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Ingeniero Backend Staff - Deportes

Híbrido en Málaga·Jornada completa·Añadida hace 2 meses (comprobada el 9 oct)

LeoVegas Group

5 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Málaga
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Experiencia
Nivel sénior
Beneficios
Seguro de vida, retribución flexible

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Experiencia demostrada en el diseño, construcción y operación de sistemas distribuidos a escala, gestionando sistemas backend complejos de extremo a extremo en producción.

  • Sólida experiencia en backend con Java (preferiblemente 21+), con un conocimiento profundo de los internos de la JVM, concurrencia y multihilo.

  • Experiencia práctica con Programación Reactiva y sistemas no bloqueantes utilizando Spring Boot y/o Vert.x.

  • Experiencia práctica con Apache Kafka y arquitecturas basadas en eventos; familiaridad con tecnologías de streaming y mensajería como Redis o NATS.

  • Experiencia con Redis para caché y acceso a datos de baja latencia, y con bases de datos SQL y NoSQL (por ejemplo, PostgreSQL, MariaDB, MongoDB).

  • Experiencia con plataformas de observabilidad y monitorización como Datadog, Grafana o Kibana, y con la resolución de incidentes complejos en producción.

  • Gran capacidad de diseño de sistemas y toma de decisiones arquitectónicas, equilibrando latencia, rendimiento (throughput), consistencia, complejidad operativa y mantenibilidad.

  • Capacidad para influir en decisiones técnicas y comunicarse eficazmente con ingenieros, arquitectos, gestores de producto y otros interesados.

Se valorará

  • Experiencia con Kubernetes, AWS y/o GCP, y patrones de arquitectura cloud-native.

  • Experiencia con OpenSearch y/o Elasticsearch para búsqueda, analítica y resolución de problemas operativos.

  • Experiencia construyendo plataformas internas, frameworks compartidos o herramientas de productividad para desarrolladores, con una fuerte mentalidad SRE.

  • Experiencia en los sectores de apuestas deportivas, juegos de azar u otros dominios de datos intensivos en tiempo real.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Política de trabajo híbrido (2 días a la semana de teletrabajo)

  • 4 semanas de Workation (se aplican términos y condiciones)

  • 300 EUR de contribución anual para bienestar (wellness)

  • Cobee - aplicación de beneficios con compensación flexible y descuentos

  • Seguro médico (utilizamos Alan)

  • Seguro de vida

  • Programa de Asistencia al Empleado (apoyo gratuito emocional, legal y financiero)

  • Viernes cortos - trabajamos hasta las 16:00

  • Snacks y bebidas de cortesía en nuestras oficinas, desayuno los lunes y fika los miércoles (pausa sueca para tomar café y algo dulce)

  • Eventos sociales de equipo y de oficina durante todo el año

¡ÚNETE A NOSOTROS!

Con orgullo, empoderamos a nuestros compañeros para que encuentren su rugido y den rienda suelta a sus ideas más audaces. ¡No esperamos a que las cosas sucedan; saltamos sobre ellas y hacemos que ocurran!

¿Encajarías en el Leo Pride? ¡Demuéstranos tu rugido!

Dado que el idioma de trabajo de nuestra empresa es el inglés, te pedimos que nos envíes tu CV en inglés, por favor

El puesto


SOBRE EL PUESTO

LeoVegas Group está construyendo una plataforma de Sportsbook de clase mundial. Dentro del dominio de Sports, trabajamos en un entorno de alto volumen y en tiempo real donde la velocidad, la corrección, la escalabilidad y la fiabilidad son críticas, construyendo los servicios que transforman los datos entrantes de deportes, trading y precios en experiencias utilizadas por millones de clientes.

Buscamos un Staff Backend Engineer con gran experiencia para ayudar a liderar el diseño, desarrollo y evolución de estos sistemas distribuidos. Proporcionarás liderazgo técnico en arquitectura, prácticas de ingeniería y evolución de la plataforma, manteniendo un perfil práctico (hands-on), ayudando a los equipos a tomar mejores decisiones técnicas, elevar los estándares de ingeniería, simplificar sistemas complejos y equilibrar las necesidades del negocio con la salud de la plataforma a largo plazo.

Este puesto encaja con alguien que disfruta comprendiendo el contexto técnico y de negocio detrás de los problemas en lugar de implementar soluciones de forma mecánica. Valoramos a los ingenieros que son curiosos y proactivos, que se sienten cómodos con la ambigüedad y que lideran a través de la colaboración y la responsabilidad (ownership) en lugar de la autoridad.

Qué harás

  • Liderar discusiones de arquitectura y diseño para sistemas distribuidos escalables, resilientes y mantenibles, evaluando opciones mediante spikes, experimentos y pruebas de concepto.

  • Impulsar la simplificación de sistemas complejos manteniendo un alto estándar de rendimiento, fiabilidad y calidad de código.

  • Identificar riesgos de escalabilidad, resiliencia y operativos antes de que lleguen a producción, y liderar el análisis de causa raíz cuando ocurran incidentes.

  • Mejorar la observabilidad, la monitorización y la preparación operativa, y reducir la deuda técnica en toda la plataforma.

  • Promover las mejores prácticas en torno a arquitecturas reactivas y basadas en eventos, optimización del rendimiento, pruebas, automatización y CI/CD.

  • Mentorear a ingenieros mediante revisiones de diseño, revisiones de código, programación en pareja (pair programming) y orientación técnica.

  • Colaborar con Product, Engineering Managers y Arquitectos para traducir problemas de negocio en soluciones prácticas, y ayudar a dar forma y desglosar iniciativas técnicas.

  • Contribuir a una cultura de responsabilidad, colaboración, mejora continua y excelencia en ingeniería.

CÓMO SE DEFINE EL ÉXITO

  • Los equipos confiarán en ti para la dirección técnica y la resolución práctica de problemas, y avanzarán más rápido gracias a los cimientos, herramientas, estándares y orientación que ayudes a establecer.

  • La plataforma será cada vez más fiable, escalable y fácil de operar, con menos incidentes en producción.

  • Las decisiones técnicas se tomarán con mayor claridad, consistencia y sostenibilidad a largo plazo.

  • Las dependencias entre equipos estarán mejor coordinadas, reduciendo la fricción y mejorando la entrega.

  • Los ingenieros crecerán técnicamente gracias a tu mentoría, feedback y liderazgo.

Sobre LeoVegas Group

LeoVegas Group es una empresa líder en iGaming que opera una cartera de marcas de casino en línea y apuestas deportivas, incluyendo LeoVegas, Royal Panda y BetUK. Fundada en 2011 y con sede en Estocolmo, Suecia, el grupo se ha convertido en un actor importante en el mercado europeo de juegos en línea, con un fuerte enfoque en experiencias de juego móvil-first y tecnología innovadora. La empresa cotiza en la bolsa de Nasdaq Stockholm y emplea a más de 1.000 personas en sus operaciones.

En España, LeoVegas ha establecido una presencia significativa, con oficinas en Madrid y Barcelona, que sirven como centros clave para sus operaciones en español y latinoamericanas. La empresa es conocida por su cultura de trabajo dinámica y de ritmo rápido que enfatiza la innovación, la toma de decisiones basada en datos y un entorno colaborativo. Para los profesionales internacionales, LeoVegas ofrece oportunidades en un entorno multicultural, con el inglés a menudo utilizado como idioma de trabajo, y un fuerte compromiso con el juego responsable y el cumplimiento normativo, lo que la convierte en un empleador atractivo para aquellos que buscan construir una carrera en el próspero sector de iGaming en España.

Sector
Juego online
Fundación
2011
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Estocolmo, Suecia
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • LeoVegas tiene una fuerza laboral internacional sólida, con empleados de más de 40 nacionalidades, lo que la convierte en un entorno multicultural.
  • La empresa ofrece apoyo para la reubicación de contrataciones internacionales, incluida la asistencia con visados y permisos de trabajo.
  • España es un mercado clave para LeoVegas, con su oficina de Madrid como centro de las operaciones españolas, ofreciendo oportunidades de crecimiento profesional en una región en rápido crecimiento.
  • LeoVegas es conocida por su stack tecnológico innovador y su cultura basada en datos, lo que la convierte en un empleador atractivo para ingenieros y científicos de datos.
  • La empresa ha sido reconocida como 'Great Place to Work' en varios países, lo que refleja su cultura laboral positiva.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En el núcleo de LeoVegas Group está el Team Leo. Nuestra cultura es nuestra base y es lo que nos permite innovar, construir y liderar mientras abrimos camino en la industria del igaming. Somos un equipo de más de 2000 innovadores, iniciadores y pioneros que trabajan en un entorno ágil y de ritmo rápido en 21 oficinas de todo el mundo.

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