Responsable Técnico Frontend (React)
El puesto consiste en liderar un equipo de desarrollo y diseñar aplicaciones frontend escalables con React y Microfrontends.
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Más de 91.000 ofertas activasHíbrido en Madrid & Palma·Añadida hace 5 meses (comprobada el 13 oct)
333 ofertas abiertas
Experiencia sólida como Product Owner o Product Manager en productos de IA o data avanzada en producción.
Capacidad para definir visión de producto, priorizar backlog y gestionar stakeholders técnicos y de negocio.
Conocimiento de modelos de IA responsable, ética y regulatoria aplicada (valorable experiencia con EU AI Act).
Experiencia en entornos ágiles (Scrum/Kanban).
Visión estratégica, pensamiento crítico y foco en impacto de negocio.
Horario ⏰: 8 a 16h todo el año.
Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.
En knowmad mood buscamos un/a Product Owner de Inteligencia Artificial (IA) con experiencia demostrable en la definición, lanzamiento y evolución de productos y soluciones basadas en IA que han superado la fase de concepto y están en producción.
Te incorporarás a un proyecto corporativo de adopción de IA, colaborando con equipos globales, perfiles técnicos, de negocio y de compliance, contribuyendo a la generación de valor mediante soluciones de IA éticas, seguras, escalables y alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía.
Gestión de productos de IA: liderar el ciclo de vida completo de soluciones de IA, desde la identificación de oportunidades hasta la priorización y gestión continua del backlog del IA Hub.
Impulso y liderazgo del plan de adopción: actuar como catalizador de la adopción de IA en la organización, definiendo procesos operativos e impulsando la implantación de proyectos en equipos no técnicos.
Coordinación y alineamiento: servir de enlace entre áreas de negocio, equipos técnicos, data, IT y otros stakeholders clave.
Garantía de IA responsable: asegurar que los productos y proyectos de IA cumplan principios de ética, seguridad y regulación (p. ej. EU AI Act), traduciéndolos en requisitos funcionales y características accionables.
Medición de impacto: definir y monitorizar KPIs de producto y del plan de adopción, asegurando el impacto en negocio y la evolución correcta de las soluciones.
Gobernanza y procesos: participar en el diseño y aplicación de modelos de gobernanza y adopción que garanticen un uso responsable y efectivo de la IA.
Trabajo en entornos ágiles: participación activa en ceremonias Scrum/Kanban cuando sea necesario.
📍 Modelo híbrido: 2 días presencial en MADRID o PALMA DE MALLORCA
Definición y evolución de la estrategia de productos de IA que da forma al plan de adopción corporativo.
Liderazgo de productos de IA dentro del programa de adopción, impulsando la entrega de valor y el impacto en negocio.
Establecimiento, seguimiento y mejora continua de procesos de gobernanza, adopción y escalado de IA en la organización.
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knowmad mood es una empresa de consultoría de TI y servicios tecnológicos con sede en Madrid, España, especializada en transformación digital, infraestructura en la nube, ingeniería de datos, ciberseguridad y desarrollo de software empresarial. Con un fuerte enfoque en tecnologías emergentes como IA, automatización y DevOps, la empresa atiende a clientes de sectores como seguros, retail y manufactura, ofreciendo tanto consultoría basada en proyectos como servicios gestionados. Operan con un modelo de equipo distribuido, apoyando el trabajo remoto e híbrido en toda España.
Para profesionales internacionales, knowmad mood ofrece un entorno laboral dinámico y flexible, con muchos puestos disponibles como 100% remotos o híbridos en toda España, incluyendo Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca. La empresa enfatiza el aprendizaje continuo y la innovación, lo que la convierte en una opción atractiva para talento tecnológico que busca trabajar con stacks modernos como Java, Kubernetes, Azure, GCP y plataformas de IA. Aunque la empresa es de origen español, su base de clientes y el alcance de sus proyectos a menudo requieren dominio del inglés, lo que brinda oportunidades para que hablantes no nativos se integren.
Somos una compañía referente en transformación digital, donde tecnología, negocio y personas se integran para generar impacto real. Impulsamos productos y soluciones digitales que evolucionan con el mercado, apoyándonos en un equipo de más de 3.000 profesionales con mentalidad colaborativa, visión estratégica y capacidad de adaptación en entornos complejos.
Nuestros valores -colaboración, compromiso, innovación, confianza y cercanía- guían nuestra forma de trabajar y de construir soluciones con impacto global.
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.