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Ingeniero de QA Sénior

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 8 oct)

Colliers

19 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Madrid
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
8+ años

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 8 años de experiencia en un rol de QA o pruebas de software, con una sólida trayectoria en automatización de pruebas y flujos de trabajo de desarrollo modernos.
  • Experiencia probando aplicaciones web modernas utilizando tecnologías React, Typescript y .NET.
  • Experiencia práctica con frameworks de pruebas de frontend y end-to-end.
  • Familiaridad con herramientas de pruebas de API como Postman o Cypress, con experiencia en la escritura de pruebas de API automatizadas y la validación del comportamiento del backend.
  • Experiencia integrando pruebas en pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps o plataformas similares.
  • Experiencia en desarrollo Agile (Scrum/Kanban), incluyendo estimación de historias, revisiones de código y pair programming.
  • Experiencia trabajando en equipos distribuidos o remotos y utilizando herramientas como Jira, GitHub, Miro y Azure DevOps.
  • Familiaridad con herramientas y prácticas de gestión de casos de prueba.
  • Sólido conocimiento de optimización de rendimiento.
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con fluidez en inglés y español.
  • Apasionado por construir productos de software de alta calidad con equipos empoderados.
  • Comprensión de las prácticas de desarrollo seguro y marcos de cumplimiento (ej. ISO27001, GDPR, SOC2).

Se valorará

  • Experiencia con herramientas de pruebas de rendimiento y pruebas de seguridad.
  • Experiencia trabajando en una organización global y multicultural.
  • Exposición al diseño orientado al dominio (DDD) y a la arquitectura orientada a eventos.
  • Capacidad para trabajar en un entorno tecnológico de rápido crecimiento y para fomentar el cambio en organizaciones de mayor tamaño.

El puesto

Buscamos un Senior QA Engineer experimentado y apasionado para nuestro recién establecido Technology Hub en Madrid. Esta es una oportunidad única para formar parte del equipo fundador que ayudará a dar forma a la cultura, las prácticas y la dirección técnica. Trabajando en un modelo híbrido (remoto y presencial), disfrutarás de una gran libertad para innovar e influir en el futuro de una de las empresas inmobiliarias comerciales más grandes del mundo. Con un liderazgo en el Global Technology Hub proveniente del mundo de las startups tecnológicas, te beneficiarás de un entorno de aprendizaje dinámico, una alta visibilidad de tus contribuciones y oportunidades para dar forma a los procesos, la cultura y las estrategias tecnológicas. Al mismo tiempo, aprovecharás la estabilidad, los recursos y el alcance de una empresa global de éxito.

Guiado por nuestra estrategia digital global, el Hub de Madrid colabora estrechamente con equipos internacionales para ofrecer soluciones tecnológicas de clase mundial que impulsan el futuro del sector inmobiliario comercial.

Como Senior QA Engineer, serás fundamental para garantizar la entrega de soluciones de software empresarial de alta calidad, fiables y escalables. Contribuirás a productos y plataformas globales que dan servicio tanto a clientes internos como externos en el sector de Real Estate Comercial en múltiples regiones. Trabajando estrechamente con equipos internacionales de Product, Engineering, DevOps, Data, QA y Architecture, garantizarás la excelencia en la entrega, la calidad del software y una excelente experiencia de cliente.

Tu experiencia contribuirá directamente a la calidad de aplicaciones frontend modernas basadas en componentes, construidas con React y Typescript, así como a servicios backend robustos desarrollados en .NET.

Eres una persona resolutiva y práctica con sólidos principios de calidad, que prospera en un entorno colaborativo y ágil. Este puesto ofrece la oportunidad de influir en la dirección técnica y de mentorizar a los miembros junior del equipo mientras construyes soluciones con un impacto empresarial real.

Qué harás

  • Colaborar en la creación de un framework de pruebas de automatización reutilizable
  • Desarrollar y mantener suites de pruebas automatizadas integrales en las capas de frontend, backend y API utilizando herramientas como Cypress, Playwright o Postman.
  • Liderar la implementación de frameworks de pruebas que admitan tanto pruebas funcionales como no funcionales, con un enfoque en la detección temprana de defectos y ciclos de feedback rápidos.
  • Colaborar con los ingenieros para incorporar consideraciones de pruebas en los esfuerzos de desarrollo desde las fases más tempranas, asegurando que el código sea testeable, escalable y mantenible.
  • Integrar pruebas automatizadas directamente en los pipelines de CI/CD, trabajando con DevOps y Engineering Operations para construir puertas de calidad (quality gates) y establecer flujos de trabajo de lanzamiento rápidos y fiables.
  • Impulsar una cultura de desarrollo orientado a las pruebas (test-first development) con pruebas unitarias, de integración y de rendimiento.
  • Apoyar el análisis de causa raíz y la resolución de problemas de producción, garantizando una alta fiabilidad y tiempo de actividad
  • Ayudar a definir y cumplir los estándares de codificación, la documentación y las mejores prácticas del ciclo de vida del software.
  • Guiar la selección e implementación de herramientas modernas de QA en gestión de pruebas, pruebas de rendimiento y pruebas de frontend (integración con Storybook).
  • Contribuir a la estandarización de los entornos de prueba y de las estrategias de gestión de datos.
  • Establecer procesos y prácticas para reducir la inestabilidad de las pruebas (test flakiness), permitir la ejecución en paralelo y minimizar los tiempos de ejecución de las pruebas.
  • Abogar por una cobertura de pruebas significativa que se alinee con los requisitos del producto y el comportamiento del usuario final, utilizando Figma y user stories para guiar el desarrollo de los casos de prueba.
  • Actuar como mentor técnico para ingenieros de nivel medio y junior dentro de tu equipo o proyecto y más allá.
  • Identificar oportunidades de mejoras técnicas y abogar por estándares de ingeniería de alta calidad
  • Participar en sesiones de revisión de diseño y código para mantener la excelencia en la ingeniería en todo el equipo
  • Asumir la propiedad técnica de los sistemas de producción
  • Mejora continua de las metodologías y herramientas ágiles
  • Trabajar estrechamente con los Product Owners y el equipo de Product para refinar los criterios de aceptación, identificar casos límite (edge cases) y asegurar que las necesidades de negocio se comprendan y validen claramente.
  • Trabajar estrechamente con los equipos de DevOps y Engineering Operations para optimizar los pipelines de construcción, la observabilidad y la automatización del despliegue.
  • Compartir conocimientos y mejores prácticas entre los equipos, ayudando a fomentar una sólida mentalidad de calidad en todo el departamento de ingeniería.
  • Garantizar el cumplimiento de los estándares globales, las políticas de seguridad de la información y los requisitos regulatorios

Requisitos

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Descripción de la empresa

Descripción del puesto

Sobre Colliers

Colliers es una empresa global de servicios profesionales y gestión de inversiones que opera en el sector inmobiliario. Con una plantilla de más de 19.000 profesionales en más de 60 países, la empresa ofrece servicios que incluyen corretaje de bienes raíces comerciales, gestión de propiedades, valoración y gestión de inversiones. Colliers está reconocida como una firma líder de servicios profesionales diversificados, que atiende a clientes que van desde corporaciones hasta inversores institucionales.

En España, Colliers ha establecido una presencia significativa con oficinas en Madrid y Barcelona, ofreciendo una gama de servicios inmobiliarios. La cultura de la empresa enfatiza el espíritu emprendedor, la colaboración y un enfoque de 'asociación', lo que puede resultar atractivo para profesionales internacionales. Los puestos abiertos en España están orientados a la tecnología, lo que indica una creciente inversión en capacidades digitales y de ingeniería en la región, convirtiéndolo en una oportunidad relevante para el talento tecnológico que busca mudarse a España.

Sector
Inmobiliaria
Fundación
1972
Plantilla
15,000–20,000
Sede
Toronto, Canadá
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Colliers tiene una fuerte presencia global, ofreciendo oportunidades de movilidad internacional y proyectos transfronterizos.
  • La cultura de la empresa enfatiza un entorno emprendedor y colaborativo, que puede ser adecuado para profesionales autónomos.
  • Los puestos abiertos en España son en tecnología, lo que indica un enfoque en construir un sólido equipo de ingeniería en la región.
  • Colliers es una marca bien establecida en la industria inmobiliaria, proporcionando un empleador estable y de buena reputación para contrataciones internacionales.
  • La empresa opera en más de 60 países, lo que puede ofrecer un entorno laboral diverso e internacional.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Colliers es una empresa líder y diversificada de servicios profesionales e inversión. Con operaciones en 68 países, nuestras 22.000 personas emprendedoras trabajan de forma colaborativa para proporcionar asesoramiento experto con el fin de maximizar el potencial de los inmuebles y los activos reales para acelerar el éxito de nuestros clientes, nuestros inversores y nuestra gente.

Estamos a la vanguardia de la industria inmobiliaria, liderando el camino y respaldados por un historial excepcional de éxito. Estamos construyendo para nuestro futuro - y el suyo.

Nos esforzamos por hacer crecer nuestro negocio a un ritmo competitivo, aumentando el crecimiento interno mediante adquisiciones estratégicas inteligentes que incrementen la cuota de mercado, amplíen la oferta de servicios y extiendan nuestro alcance geográfico en beneficio de nuestros clientes y accionistas.

Durante más de 29 años, Colliers ha creado valor para los accionistas que ha dado como resultado rendimientos superiores y crecimiento en la industria. Nuestra gente también posee una parte significativa del capital de nuestro negocio, lo que aporta un sentimiento de propiedad en todo lo que hacemos. Somos apasionados, asumimos la responsabilidad personal y siempre hacemos lo que es correcto para nuestros clientes, nuestra gente y nuestras comunidades.

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