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Técnico de Almacén y Logística

Híbrido en San Sebastián·Jornada parcial·Añadida hace 23 días (comprobada el 15 oct)

CAF

43 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Híbrido, San Sebastián
Contrato: Jornada parcial
Horario: Jornada intensiva los viernes y en verano
Inglés: Obligatorio
Experiencia: 3+ años
Formación: ESO o equivalente
Beneficios: Retribución flexible, ticket restaurante

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Triunfarás si...

Cuentas con formación de Educación Secundaria o Formación Profesional, especialmente en áreas relacionadas con logística, almacén o administración.
Aportas al menos 3 años de experiencia en gestión de almacenes, control de stock y operaciones logísticas.
Tienes experiencia en la gestión física y documental de recepciones, expediciones e inventarios de materiales.
Te manejas con soltura en herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Word, y se valorará experiencia con Business Central u otros sistemas de gestión.
Eres una persona organizada, proactiva, responsable y con gran capacidad de aprendizaje, acostumbrada a trabajar de forma autónoma y coordinada con diferentes equipos.
Dispones de un nivel medio de inglés, tanto hablado como escrito, que te permita desenvolverte en un entorno internacional.

El puesto

¡En CAF Signalling seguimos creciendo!

Qué harás

Gestionar el almacén de Zuatzu, asegurando la correcta recepción, almacenamiento y distribución de materiales para las diferentes áreas de la compañía.
Gestionar y mantener actualizados los stocks de materiales OBU mediante albaranes, traspasos, ajustes e inventarios periódicos.
Coordinar y realizar el seguimiento de las preparaciones de material gestionadas por almacenes externos, así como la resolución de incidencias asociadas.
Gestionar transporte nacional y colaborar en la coordinación de envíos internacionales.
Velar por el mantenimiento, organización y optimización de las instalaciones, equipamientos y consumibles del almacén.
Participar en auditorías internas y externas, contribuyendo al cumplimiento de los procedimientos y a la mejora continua de los procesos logísticos.
Colaborar con diferentes departamentos de la empresa, aportando soporte logístico y contribuyendo a la eficiencia de la cadena de suministro.

Proceso de selección

Comenzaremos con una charla telefónica para conocerte y explicarte el puesto y la empresa.

A continuación, tendrás una reunión online e individual junto al equipo técnico y people, donde podrás conocer al detalle las tareas dentro del equipo de trabajo, despejar dudas y curiosidades que tengas sobre la vacante.

Por último, tras valoración de la candidatura, te informaremos de la decisión final del proceso de selección cuanto antes.

¡Inscríbete ya y coge el tren de tu futuro!

Sobre CAF

CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) es un líder global en el diseño, fabricación y mantenimiento de vehículos ferroviarios, incluidos trenes de alta velocidad, metros, tranvías y locomotoras. Con sede en Beasain, España, la empresa opera en todo el mundo con plantas de producción y centros de ingeniería en Europa, América, Asia y África, y emplea a más de 13.000 personas. CAF es un actor clave en la industria ferroviaria, conocido por sus avanzados sistemas de señalización (CBTC) y proyectos llave en mano.

En España, CAF tiene sus principales centros de ingeniería y fabricación en el País Vasco (Beasain, Irun, Zaragoza) y también opera en Madrid y otras regiones. La empresa ofrece una amplia gama de puestos para profesionales internacionales, desde ingeniería y desarrollo de software hasta gestión de proyectos y soporte técnico, y muchos puestos requieren alemán o inglés. La cultura de CAF enfatiza la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo del talento, lo que la convierte en un empleador atractivo para quienes buscan trabajar en el sector ferroviario en España.

Sector: Rail Manufacturing
Fundación: 1917
Plantilla: 10,000–15,000
Sede: Beasain, España
En España: Beasain, Madrid, Zaragoza
Web: cafmobility.com

Datos prácticos

CAF tiene su sede en Beasain, una pequeña localidad del País Vasco, pero cuenta con importantes centros de ingeniería en Madrid y Zaragoza, lo que ofrece diversas ubicaciones para contrataciones internacionales.
Muchos puestos requieren alemán o inglés, lo que lo convierte en un buen ajuste para profesionales multilingües, y la empresa apoya la reubicación con una incorporación estructurada.
CAF ofrece un programa 'Jóvenes Talentos' y prácticas para estudiantes, proporcionando una vía clara de entrada para ingenieros al inicio de su carrera.
La empresa es un líder global en fabricación ferroviaria, con proyectos en más de 30 países, lo que ofrece oportunidades de movilidad internacional.
CAF enfatiza la innovación en áreas como IA, ciberseguridad y señalización CBTC, lo que lo convierte en una opción sólida para ingenieros centrados en tecnología.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

¿Qué destacan nuestros compañeros/as de trabajar en el equipo?

Entorno tecnológico puntero, con impacto real en la sociedad: Cada proyecto es una oportunidad para aplicar soluciones adaptadas, escalables y sostenibles que transforman la movilidad urbana e interurbana.
Cultura de equipo: Nuestro entorno laboral se caracteriza por el compañerismo, la colaboración y el respeto
Desarrollo profesional: Apostamos por el talento, ofreciendo oportunidades de aprendizaje continuo, autonomía en el trabajo y posibilidades reales de crecimiento profesional. La flexibilidad y la conciliación son parte de nuestro compromiso con las personas.
Flexibilidad y conciliación: modelo de trabajo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva todos los viernes del año y verano que se adapta a tu vida personal.
Beneficios sociales: ticket restaurant complementario a tu salario y ayuda al teletrabajo. También, contamos con paquete de retribución flexible o clases de idiomas parcialmente subvencionadas.

Además, somos Top employer europeo 2026.

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