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Más de 89.000 ofertas activasLíder de Costes Sénior / Quantity Surveyor
Presencial en Madrid·Añadida ayer (comprobada el 6 nov)
11 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Presencial, Madrid
- Experiencia
- 3+ años
- Formación
- Titulación universitaria



Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
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Debe tener un mínimo de 3 años de experiencia, preferiblemente en equipos de Cost Management.
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Grado universitario en Quantity Surveying, Arquitectura Técnica o Arquitectura; también se aceptan ingenieros industriales;
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Conocimientos demostrados en MS Office.
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Competencia técnica: medición, estimación de costes, tecnología de la construcción, contratos y derecho.
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Experiencia demostrada gestionando costes/presupuestos de proyectos durante la preconstrucción y la construcción.
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Buenas habilidades de comunicación.
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Buenas habilidades de negociación y trato con las personas.
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Sólida formación técnica en construcción de edificios.
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Capacidad de trato con el cliente, bien organizado, motivado y capaz de trabajar por su cuenta, así como en equipo y liderando a personal más junior.
Formación y certificaciones
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MRICS o equivalente no es obligatorio, pero será una ventaja.
El puesto
Arcadis es la empresa líder mundial en la prestación de soluciones de diseño, ingeniería y consultoría sostenibles para activos naturales y construidos.
Somos más de 34.000 personas, en más de 30 países, dedicadas a mejorar la calidad de vida. Cada persona tiene un papel importante que desempeñar. Con el poder de muchas mentes curiosas, juntos podemos resolver los desafíos más complejos del mundo y generar un mayor impacto de forma conjunta.
Arcadis busca un Senior Cost Leader / Quantity Surveyor (f/m/d) para unirse a nuestro equipo en Madrid, ES.
Nuestro candidato ideal contará con experiencia directa en Cost Management, con una formación técnica y buenas habilidades interpersonales con orientación innovadora y digital. Formará parte de nuestro equipo de Cost Management reportando al Team Leader para Cost and Commercial en Iberia.
El puesto será responsable de liderar la gestión de costes de (sub)proyectos y garantizar que nuestros clientes reciban una planificación, previsión y control de costes proactivos, diligentes y precisos.
Qué harás
Las responsabilidades incluyen, entre otras:
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Technical Due Diligence - Cost Audits: Planificación, estimación y revisión de costes dentro de los procesos de Technical Due Diligence; estimación de costes para el reposicionamiento de activos o trabajos de reparación necesarios.
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Cost Planning / Estimation -
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Cuantificación y medición de obras de construcción.
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Preparación de estimaciones de costes precontractuales en diversas etapas del diseño del proyecto y del flujo de caja del proyecto.
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Value Engineering - Proporcionar información sobre costes y comparativas (benchmarking) para identificar áreas de mejora de costes.
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Contract Management -
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Supervisar a los contratistas para asegurar el cumplimiento del contrato.
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Procurement
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Procurement and Contract Strategy - Desarrollo de estrategias de contratación y asesoramiento en materia de contratos y plantillas.
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Tender Management - Preparación de la documentación de licitación y evaluación, revisión y validación de las estimaciones de los contratistas para proporcionar recomendaciones de licitación a nuestros clientes.
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Risk Management - Identificación y análisis de posibles riesgos del proyecto y desarrollo de respuestas para mitigarlos.
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Change Management - Identificación de cambios y validación de las reclamaciones de los proveedores por cambios en el alcance de los trabajos y acuerdo de costes adicionales.
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Control de Costes -
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Supervisar la prestación de los servicios y trabajos del proveedor para garantizar que los costes estén en línea con las previsiones.
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Realizar análisis de costes de los trabajos o servicios prestados.
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Elaborar informes de progreso financiero.
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Post-contract administration and management - documentación contractual, valoración de pagos por progreso, evaluación de variaciones e informe de control de costes.
Requisitos y Experiencia
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La experiencia previa en un entorno de consultoría es un plus.
¿Por qué Arcadis?
Solo podemos alcanzar nuestros objetivos cuando todos tienen el empoderamiento para dar lo mejor de sí mismos. Creemos que la contribución de cada persona es importante. Por eso estamos siendo pioneros en un enfoque basado en competencias, donde puedes aprovechar tu experiencia y conocimientos únicos para forjar tu trayectoria profesional y maximizar el impacto que podemos lograr juntos.
Realizarás un trabajo significativo y, sin importar el rol, estarás ayudando a ofrecer soluciones sostenibles para un planeta más próspero. Deja tu huella en tu carrera, en tus colegas, en tus clientes, en tu vida y en el mundo que te rodea.
Juntos, podemos crear un legado duradero.
Únete a Arcadis. Crea un legado.
Nuestro compromiso con la Igualdad, la Diversidad, la Inclusión y la Pertenencia
Queremos que puedas ser tu mejor versión en el trabajo cada día, por eso nos tomamos muy en serio la igualdad y la inclusión, y nos hacemos responsables de nuestras acciones. Nuestra ambición es ser un empleador de elección y proporcionar un excelente lugar para trabajar para todas nuestras personas.
Proceso de selección
Solicitud en línea
Entrevista
Una entrevista basada en competencias y/o una entrevista de carácter técnico; el proceso varía según la región, el país y el puesto.
Evaluaciones psicométricas o de comportamiento
No en todos los puestos
Algunos puestos incluyen estas evaluaciones en el proceso de entrevista; los candidatos son notificados por su contacto de selección.
Assessment center
No en todos los puestos
Ciertos puestos incluyen assessment centers; los candidatos son informados con antelación por su contacto de selección.
Oferta de trabajo
Verificación de antecedentes previa a la contratación · No en todos los puestos
- La página es una sección de preguntas frecuentes, no una página de proceso paso a paso, por lo que la secuencia de las etapas no está totalmente definida.
- Se informa a los candidatos de que probablemente tendrán al menos una entrevista o un assessment center.
Sobre Arcadis
Arcadis es una organización líder mundial en diseño y consultoría para activos naturales y construidos, con más de 34.000 empleados que operan en más de 30 países y generando 4.900 millones de euros en ingresos. La empresa reúne a arquitectos, analistas, diseñadores, ingenieros, planificadores de proyectos y expertos en sostenibilidad para resolver complejos desafíos de infraestructura y medio ambiente, sirviendo a sectores como energía, agua, bienes raíces y transporte.
Arcadis tiene presencia en España, con ofertas de empleo para roles como Ingeniero Consultor MEP y Consultor de Consultoría de Edificación. La empresa enfatiza la sostenibilidad, con el objetivo de alcanzar cero emisiones netas para 2035, y ofrece oportunidades para profesionales internacionales de trabajar en proyectos de gran impacto en un entorno colaborativo.
- Sector
- Architecture and Engineering Consultancy
- Fundación
- 1888
- Plantilla
- 10,000+
- Sede
- Amsterdam, Países Bajos
Datos prácticos
- Arcadis tiene su sede en Ámsterdam, Países Bajos, con presencia global en más de 30 países.
- La empresa tiene ofertas de empleo en España, incluyendo roles para Ingeniero Consultor MEP y Consultor de Consultoría de Edificación.
- Arcadis emplea a más de 34.000 personas en todo el mundo, ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de infraestructura y medio ambiente a gran escala.
- La empresa está comprometida con la sostenibilidad, con el objetivo de alcanzar cero emisiones netas para 2035.




