Arquitecto de Software C++ Sénior - MedTech

🎓 Cubrimos tus certificaciones y recompensamos los logros técnicos hasta 1.500 €.
🏥 Seguro médico privado.
💯 Cobertura completa de bajas por enfermedad.
🧘‍♀️ Apoyo emocional, legal y familiar gratuito.
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💳 Remuneración flexible: comidas, transporte, guardería, etc.
🤝 Bonos por recomendación: hasta 6.000 € por candidato y 5.000 € por cliente.
🌴 23 días laborables de vacaciones.
🗣️ Cursos de idiomas gratuitos: inglés, español, catalán y alemán.

¿Te imaginas definir la arquitectura de software detrás de una plataforma de robótica médica de última generación? 🏥

Únete a nuestro equipo de expertos para trabajar en un proyecto de Tecnología Médica, contribuyendo al desarrollo de sistemas de software robótico avanzado. Aplicarás tus conocimientos de Modern C++, QNX/RTOS, EtherCAT y arquitecturas críticas para la seguridad para construir soluciones fiables y conformes a la normativa.

Serás responsable de liderar y evolucionar la arquitectura de software en sistemas robóticos y embebidos, garantizando al mismo tiempo el cumplimiento de los estándares de dispositivos médicos. Definirás interfaces, mecanismos de seguridad y la partición del software, actuarás como mentor de los equipos de ingeniería, liderarás la arquitectura de ciberseguridad y conectividad, y darás soporte a la documentación regulatoria, las presentaciones y las prácticas de entrega ágil.

Te pedimos que estés disponible para reuniones clave. ¿Necesitas ir a una cita médica o a recoger a tu hijo al colegio? No hay problema. Confiamos en que entregarás un trabajo de calidad dentro de tu semana laboral de 40 horas.

Nuestro modelo es híbrido: solemos ir a la oficina 2 días a la semana, aunque esto depende del proyecto y del equipo, pero nos encanta vernos las caras; ¡las mejores historias siempre ocurren en la oficina!

Con personas. Además de tu equipo y tu responsable, contarás con varias figuras de apoyo como un "godparent" (padrino/madrina), que te ayudará con los aspectos prácticos y administrativos del día a día durante tus primeros 6 meses.

Y la segunda persona más importante después de ti, tu mentor, que te guiará durante todo tu proceso de incorporación y tu carrera en ERNI. Tendrás reuniones 1:1 periódicas con ellos y, de forma recurrente, trabajarás en tu plan de desarrollo para definir tus objetivos a corto, medio y largo plazo.

En ERNI, valoramos enormemente la experiencia y el conocimiento técnico. Como perfil senior, tendrás espacio para seguir creciendo, ya sea profundizando en tus habilidades técnicas o teniendo una mayor influencia en las decisiones del proyecto, con autonomía y la oportunidad de compartir conocimientos con otros expertos.

Y si te interesa el mentoring, también hay espacio para ello: apoyando a otros ERNIans mientras sigues centrado en la excelencia técnica que nos distingue.

Trabajamos en una gran variedad de proyectos, tecnologías y sectores, lo que te permite seguir creciendo en diferentes entornos. Si un proyecto termina o sientes que estás listo para un nuevo reto, encontraremos otro que se alinee con tu desarrollo profesional.

Lo discutiremos durante la primera llamada. Si es importante para ti, ¡no dudes en preguntar! 💬