Ingeniero/a Mecánico/a – Departamento Mejora de Producto
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✔ Ingeniería Industrial o Mecánica.
✔ Experiencia mínima de 3 años en el sector de la elevación y en proyectos de modernización.
✔ Conocimiento técnico de componentes, sistemas de control y soluciones de modernización.
✔ Manejo de AutoCAD, SolidWorks o herramientas CAD similares.
✔ Inglés técnico valorable.
✔ Participar en el desarrollo de las soluciones que marcarán el futuro de la modernización de ascensores.
✔ Proyecto estable, contrato indefinido, jornada intensiva los viernes y el verano, y desarrollo profesional.
✔ Entorno innovador y colaboración con un equipo técnico altamente especializado.
Si te apasiona la ingeniería aplicada, la innovación y quieres dejar tu huella en una empresa en plena evolución, te estamos esperando.
En FAIN Ascensores, una de las compañías independientes líderes del sector de la elevación, buscamos un/a Ingeniero/a especializado/a en modernización de ascensores para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería.
Serás responsable de desarrollar nuevas soluciones de modernización, diseñar productos innovadores y colaborar con equipos comerciales, operativos y técnicos para transformar las necesidades del mercado en soluciones competitivas, seguras y eficientes.
FAIN Ascensores es una empresa española con presencia internacional, líder en el sector de la elevación vertical. Con más de 60 años de experiencia, se especializa en el mantenimiento multimarca, la asistencia, la modernización y la instalación de ascensores y otros sistemas de elevación como escaleras mecánicas, pasillos móviles, plataformas elevadoras y sillas elevadoras.
Sus productos incluyen gamas de ascensores eléctricos, hidráulicos y ecológicos/solares (ION, ION Green, ION Solar), así como soluciones de accesibilidad, y sus clientes abarcan desde comunidades de propietarios y administradores de fincas hasta centros comerciales, hospitales, instituciones públicas y grandes complejos industriales. La empresa promueve un modelo de trabajo digitalizado, utilizando herramientas predictivas y formación continua para sus equipos técnicos.
En FAIN Ascensores, promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad como pilares de nuestra cultura. Todos nuestros procesos de selección se basan en criterios de mérito, capacidad y potencial, garantizando un entorno inclusivo, respetuoso y libre de discriminación.