El portal de empleo de España

Técnico/a SAT Electromecánico - Compresores

Presencial en Cervelló·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 29 oct)

Agencia

Grupo Crit

804 ofertas abiertas

Inscribirme

Nuestro resumen

Salario: 30.000 € - 37.000 € al año
Horario: Jornada intensiva todo el año · De lunes a viernes
Modalidad: Presencial, Cervelló
Contrato: Indefinido, jornada completa
Formación: FP de Grado Medio
Carnet de conducir: Clase B

Habilidades

Mantenimiento

Requisitos

Qué buscan

Formación: FP en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad o disciplinas equivalentes.
Experiencia: Consolidada en mantenimiento industrial o trabajando en campo (SAT). Se valorará altamente el bagaje específico como compresorista o como frigorista industrial.
Hard Skills / Herramientas: Dominio práctico de electricidad, mecánica y neumática. Interés por operar marcas punteras (Kaeser, Atlas Copco, Ingersoll Rand). Imprescindible Carnet de conducir B.
Soft Skills: Autonomía en la toma de decisiones, capacidad de planificación operativa, y marcada orientación a la satisfacción técnica del cliente.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato indefinido a jornada completa con una retribución inicial de 30.000€ a 37.000€ Brutos/Anuales. Horas extraordinarias y retenes estivales remunerados íntegramente.
Modelo de conciliación diferencial en el sector SAT: Jornada intensiva fija de 07:00 a 15:00h (L-V), acotada a la provincia de Barcelona, permitiendo pernoctar siempre en casa.
Vehículo de empresa (con proyección a uso mixto), herramientas profesionales, soporte técnico en remoto y un sólido plan de formación continua.

El puesto

Buscamos un perfil técnico resolutivo para incorporarse a un proyecto de nueva creación debido a la expansión de nuestra delegación operativa en Barcelona. Tu misión principal será asegurar el óptimo rendimiento, la eficiencia energética y la fiabilidad operativa de los sistemas de aire comprimido de nuestros clientes industriales.

Operarás con un alto grado de autonomía en campo, asumiendo la asistencia técnica en la provincia y garantizando los estándares de calidad de una compañía consolidada en constante crecimiento.

Qué harás

Ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo de compresores de aire e instalaciones industriales asociadas.
Diagnosticar e intervenir en averías complejas de índole eléctrica, mecánica y neumática.
Liderar la puesta en marcha de equipos nuevos y auditar la eficiencia de los sistemas (detección de fugas, optimización de consumos).
Redactar informes técnicos detallados tras cada intervención y asegurar una atención directa y consultiva al cliente en terreno.

Cómo trabajarás

Ubicación: Cervelló, Barcelona

Modalidad: Presencial / Campo

Sobre Grupo Crit

Grupo Crit es un grupo francés de trabajo temporal y selección de personal con sede en París, que ofrece servicios de trabajo temporal, colocación permanente y externalización de recursos humanos en múltiples sectores. Con una fuerte presencia en Francia y operaciones en expansión en España, la empresa conecta a las empresas con trabajadores cualificados en sectores como logística, manufactura, administración y oficios técnicos. El grupo opera a través de una red de agencias locales, ofreciendo soluciones de empleo flexibles tanto para empresas como para solicitantes de empleo.

En España, Grupo Crit tiene una presencia significativa con numerosas ofertas de empleo en regiones como Madrid, Barcelona, Zaragoza y Andalucía, lo que refleja su papel como empleador importante en el sector de trabajo temporal del país. La cultura laboral de la empresa se centra en la eficiencia operativa y en la adecuación del talento a las necesidades de los clientes, lo que la convierte en un punto de entrada práctico para profesionales internacionales que buscan roles temporales o permanentes en España, particularmente en posiciones industriales y administrativas. Sin embargo, como agencia de trabajo temporal, su relevancia para contrataciones internacionales se da principalmente a través de los roles que gestiona, más que por una cultura corporativa distintiva.