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Capataz de Obra de Edificación

Presencial en Manacor·Añadida hace 4 meses (comprobada el 7 oct)

Grupo Ortiz

37 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Presencial, Manacor
Experiencia: 3+ años

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Proyectos de gran impacto: Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos de Energía innovadores y a gran escala, con el que dejarás huella.
Desarrollo profesional: Ofrecemos una carrera a largo plazo en una empresa líder, sólida y diversificada, con oportunidades reales de crecimiento y promoción interna.
Formación continua: Te proporcionaremos formación especializada para que sigas desarrollando tus conocimientos y habilidades, manteniéndote siempre a la vanguardia del sector.

El puesto

Con más de 60 años de trayectoria, Grupo Ortiz se ha consolidado como un actor clave en la construcción de infraestructuras sostenibles a nivel global. Con presencia en 12 países, nos especializamos en la inversión, diseño, construcción y gestión de proyectos de gran envergadura en sectores como Concesiones, Energía, Infraestructuras y Real Estate.

Seleccionamos un/a Capataz de obra para obra pública en Palma de Mallorca.

Qué harás

Supervisar y coordinar todas las fases de la obra de edificación, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad y plazos establecidos.
Gestionar eficientemente los recursos, tanto humanos como materiales, para garantizar la ejecución exitosa de la obra.
Coordinar y comunicarse efectivamente con equipos multidisciplinarios involucrados en la obra.
Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad en todas las fases del proyecto.
Documentar y reportar de manera detallada el progreso de la obra.

Requisitos Mínimos

Experiencia mínima de 3 años en obras en el sector de la edificación como Encargado de obra.
Compromiso de disponibilidad permanente desde el inicio de la obra hasta su recepción.

Sobre Grupo Ortiz

Grupo Ortiz es un grupo español de construcción e infraestructuras con sede en Madrid, con una fuerte presencia en ingeniería civil, rehabilitación de edificios, infraestructura ferroviaria y proyectos de energía renovable. La empresa opera en España e internacionalmente, gestionando grandes contratos públicos y privados, incluyendo líneas de alta velocidad, subestaciones eléctricas y plantas solares fotovoltaicas. Con una plantilla de varios miles de empleados, es un actor significativo en el sector de infraestructuras español.

Para profesionales internacionales, Grupo Ortiz ofrece oportunidades en una amplia gama de roles técnicos y de gestión, desde gestión de obra y control de calidad hasta ingeniería e IA. Los proyectos de la empresa suelen estar ubicados en toda España, con oficinas en Madrid y otras regiones, y valora la experiencia técnica y los estándares de seguridad. Aunque el entorno de trabajo es principalmente en español, la escala y diversidad de los proyectos proporcionan un punto de entrada sólido para aquellos con experiencia en construcción o ingeniería que buscan trabajar en España.

Sector: Construction and Infrastructure
Fundación: 1940
Plantilla: 1,000–5,000
Sede: Madrid, España
En España: Madrid
Web: grupoortiz.com

Datos prácticos

Grupo Ortiz es una empresa española, por lo que todos los puestos están basados en España, principalmente en Madrid y otras regiones.
La empresa trabaja en grandes proyectos de infraestructura, incluyendo alta velocidad y energía renovable, ofreciendo experiencia en obras públicas importantes.
La mayoría de los puestos requieren dominio del español, ya que el trabajo se basa en proyectos e implica equipos y regulaciones locales.
La empresa tiene un fuerte enfoque en seguridad y calidad, con muchos puestos dedicados a PRL (prevención de riesgos laborales) y control de calidad.
Los contratados internacionales pueden encontrar oportunidades en roles de ingeniería y técnicos, pero la experiencia previa en estándares de construcción españoles es beneficiosa.

En sus propias palabras

Información adicional

Grupo Ortiz está firmemente comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades y garantiza que en todos sus procesos de selección no habrá discriminación por razones de raza, nacionalidad, género, orientación o identidad sexual, edad, estado civil, creencias religiosas o discapacidad.

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