Junior PM e Ingeniero de Growth

El objetivo de Fabulous es ayudar a personas de todo el mundo a dominar el arte del cambio de comportamiento y a construir hábitos saludables. Al unirte al equipo, formarás parte de la ayuda para que millones de personas alcancen sus metas y cambien sus vidas.

En Fabulous, nuestro equipo de Growth combina dos fuerzas imparables. Nuestro equipo está compuesto por científicos del comportamiento y growth product managers. Somos únicos en el mundo de la tecnología y el bienestar (health & wellness), aplicando conocimientos conductuales para mejorar nuestro producto, fundamentar nuestra experimentación y optimizar nuestro trabajo de crecimiento.

Buscamos a alguien altamente analítico y creativo para unirse a nuestro equipo.

Como Core Junior Product Manager con especialidad en Growth Engineering, desempeñarás un papel fundamental apoyando al Chief Product Officer (CPO) en la ejecución de la hoja de ruta del producto y liderando iniciativas de growth engineering. Este rol es ideal para una persona dinámica, orientada a los datos, que prospere en entornos de ritmo rápido, le apasione crear productos que los usuarios amen y tenga una carrera en informática. Actuarás como puente entre la gestión de producto y el resto de la empresa, garantizando una comunicación fluida y la alineación de los objetivos.

• Ejecución de la hoja de ruta: Apoyar al CPO en la entrega de la hoja de ruta del producto, coordinando entre equipos para alcanzar los hitos a tiempo.
• Colaboración interfuncional: Actuar como enlace entre producto, ingeniería, marketing y ciencia de datos para mantener el trabajo alineado.
• Ingeniería de experimentos: Realizar la revisión por pares (peer-review) del código de growth y del análisis de experimentos, lanzar experimentos (por ejemplo, en Firebase), depurar y realizar el control de calidad (QA) de las funcionalidades antes de su lanzamiento.
• Investigación e informes: Realizar investigaciones de la competencia y de los usuarios, e informar sobre el rendimiento del producto al CPO y a las partes interesadas.
• Experimentos de precios y empaquetado: Diseñar, lanzar y analizar pruebas sobre puntos de precio, paquetes ("kits"), ofertas de introducción y diseño de muros de pago (paywalls) a través del embudo Web2App, incluyendo la configuración y el mantenimiento de los planes subyacentes en Chargebee tanto en entornos de staging como de producción.
• Disposición a pagar (Willingness-to-pay) y precios dinámicos: Realizar investigaciones de precios (encuestas, conjoint, Van Westendorp, Gabor-Granger) y apoyar la segmentación basada en WTP para adaptar las ofertas a los usuarios y aumentar el LTV y el ROAS.
• Monetización del embudo y métricas: Optimizar la conversión y el ARPU en los flujos de onboarding, muros de pago, ventas adicionales (upsells) y de retención (save flows), realizando el seguimiento de la conversión de PS, PS_LTV_14, ARPU y la tasa de adjunción de upsell.

Lo primero que nos diferencia es que no somos un lugar en absoluto. Aunque somos una empresa remota, no es inusual sentir que conoces mejor a tus compañeros de equipo que a aquellos con los que has compartido oficina en el pasado. El nuestro es un entorno de crecimiento profesional que es flexible y totalmente remoto. Los miembros del equipo disfrutan de retos internos y eventos en Slack, y trabajan con una gran variedad de herramientas. Las reuniones se mantienen al mínimo y se fomenta el trabajo profundo (deep work).

• Tiene experiencia en ingeniería de software
• Tiene mucha confianza en JSON & JAVA o Javascript (SQL es un plus)
• Se siente cómodo con la significación estadística y los tipos comunes de sesgo estadístico
• Entiende los conceptos básicos de un buen diseño experimental
• Le apasiona el crecimiento, las métricas y ofrecer una experiencia de usuario excepcional
• Se guía por los datos y es analítico. Nuestro equipo se esfuerza por encontrar patrones de usuario y aprovecharlos para optimizar las métricas clave y la experiencia del usuario.
• La pasión por el aprendizaje y el interés en las ciencias del comportamiento es un plus
  
  Qué sería Fabulous:
• Idealmente, tiene una licenciatura en estadística, informática, ingeniería, cualquier carrera técnica o experiencia laboral relacionada.
• Ha diseñado y realizado ensayos AB/RCT anteriormente. Entiende los matices de un buen diseño experimental.
• La experiencia en ciencia de datos es un plus.
• Experiencia o interés en ML.

Tres cofundadores crearon la aplicación Fabulous: Sami, Amine y Taylor. Al crecer en Túnez, Sami y Amine tenían solo 16 años cuando se conocieron. Con su primera iteración, contactaron con Taylor, un diseñador galardonado en Malasia. Su visión fue acogida en un laboratorio de incubación para startups de la Universidad de Duke, dirigido por el mundialmente reconocido profesor de Economía Conductual, Dan Ariely. Nuestra Chief Storyteller, Jaz, cofundó el programa de Introducción a la Psicología en la Universidad de Stanford.

Utilizamos una perspectiva de economía conductual para ayudar a las personas a encontrar ese "interruptor" interno para alcanzar su máximo potencial. Lo que ha surgido es un sistema que transforma pequeños hábitos en cambios profundos a largo plazo. Un mundo en el que las personas con TDAH prosperan. Un método para que la gratitud prevalezca ante la dificultad. Un santuario para buscar tu verdadero propósito. Una fuente de conocimiento. Un espacio para el descanso y la autocompasión.

Ayuda a cada individuo a descubrir la maravillosa persona que lleva dentro creando: productos hermosos, basados en la evidencia y que cambian la vida.

• Apple Best Apps de 2018
• Elección del editor en más de 30 países
• Ganador del Google Material Design Award
• Finalista de la Mejor App en los Google Play Awards
• Clasificación constante en el top diez de aplicaciones de Salud y Fitness en diversas plataformas
• Respaldados por Facebook Startup Lab y Microsoft Venture

Propiedad (Ownership): Sé el CEO de tus tareas. Nadie te está vigilando por encima del hombro. Sé la prueba.

Comunicación abierta: Las ideas constructivas vuelan constantemente a través de las distintas zonas horarias.

Trabajo profundo (Deep Work): Desconecta. Encuentra tu estado de flujo. Sé industrioso. Aquí lo importante es el trabajo.

Ofrece siempre contexto: Compartir la lógica de las decisiones hace maravillas en las conversaciones asíncronas.

Acuerdos impecables: Promete y luego cumple. Todos confían en todos.

Los egos se dejan en la puerta. Quienes se unen a nuestro equipo se ponen al servicio de nuestros miembros.

#colaboración #artesanía #retroalimentación #respeto #responsabilidad #simplicidad #velocidad

Hasta el día de hoy, más de 30 millones de personas han comenzado su viaje de superación personal con nuestras aplicaciones. Estamos creando una generación de agentes de cambio, con el mismo impulso de ayudar a los demás, cada uno a su manera.

En Fabulous, cada miembro del equipo es un escultor por derecho propio. Juntos, ayudamos a millones de usuarios a salir de su bloque de piedra y a entrar en la versión más plena de su vida a través de la ciencia del comportamiento. Cuéntanos qué te motiva; si cogieras tus herramientas, ¿cómo sería tu contribución?