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Security Engineer / Staff Engineer

En remoto desde España·Añadida hace 1 mes (comprobada el 8 oct)

Resumen

Modalidad
En remoto desde España
Inglés
Obligatorio
Experiencia
Nivel sénior

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

La prioridad absoluta es la Seguridad, no solo Node.js. La experiencia en seguridad tiene más peso que la trayectoria general en backend.

  • Experiencia en Ingeniería de Seguridad o Investigación de Seguridad (comprensión profunda de vectores de ataque y métodos de defensa).
  • Haber construido y lanzado de forma independiente un producto/solución desde cero (ownership de extremo a extremo: desde la idea hasta la producción).
  • Capacidad para tomar un problema ambiguo, definir una solución y entregar un resultado funcional sin supervisión constante.
  • Experiencia diseñando arquitectura y tomando decisiones técnicas clave (nivel Staff/Architect es un gran plus).
  • Idioma inglés: Intermedio o superior (escrito y hablado; todas las entrevistas se realizan en inglés).

Se valorará

  • Experiencia en seguridad específicamente en el contexto de Node.js (análisis de vulnerabilidades, aseguramiento, investigación de aplicaciones Node.js).
  • Experiencia con Linux en entornos de producción y desarrollo.
  • Conocimientos de Runtime Protection, WAF, instrumentación, análisis de malware y respuesta ante incidentes.
  • Experiencia en dominios de hosting gestionado / VPS.
  • Experiencia con agentes de codificación por IA (Copilot, Cursor, etc.).

Importante: Si eres un Ingeniero/Investigador de Seguridad que no programa a diario, debes sentirte cómodo utilizando herramientas de desarrollo asistidas por IA y ser capaz de construir un MVP con su ayuda.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Formato: Trabajo 100% remoto desde cualquier parte del mundo.
  • Configuración legal: Solo B2B (contrato con tu autónomo o empresa).
  • Presupuesto: Hasta 12.000 $ brutos/mes (antes de impuestos, bajo un acuerdo B2B).
  • Empresa: Una empresa de producto internacional, estable y consolidada, con más de 15 años en el mercado.
  • Rol: Una posición clave para construir una nueva línea de productos desde cero.

El puesto

Buscamos un ingeniero-arquitecto para construir un nuevo producto desde cero. Este no es un puesto dentro de un equipo existente: crearás por tu cuenta una capa de protección en tiempo de ejecución (runtime protection) para aplicaciones Node.js. El mercado del hosting está adoptando Node.js rápidamente, y las aplicaciones modernas son generadas cada vez más por usuarios con herramientas de IA y poca experiencia técnica en seguridad. Tu misión es hacer que la protección sea automática, transparente para el código del cliente y eficaz en tiempo real.

Este es un rol con el más alto nivel de ownership (nivel Senior / Staff / Architect), donde tomarás decisiones arquitectónicas clave y asumirás la responsabilidad total del resultado.

Responsabilidades

Qué harás

  • Definir el enfoque técnico para construir la protección en tiempo de ejecución dentro del proceso de Node.js.
  • Diseñar la lógica de detección para identificar y bloquear ataques durante la ejecución de la aplicación.
  • Construir y lanzar la primera versión del producto en entornos de producción reales.
  • Garantizar que la protección funcione sin requerir cambios en el código del cliente y sin romper aplicaciones legítimas.
  • Mejorar continuamente el producto basándose en telemetría, feedback de producción e incidentes del mundo real.
  • Alcanzar los valores objetivo en cuatro métricas clave:
  • Sobrecarga de tiempo de ejecución (runtime overhead)
  • Falsos positivos
  • Falsos negativos
  • Volumen de escalaciones de clientes

Quién eres (mentalidad)

  • Builder: Disfrutas genuinamente creando algo nuevo y viéndolo funcionar en producción.
  • High ownership: No esperas a que se te asignen tareas; defines el enfoque y te haces responsable de los resultados.
  • Practitioner: Escribes código (tú mismo o con IA), no solo revisas y coordinas.
  • Entiendes la Detection Engineering: cómo se comportan las reglas de detección a escala en miles de servidores y el coste real de los falsos positivos.

Sobre Alex Staff Agency

Alex Staff Agency es una agencia de reclutamiento y selección de personal con sede en Limassol, Chipre, especializada en conectar a profesionales de tecnología y finanzas con empresas de toda Europa. La agencia se centra en puestos de ingeniería de software, DevOps y ventas relacionadas con criptomonedas, actuando como intermediaria para empleadores que buscan talento cualificado en estos sectores.

Aunque la agencia opera desde Chipre, está reclutando activamente para puestos en España, incluidos roles de ingenieros de software y gerentes de ventas. Para los profesionales internacionales, esto significa oportunidades de trabajar con clientes en el mercado español, aunque la agencia no tiene presencia física de oficina en España. La cultura laboral es favorable al trabajo remoto, y los puestos suelen ofrecer flexibilidad para los candidatos residentes en España.

Plantilla
50
Sede
Limassol, Chipre

Datos prácticos

  • La agencia recluta para puestos en España, ofreciendo oportunidades para que profesionales internacionales trabajen en el mercado español.
  • Los puestos suelen ser favorables al trabajo remoto, lo que permite flexibilidad a los candidatos residentes en España.
  • La agencia se centra en los sectores tecnológico y de criptomonedas, lo que puede resultar atractivo para profesionales con habilidades especializadas en estas áreas.
  • Como agencia de selección de personal, actúa como intermediaria, por lo que el empleador real puede ser una empresa diferente.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Imunify360 es un desarrollador líder de soluciones de seguridad e infraestructura Linux. Nuestro producto estrella, Imunify360, es una suite de seguridad integral que protege miles de entornos de hosting compartido, VPS y servidores dedicados en todo el mundo. Nuestros clientes incluyen gigantes de la industria como Dell, GoDaddy, IBM y Zoom, con más de 4.500 clientes a nivel global. La empresa cuenta con más de 250 empleados.

Información adicional

  • Tengan solo experiencia teórica o de investigación sin haber lanzado productos reales.
  • Tengan experiencia general en desarrollo Node.js pero carezcan de un componente de seguridad.
  • Residan en países con requisitos complejos de reporte fiscal B2B (EE. UU., Reino Unido, Canadá, Alemania, Francia y otros; se aclarará durante el proceso de selección).
  • Tengan cambios de trabajo frecuentes (cada 1-2 años) sin motivos válidos.
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