Responsable de Gestión de Categorías MFC España
Gestiona y desarrolla categorías de alimentación en supermercados darkstore. Definirás el surtido, los precios y la estrategia comercial para impulsar el rendimiento. El puesto está en Madrid.
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Más de 91.000 ofertas activasHíbrido en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 4 días (comprobada el 20 oct)
71 ofertas abiertas
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
De 3 a 5 años de experiencia en operaciones de calidad en entornos de atención al cliente, hostelería o BPO de ritmo rápido y orientados a la tecnología, con una trayectoria demostrada en el diseño de marcos de evaluación, realización de calibraciones y ejecución de análisis de causa raíz.
Certificación Lean Six Sigma Yellow o Green Belt, o formación formal en metodología, para ejecutar de forma independiente proyectos y ciclos de mejora de procesos.
Visión de calidad de bucle cerrado y capacidad de gestión de proyectos (se valorará PMP o equivalente) para gestionar iniciativas de varios meses e integrar los conocimientos de QA directamente en los mecanismos de coaching, el perfilado de reclutamiento y los programas de formación.
Experiencia en gobernanza de proveedores y modelado de riesgos, con experiencia en el uso de indicadores líderes para detectar defectos de calidad antes de que afecten a los clientes y experiencia en la auditoría del rendimiento de BPO externalizados.
Fluidez bilingüe en inglés y español (C1/C2) para gestionar hubs transfronterizos, liderar revisiones regionales y alinearse con el liderazgo global (el dominio del portugués es una gran ventaja).
Competencia independiente en SQL con la capacidad de escribir consultas independientes para extraer, combinar y limpiar conjuntos de datos brutos de transacciones y auditorías sin depender de ingeniería de datos.
Como nuestro Quality Coordinator, tu misión será armonizar y elevar la calidad operativa en todas nuestras operaciones regionales de BPO. Te encargarás del reto de transformar nuestro marco de QA de una función de auditoría a un motor activo basado en datos que prediga los defectos de calidad antes de que afecten al cliente. Actuarás como puente entre la ejecución transfronteriza y la estrategia regional, aprovechando el rigor analítico para construir procesos de calidad escalables que impulsen la mejora continua y la satisfacción del cliente en todos los hubs.
Liderar la estrategia de calidad multi-hub: Ser el responsable del marco de calidad de extremo a extremo y de la estrategia de auditoría en todos nuestros hubs de socios BPO, asegurando que los procesos estén estandarizados, sean escalables y estén alineados globalmente.
Ejecutar la mejora continua: Liderar análisis de causa raíz para identificar brechas sistémicas en los procesos, lanzando iniciativas de mejora específicas que impulsen directamente la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los SLA.
Establecer marcos de calidad de bucle cerrado: Integrar los conocimientos de las auditorías de calidad directamente en el perfilado de reclutamiento, los planes de formación (onboarding) y los mecanismos de coaching continuo para abordar proactivamente las brechas de rendimiento recurrentes.
Impulsar la calibración y consistencia regional: Organizar sesiones de calibración estructuradas entre distintos centros con los responsables de BPO y auditores para minimizar la varianza en las puntuaciones y mantener estándares de evaluación consistentes en todas las geografías.
Colaborar de forma transversal para el escalado operativo: Colaborar estrechamente con los Regional Service Delivery Heads, responsables de formación y gerentes operativos de BPO externos para alinear las prioridades operativas, resolver riesgos y ejecutar iniciativas regionales estratégicas.
Impulsar la extracción y el análisis independiente de datos: Aprovechar SQL para extraer, consultar y analizar conjuntos de datos brutos de transacciones y auditorías, convirtiendo los datos operativos en información procesable e indicadores líderes de calidad.
Delivery Hero es un líder global en la industria de pedidos de comida en línea y entrega a domicilio, que opera en más de 70 países de Asia, Europa, América Latina, Oriente Medio y África. La empresa se asocia con cientos de miles de restaurantes y emplea a decenas de miles de personas en todo el mundo, lo que la convierte en una de las plataformas de entrega más grandes a nivel global. Su cartera incluye marcas conocidas como Foodpanda, Glovo y PedidosYa, entre otras.
En España, Delivery Hero opera a través de su filial Glovo, que tiene su sede en Barcelona y una presencia significativa en el país. Las operaciones de la empresa en España se centran en servicios de entrega locales y ofrece oportunidades para profesionales internacionales, especialmente en roles como gestión de cuentas, donde se utilizan comúnmente el inglés y el español. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, típica del sector tecnológico y de entrega, con un fuerte énfasis en la toma de decisiones basada en datos y la satisfacción del cliente.
Glovo forma parte de Delivery Hero Group, la plataforma pionera en entregas locales del mundo; nuestra misión es ofrecer una experiencia increíble: rápida, fácil y directamente en tu puerta. Operamos en unos 65 países de todo el mundo. Con sede en Berlín, Alemania. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.
En Glovo, tu éxito se define tanto por los resultados como por los comportamientos. Contratamos para la excelencia en el oficio y por los Leadership Principles que moldean nuestra forma de pensar, decidir y colaborar. Lo que consigues importa y cómo lo consigues nos define. Juntos, impulsan el negocio y ofrecen grandes experiencias. Más información sobre nuestros Leadership Principles aquí.
Aquí en Glovo, prosperamos gracias a la diversidad; creemos que mejora nuestros equipos, productos y cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la mezcla de mentes brillantes y diversas. Por ello, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes: todos los géneros, entornos raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y todas las demás características únicas que te hacen SER TÚ. Te animaremos a traer tu yo auténtico al trabajo, fomentando un entorno inclusivo donde todos se sientan escuchados.
Siéntete libre de indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo, ella, él, elle, etc.).
Entonces, ¿listo para tomar el volante y hacer que este sea el viaje de tu vida?
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