Responsable de Zona - Gestor de Proyectos

• Incorporación a una empresa sólida y referente en su sector.
• Posición estratégica con alto nivel de responsabilidad e impacto en resultados.
• Proyecto estable con posibilidades de crecimiento profesional.
• Participación en proyectos técnicos de envergadura.
• Autonomía en la gestión de la delegación y toma de decisiones.
• Salario competitivo, bonus y coche de empresa.

¿Estás preparado/a para asumir un nuevo reto profesional con responsabilidad global sobre una zona? ¿Tienes experiencia gestionando equipos, proyectos y resultados económicos? ¿Te gustaría formar parte de una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector construcción? Si tu respuesta ha sido sí, ¡esta es tu oportunidad!

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente en el sector construcción e ingeniería, en la búsqueda de un/a Project Manager para liderar la actividad y los resultados de su delegación.

Reportando directamente a Dirección General, la persona seleccionada se encargará de:

• Reportar a Dirección General los resultados de su zona, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos.
• Control y seguimiento de los objetivos marcados, tanto económicos como operativos.
• Gestión integral de las ventas y resultados de su zona.
• Elaboración y supervisión de ofertas técnicas y económicas de proyectos.
• Planificación, control y supervisión global de los proyectos en curso.
• Análisis de trabajos, costes, desviaciones e índices de productividad.
• Planificación de necesidades y asignación eficiente de recursos.
• Planificación, organización y liderazgo de los equipos de trabajo a su cargo.
• Supervisión de la ejecución en obra conforme a los estándares de calidad y seguridad.
• Control del cumplimiento de la planificación establecida.
• Gestión de personal directo e indirecto.
• Planificación y coordinación de empresas subcontratistas que participan en la ejecución de la obra.
• Gestión de pedidos de recursos materiales necesarios para la ejecución de las obras, así como análisis final de resultados y revisión del cumplimiento de los parámetros iniciales de la oferta.
• Aprobación de solicitudes internas de su delegación.
• Supervisión y control de la gestión administrativa.
• Comunicación y resolución de incidencias.
• Optimización continua de recursos y mejora de la productividad.
• Integrar, impulsar, coordinar y controlar la acción preventiva dentro de su área.
• En caso necesario, realizar la correcta segregación y gestión de residuos, manteniendo el orden, la limpieza y el respeto por el medio ambiente.

• Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente interno y externo.
• Trato profesional, educado y resolutivo.
• Capacidad para anticipar incidencias y dar respuesta eficaz.
• Trabajo en equipo y colaboración transversal.
• Alta capacidad organizativa y gestión de prioridades.
• Resiliencia y capacidad para mantener la calma en momentos de alta carga de trabajo.
• Discreción y responsabilidad en el manejo de información estratégica.