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Becario/a de Employer Branding y Contenido Digital

Híbrido en Sant Cugat del Vallès·Añadida hace 11 días (comprobada el 8 oct)

GFT Technologies

72 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Sant Cugat del Vallès
Inglés
Obligatorio
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

  • Estar cursando estudios relacionados con Comunicación, Marketing, Publicidad, Diseño Digital, Periodismo o similar.
  • Buena capacidad de redacción y comunicación.
  • Conocimientos de herramientas de diseño como Canva, Adobe Express, Photoshop, Illustrator o similares.
  • Interés por la creación de contenido digital y la Inteligencia Artificial aplicada a la comunicación.
  • Nivel de inglés: First Certificate (B2) o superior.
  • Es imprescindible la posibilidad de realizar convenio de colaboración con la universidad o centro de estudios.

Se valorará

  • Haber participado en prácticas en iniciativas relacionadas con comunicación, marketing digital o Employer Branding.
  • Conocimientos de LinkedIn y otras redes sociales profesionales.
  • Familiaridad con herramientas de IA generativa como Copilot o similares.
  • Interés por la analítica digital y el seguimiento de métricas de contenido y redes sociales.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Prácticas remuneradas.
  • Horario flexible y jornada intensiva los viernes.
  • Modelo de trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo.
  • Formar parte de un equipo dinámico e innovador, participando en proyectos de Employer Branding, Comunicación y Atracción de Talento.
  • Oportunidad de aprender sobre creación de contenido digital, redes sociales, comunicación corporativa e Inteligencia Artificial aplicada al ámbito de People & Culture.
  • Excelente ambiente de trabajo en una compañía multinacional, colaborando con profesionales de diferentes áreas y países.
  • Acompañamiento y formación continua para potenciar tu desarrollo profesional y adquirir experiencia práctica en un entorno real.

El puesto

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.

Qué harás

  • Dar soporte en la creación y adaptación de contenidos para diferentes canales corporativos y redes sociales.
  • Diseñar materiales visuales y piezas gráficas para campañas de Employer Branding y Comunicación Interna.
  • Colaborar en iniciativas de atracción de talento y posicionamiento de marca empleadora.
  • Participar en la organización y difusión de eventos, campañas e iniciativas del área de People & Culture.
  • Gestionar y actualizar contenidos digitales en diferentes plataformas corporativas.
  • Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial para generar, optimizar y analizar contenidos.
  • Realizar investigaciones sobre tendencias en comunicación, redes sociales, talento e IA aplicada al Employer Branding.

¿Qué estamos buscando?

Para nuestro equipo de Employer Branding, buscamos un/a estudiante que quiera realizar prácticas curriculares o extracurriculares y desarrollarse en un entorno dinámico donde podrá participar en proyectos de comunicación, marca empleadora, atracción de talento e innovación a través de herramientas de Inteligencia Artificial.

Si te apasiona la creación de contenido, las redes sociales, el marketing digital y la innovación, ¡queremos conocerte!

Competencias personales

  • Creatividad e iniciativa.
  • Capacidad de organización y atención al detalle.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Curiosidad por las nuevas tendencias digitales y tecnológicas.
  • Proactividad y ganas de aprender.

¿Qué aprenderás con nosotros?

  • Estrategias de Employer Branding y posicionamiento de marca empleadora.
  • Creación y gestión de contenidos digitales multicanal.
  • Uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a comunicación y atracción de talento.
  • Analítica y optimización de campañas de comunicación y redes sociales.
  • Gestión de proyectos y eventos relacionados con People & Culture.
  • Tendencias digitales e innovación en el ámbito de Recursos Humanos.

Sobre GFT Technologies

GFT Technologies es un socio tecnológico global especializado en inteligencia artificial (IA) y transformación digital. La empresa presta servicios a clientes de diversos sectores, con un fuerte enfoque en los sectores bancario y financiero. GFT aprovecha su profundo conocimiento del sector y su tecnología puntera para ayudar a las empresas a liberar el valor de sus datos, lograr resultados empresariales sostenibles y ofrecer resultados medibles impulsados por la IA. La empresa es conocida por su labor en la modernización de los sistemas bancarios centrales y la aceleración de las transformaciones de IA.

GFT Technologies tiene una presencia significativa en España, con oficinas en varias ciudades. Su cultura laboral hace hincapié en la innovación, la colaboración y el compromiso de ofrecer soluciones de gran impacto. La experiencia de GFT en IA y transformación digital la convierte en un empleador relevante para profesionales internacionales que buscan contribuir a proyectos de vanguardia en España.

Sector
IT Services and IT Consulting
Sede
Stuttgart, Alemania
En España
Sant Cugat del Vallès, Alcobendas

Datos prácticos

  • GFT Technologies tiene oficinas en varias ciudades de España, entre ellas Sant Cugat del Vallès y Alcobendas.
  • La empresa se especializa en IA y transformación digital, y ofrece oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia.
  • GFT Technologies presta servicios a clientes de diversos sectores, con un fuerte enfoque en los sectores bancario y financiero.
  • La cultura laboral de la empresa hace hincapié en la innovación, la colaboración y la entrega de soluciones de gran impacto.
  • GFT Technologies participa en la modernización de los sistemas bancarios centrales y la aceleración de las transformaciones de IA.

En sus propias palabras

Información adicional

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.

GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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