollar su carrera profesional en el sector aeronáutico. El contexto actual exige diferentes formas de mirar, pensar y relacionarse.

Junto con la Universidad Camilo José Cela, Airbus ha desarrollado un programa exclusivo (Discover) diseñado para aquellos interesados en la mejor formación en nuevas áreas de conocimiento esenciales para poder desarrollarse como profesionales del futuro.

Tendrás la oportunidad de cursar un Máster, organizado en tres bloques formativos, que te permitirá descubrir las competencias más demandadas hoy en día. Se combinará con unas prácticas de 11 meses en Airbus en un área relacionada con tu titulación, donde podrás aprender y completar tu formación académica.

Buscamos un becario para apoyar al equipo de Digitalization & Innovation Services en la gestión de nuestra cartera digital, la gobernanza de datos y la exploración de nuevas tecnologías. Este es un puesto práctico en el que ayudarás a integrar la tecnología digital en los procesos de Servicios. Ganarás experiencia en gestión de proyectos, seguimiento de presupuestos y la aplicación práctica de datos e IA en un entorno altamente regulado.

Qué harás

  • Ayudar en la gestión de la cartera de soluciones digitales, centrándose en la modularidad y la escalabilidad.
  • Apoyar la ejecución del plan de la Estrategia Digital de Servicios.
  • Ayudar a realizar el seguimiento del progreso de los programas digitales para asegurar que cumplen los objetivos definidos.
  • Apoyar la gestión de los presupuestos digitales y los planes de TI para diversos programas y Air Power Services.
  • Ayudar en la preparación de informes sobre gastos, progreso de la ejecución y ROI para proporcionar visibilidad a las partes interesadas.
  • Apoyar la implementación de la continuidad de los datos en toda la cadena de valor del servicio.
  • Ayudar a los Data Officers y Custodians a prestar apoyo a los responsables de los servicios de ISS, ILS y formación.
  • Ayudar a garantizar que los modelos y procesos de datos cumplen con los requisitos de seguridad, las normativas internacionales y los estándares de los clientes.
  • Monitorizar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos.
  • Investigación y Casos de Uso: Ayudar en la identificación y evaluación de posibles casos de uso de IA/Machine Learning que puedan mejorar los Air Power Services (por ejemplo, automatización de datos o soporte a la toma de decisiones).
  • Optimización de Procesos: Apoyar al equipo en la exploración de cómo la IA Generativa y otras herramientas digitales pueden optimizar los flujos de trabajo internos y la gestión de datos.
  • Monitorización Tecnológica: Ayudar a realizar el seguimiento de las tendencias en tecnologías digitales para apoyar la hoja de ruta digital a largo plazo.

Cómo trabajarás

El proceso de selección será desde octubre de 2026 hasta enero de 2027.

Tipo de contrato: Prácticas

Nivel de experiencia: Estudiante

Proceso de selección

3 pasos2 entrevistasuna pruebavarias semanas en total
  1. Solicitud online

  2. Criba y preselección · Con an Equipo de Talent Acquisition

  3. Llamada o entrevista de vídeo breve

    Con an Equipo de Talent Acquisition

    A los candidatos seleccionados se les ofrece una llamada o una entrevista de vídeo breve.

  4. Prueba técnica, caso práctico o evaluación online

    No en todos los puestos

    Algunos puestos incluyen pruebas técnicas, casos prácticos o evaluaciones online.

  5. Entrevistas con el área de negocio

    Con an equipo de negocio y equipo de Talent Acquisition

    Una o más entrevistas con el equipo de negocio y Talent Acquisition, en persona o por vídeo; discusiones de RR. HH., técnicas y basadas en competencias.

  6. Oferta e incorporación · Con Recursos Humanos

  • El proceso puede durar varias semanas.
  • Las entrevistas de vídeo grabadas, cuando se utilicen, son revisadas por un humano.

Proceso de selección

Para cualquier consulta relativa a este proceso de selección, por favor contacta con nosotros en randstad-airbus@randstad.es

¿Te interesa? ¡Inscríbete y hazlo volar!

Sobre Airbus Spain

Airbus es un líder global en el sector aeroespacial, que fabrica aviones comerciales, helicópteros y sistemas de defensa y espacio. Con su sede en Toulouse, Francia, Airbus opera en múltiples países y emplea a más de 130,000 personas en todo el mundo. La empresa es conocida por sus familias de aviones comerciales como el A320 y el A350, así como por sus programas militares como el Eurofighter y el Eurodrone.

En España, Airbus tiene una presencia significativa con instalaciones principales en Getafe, Madrid y otras ubicaciones, centrándose en defensa, espacio y aerostructuras. Las operaciones españolas son fundamentales para los programas de aviones militares de Airbus y su excelencia en ingeniería. Para profesionales internacionales, Airbus España ofrece oportunidades en un entorno multicultural, con roles en ingeniería, TI y fabricación. La empresa apoya la reubicación y proporciona una cultura laboral dinámica que valora la innovación y la colaboración.

Sector
Aeroespacial
Fundación
1970
Plantilla
100,000–150,000
Sede
Toulouse, Francia
En España
Getafe, Madrid, Sevilla

Datos prácticos

  • Airbus España tiene importantes instalaciones de ingeniería y fabricación en Getafe, Madrid y Sevilla, que ofrecen oportunidades en defensa y aeronáutica.
  • La empresa ofrece programas estructurados para graduados como las prácticas 'Discover' y 'Master', abiertos a candidatos internacionales.
  • Airbus apoya la reubicación de empleados internacionales, incluida la asistencia con visados y el apoyo para la integración.
  • España es un centro clave para los programas de aviones militares de Airbus, incluidos el Eurofighter y el A400M, lo que brinda oportunidades profesionales únicas.
  • Airbus España tiene un entorno laboral multicultural, con el inglés como idioma de trabajo común en muchos equipos.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Empresa: Airbus Defence and Space SAU

Familia de puestos: Apoyo a la gestión

En Airbus, le apoyamos para que pueda trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos modalidades de trabajo flexible para estimular el pensamiento innovador.

Información adicional

Este puesto requiere la conciencia de cualquier riesgo potencial de cumplimiento y el compromiso de actuar con integridad, como base para el éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la Compañía.

Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o empleo futuro. Esta información solo será utilizada por Airbus.
Airbus tiene el compromiso de lograr la diversidad de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Airbus está, y siempre ha estado, comprometido con la igualdad de oportunidades para todos. Como tal, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus para tal fin debe ser comunicada a emsom@airbus.com.

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