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Desarrollador Full Stack Sénior (PHP)

En remoto, Europe·Jornada completa·Añadida hace más de un año (comprobada el 8 oct)

JobLeads

11 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
En remoto (Europe)
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 5 años de experiencia en desarrollo full-stack, entregando y operando aplicaciones de producción a escala.
  • Sólida experiencia en PHP y un profundo conocimiento de los principios de diseño de software, arquitectura escalable, y el manejo seguro de datos personales en producción.
  • Amplia experiencia práctica con el framework Symfony, incluyendo Doctrine ORM y MySQL.
  • Experiencia demostrada en la construcción de interfaces front-end modernas con Vue.js y Server-Side Rendering.
  • Trabajo práctico rutinario con herramientas de codificación agéntica (Claude Code, Codex, Cursor o similares) en código de producción, no solo el autocompletado del IDE.
  • Disciplina en especificación y verificación: la calidad se decide antes de la primera línea de código, y cierras el ciclo con planes, pruebas y controles de bloqueo en lugar de confiar ciegamente en el resultado.
  • Práctica sólida de pruebas automatizadas (PHPUnit o similar): pruebas unitarias y de integración como parte de la entrega diaria — el mecanismo que hace que el código generado por agentes sea verificable.
  • Gestión deliberada del contexto y gran capacidad real para revisar código generado por agentes, que es donde se encuentra actualmente el cuello de botella.
  • Dominio de Git y de los flujos de trabajo de desarrollo colaborativo modernos.
  • Habilidades de comunicación claras y efectivas, especialmente al colaborar con un equipo global distribuido, y una trayectoria aportando feedback constructivo que eleve el nivel de quienes te rodean.

Se valorará

  • Experiencia descomponiendo un monolito en una arquitectura orientada a servicios.
  • Experiencia haciendo que una base de código heredada (legacy) sea amigable para agentes, o con servidores MCP.
  • Una mentalidad de seguridad en la práctica: conocimiento de OWASP Top 10, flujos de autenticación seguros y mantenimiento de las dependencias libres de vulnerabilidades conocidas.
  • Experiencia con herramientas de observabilidad (Grafana, Sentry o similares).

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Trabajo totalmente remoto: colabora con nosotros desde donde mejor trabajes.
  • Horarios flexibles diseñados para favorecer tanto la productividad como el equilibrio personal.
  • La libertad de elegir tu equipo preferido para que puedas trabajar con comodidad y eficacia.
  • Compensación competitiva alineada con tu experiencia e impacto.
  • Una cultura de equipo diversa y de apoyo que valora la apertura, la colaboración y las ideas frescas.
  • Herramientas de agentes premium con margen real de tokens y sin tablas de clasificación de uso.
  • Oportunidades de crecimiento profesional a través de recursos de aprendizaje, formación y apoyo para asistir a conferencias.
  • La oportunidad de construir tecnología que mejore genuinamente la vida de los buscadores de empleo en todo el mundo.
  • Experiencias de equipo memorables, desde encuentros en la UE hasta nuestra escapada anual de verano de la empresa.

En JobLeads, tu trabajo no solo impulsará una plataforma, ayudará a millones de profesionales a descubrir nuevas oportunidades, perseguir carreras significativas y dar forma a su futuro con confianza.

Si te apasiona la gran tecnología, te inspira el trabajo con propósito y te entusiasma colaborar con un equipo global de talento, nos encantaría conocer tu historia.

El puesto

Buscamos un Senior Full Stack Developer que disfrute construyendo sistemas elegantes y experiencias de usuario significativas. En este puesto, ayudarás a dar forma a la arquitectura y al rendimiento de la plataforma que impulsa JobLeads, trabajando principalmente en nuestros sistemas backend con PHP y Symfony, al tiempo que contribuyes a interfaces dinámicas y de alto rendimiento utilizando Vue.js y Server-Side Rendering.

Pero este rol va más allá de simplemente escribir código. Ayudarás a impulsar decisiones técnicas, influirás en la evolución de nuestra plataforma y desempeñarás un papel clave en la entrega de productos que empoderan a millones de profesionales en todo el mundo.

Qué harás

  • Diseñar y desarrollar servicios backend escalables utilizando PHP y Symfony, garantizando el rendimiento, la estabilidad y la mantenibilidad en toda la plataforma.
  • Construir experiencias front-end responsivas y de alto rendimiento con Vue.js y Server-Side Rendering, uniendo el diseño y la funcionalidad de forma fluida.
  • Colaborar estrechamente con product managers, diseñadores, ingenieros de QA y otros desarrolladores para llevar las ideas desde el concepto hasta el lanzamiento.
  • Participar en revisiones de código reflexivas que eleven la calidad del código, fortalezcan la arquitectura y apoyen el aprendizaje del equipo.
  • Mejorar las convenciones, las pruebas, los hooks y la automatización de revisiones en los que confían los agentes.
  • Compartir lo que aprendas: aporta tus flujos de trabajo con agentes, prompts y casos de uso en nuestras sesiones de intercambio de conocimientos y revisiones, y ayuda a los colegas que estén menos avanzados.
  • Asumir la responsabilidad de las funcionalidades desde el concepto inicial hasta la implementación, la optimización y la mejora continua.

Cómo construimos

La ingeniería agéntica (agentic engineering) es nuestra forma de trabajar, no un proyecto piloto. La codificación mejorada por IA es parte de nuestra entrega diaria, nuestras solicitudes de fusión (merge requests) pasan por un pipeline de revisión por IA en CI, y nuestros tech leads están constantemente buscando formas de aumentar las capacidades de nuestro equipo y de desarrollar fluidez con agentes. No todos estamos en el mismo punto todavía, pero la dirección está decidida. Lo que nunca hacemos es lanzar código que nadie entienda.

Proceso de selección

Postúlate ahora con tu CV en inglés y añade unas líneas sobre cómo trabajas con agentes: tu configuración, una funcionalidad que el agente haya escrito mayoritariamente y un caso en el que algo salió mal y cómo lo detectaste.

Sobre JobLeads

JobLeads es una plataforma de búsqueda de empleo con sede en Hamburgo que se especializa en puestos ejecutivos y de gestión, dirigida principalmente a profesionales en Alemania y Europa. La empresa opera un portal de empleo digital que conecta a candidatos senior con empleadores, utilizando SEO y marketing de contenidos para atraer a una gran audiencia de buscadores de empleo. Con un enfoque en la región DACH y una creciente presencia europea, JobLeads es un actor reconocido en la industria de reclutamiento en línea, aunque no es un nombre conocido a nivel mundial.

JobLeads tiene un enfoque significativo en el trabajo remoto, con todas las ofertas de empleo actuales en España siendo completamente remotas dentro de Europa, lo que lo convierte en una opción atractiva para profesionales internacionales que buscan flexibilidad. La presencia de la empresa en España no está vinculada a una oficina física; en cambio, contrata empleados remotos en toda Europa, incluida España. La cultura laboral enfatiza la autonomía y la colaboración digital, y el equipo es internacional, con inglés y alemán como idiomas de trabajo comunes. Para contrataciones internacionales, JobLeads ofrece la oportunidad de trabajar desde cualquier lugar de Europa mientras contribuye a una plataforma de empleo en crecimiento.

Sector
Job Search Platform
Fundación
2012
Plantilla
50–200
Sede
Hamburgo, Alemania

Datos prácticos

  • Todos los puestos abiertos en España son completamente remotos, lo que permite a los profesionales internacionales trabajar desde cualquier lugar de Europa sin reubicarse.
  • La empresa tiene su sede en Hamburgo, Alemania, y ofrece un entorno laboral europeo con una mezcla de personal alemán e internacional.
  • JobLeads se centra en la búsqueda de empleo a nivel ejecutivo, lo que puede atraer a profesionales con experiencia en reclutamiento o tecnología de RRHH.
  • La empresa utiliza Personio para su página de carreras, lo que indica un proceso de RRHH estructurado y una pila tecnológica moderna.
  • Los puestos remotos están abiertos a candidatos de toda Europa, lo que los hace accesibles para profesionales en España sin preocupaciones de patrocinio de visa.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En JobLeads, creemos que las carreras profesionales deben forjarse con propósito, confianza y oportunidad. Por eso creamos tecnología que ayuda a profesionales de todo el mundo a tomar el control de su trayectoria profesional. Detrás de esa misión está nuestro Tech Team, un grupo vibrante y distribuido globalmente de constructores, pensadores y colaboradores a los que les importan profundamente las experiencias que creamos.

Somos un equipo que valora la curiosidad, la responsabilidad y la conexión humana. Colaboramos a través de fronteras y zonas horarias, nos desafiamos mutuamente para crecer y celebramos los éxitos, grandes y pequeños, en el camino. Desde tu primer día, lo sentirás: este es un lugar donde se acogen las ideas, las contribuciones importan y la gente disfruta genuinamente trabajando junta.

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