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Animador Infantil

Presencial en Santa Cruz de Tenerife·Jornada completa·Añadida hace 14 días (comprobada el 5 oct)

Resumen

Modalidad
Presencial, Santa Cruz de Tenerife
Contrato
Jornada completa
Formación
ESO o equivalente

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Lo que buscamos...

  • Educación secundaria completada o una titulación equivalente.
  • Una pasión genuina por trabajar con niños y crear experiencias divertidas y memorables.
  • Una personalidad alegre, enérgica, paciente, responsable y accesible.
  • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar con niños de diferentes edades y procedencias.
  • Creatividad e iniciativa al desarrollar nuevos juegos, actividades y experiencias.
  • Capacidad para liderar grupos y mantener a los niños comprometidos de una manera positiva y entretenida.
  • Un fuerte sentido de la responsabilidad y conciencia de la seguridad y el bienestar de los niños.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente, así como de manera eficaz como parte de un equipo.
  • Conocimientos básicos de informática.
  • Permiso de trabajo válido para España.

Cómo te inspiramos...

Únete al equipo de The Ritz-Carlton Tenerife, Abama y ayuda a crear experiencias que los niños y sus familias recordarán durante años.

Se valorará

  • Se valorarán muy positivamente los estudios o formación en Educación Infantil, Educación, Actividades Socioculturales, Integración Social, Ocio y Recreación, Actividades Deportivas o campos similares.
  • No es imprescindible tener experiencia previa, aunque se considerará una ventaja la experiencia como animador infantil, asistente de club infantil, monitor de actividades de ocio, monitor de campamentos, instructor de actividades extraescolares, profesional del cuidado infantil o en un puesto similar.
  • Certificación en Primeros Auxilios y RCP, o disposición para obtenerla.
  • Se considerará una ventaja contar con cualificaciones o certificaciones relacionadas con actividades infantiles, ocio, recreación o trabajo juvenil.
  • Fluidez en español; se valorará muy positivamente el inglés y otros idiomas.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Un salario atractivo de acuerdo con tu experiencia y nivel de responsabilidad dentro de una empresa líder en hostelería de lujo.
  • Viaja por el mundo y disfruta de excelentes tarifas para empleados en más de 9.500 hoteles a través del programa "Explore Rate", también disponible para familiares directos y parejas.
  • Disfruta de un 20% de descuento en la oferta de alimentos y bebidas en los hoteles de Marriott International.
  • Disfruta de nuestras instalaciones de restauración con un 50% de descuento.
  • ¿Sabías que puedes recibir hasta un 75% de descuento en vuelos si eres residente en Tenerife?
  • Amplios beneficios corporativos con descuentos exclusivos en ocio, viajes y servicios.
  • ¡Como celebración de tu cumpleaños, recibirás una sorpresa especial!
  • Disfruta de una experiencia como huésped en nuestro resort tras un año de servicio con nosotros.
  • Pagos de 13ª y 14ª pagas.
  • Acceso a programas innovadores de formación y desarrollo profesional a través de nuestra universidad corporativa.
  • Oportunidades reales de crecimiento profesional y promoción dentro de Marriott International.
  • Una amplia gama de opciones de comida de cortesía en nuestra cafetería para empleados.
  • Limpieza de uniforme personal cuando sea requerida para el puesto.
  • Celebraciones de equipo, actividades y eventos de reconocimiento durante todo el año.
  • Oportunidades para participar en iniciativas de responsabilidad social corporativa y realizar una contribución positiva a nuestra comunidad.
  • Tu bienestar es una prioridad, por lo que ofrecemos un apoyo integral de salud corporativa.

(Todos los programas de beneficios y bonificaciones están sujetos a la normativa individual de la empresa. Se aplican las leyes de impuestos y beneficios sociales aplicables, y cualquier deducción fiscal se gestiona mediante ajustes en la nómina. No existe un derecho legal a estos programas, y el empleador puede modificar la oferta en cualquier momento).

El puesto

Instantáneamente reconocible, The Ritz-Carlton Tenerife, Abama es el resort más icónico de la isla: un oasis de tranquilidad donde el mar, la tierra y la vegetación subtropical se mezclan sin esfuerzo con una arquitectura emblemática inspirada en el estilo morisco. Sus 462 habitaciones y suites, divididas entre la vibrante Citadel y la exclusiva Retreat, ofrecen magníficas vistas al océano Atlántico, al Teide o a los exuberantes jardines del resort.

Un destino culinario de clase mundial por derecho propio, este resort de 5 estrellas en Tenerife cuenta con restaurantes excepcionales, numerosas piscinas, un Spa & Fitness Centre de 2.500 m² y una de las instalaciones infantiles más destacadas de Europa: Ritz Kids.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Como Animador Infantil en The Ritz-Carlton Tenerife, Abama ¿A quién buscamos?

¿Te apasiona trabajar con niños y crear experiencias llenas de diversión que se conviertan en recuerdos inolvidables? Como Animador Infantil, formarás parte del equipo responsable de proporcionar experiencias únicas, entretenidas y memorables para nuestros huéspedes más pequeños, creando un entorno seguro, acogedor, educativo e imaginativo.

Buscamos a una persona dinámica, creativa, responsable y afectuosa que pueda conectar fácilmente con niños de diferentes edades y nacionalidades. Si disfrutas organizando juegos, talleres y actividades, tienes mucha energía y entusiasmo, y te apasiona ofrecer un servicio excepcional en un entorno de lujo, ¡nos encantaría conocerte!

Qué harás

Tus responsabilidades incluirán...

  • Dar la bienvenida y acompañar a los niños durante su estancia en el área infantil, creando un ambiente cálido, amable y seguro.
  • Planificar, organizar y dirigir juegos, talleres y actividades adaptadas a diferentes edades e intereses.
  • Participar activamente en actividades creativas como manualidades, pintura, dibujo, juegos grupales, actividades temáticas y experiencias educativas.
  • Organizar juegos deportivos y actividades al aire libre, adaptándolos siempre a la edad y capacidades de los niños.
  • Crear un ambiente divertido, acogedor, inclusivo y respetuoso donde cada niño se sienta cómodo participando.
  • Supervisar constantemente a los niños durante las actividades y garantizar su seguridad y bienestar en todo momento.
  • Explicar de forma clara y amena las reglas de cada actividad y fomentar el comportamiento positivo y el respeto entre los participantes.
  • Identificar cualquier situación que pueda suponer un riesgo para los niños e informarlo inmediatamente al supervisor correspondiente.
  • Mantener una comunicación estrecha y profesional con los padres y tutores, proporcionando información sobre las actividades y cualquier situación relevante.
  • Adaptar las actividades a las necesidades individuales y fomentar la participación y la inclusión.
  • Preparar, organizar y mantener todos los juegos, juguetes, materiales y áreas de actividades infantiles en excelentes condiciones.
  • Garantizar que todos los materiales y equipos utilizados sean adecuados y seguros para los niños.
  • Responder adecuadamente ante incidentes o emergencias de acuerdo con los procedimientos establecidos por el resort.
  • Proporcionar asistencia básica a los niños cuando sea necesario y solicitar apoyo médico o de supervisión siempre que se requiera.
  • Trabajar estrechamente con el equipo de Ritz Kids y otros departamentos para ofrecer una experiencia integrada y memorable a las familias.
  • Participar en actividades especiales, celebraciones, eventos infantiles y programas temáticos organizados por el resort.
  • Informar de incidentes, accidentes, necesidades de mantenimiento o situaciones inseguras de acuerdo con los procedimientos establecidos.
  • Participar activamente en la formación en seguridad, primeros auxilios, protección infantil y otras capacitaciones o certificaciones requeridas para el puesto.
  • Cumplir en todo momento con las políticas, procedimientos y estándares de servicio de Marriott International y The Ritz-Carlton.

Proceso de selección

Si te apasiona trabajar con niños, tienes un espíritu creativo, energía positiva y un deseo genuino de crear experiencias excepcionales, ¡nos encantaría saber de ti!

Solicita a través de Marriott Careers adjuntando tus documentos de solicitud.

Sobre Marriott International

Marriott International es una de las mayores empresas de hostelería del mundo, con una cartera de más de 8.700 propiedades en más de 30 marcas en 139 países y territorios. La empresa gestiona una amplia gama de marcas hoteleras, desde propiedades de lujo como The Ritz-Carlton, EDITION y W Hotels hasta marcas premium y de servicio selecto, y también opera el programa de viajes Marriott Bonvoy. Con más de 400.000 asociados en todo el mundo, Marriott es un líder global en la industria hotelera, conocido por su escala, diversidad de marcas y compromiso con la satisfacción del cliente.

En España, Marriott opera un número significativo de propiedades, incluidos el icónico Hotel Arts Barcelona, The Madrid EDITION y The Ritz-Carlton Tenerife, Abama. La presencia de la empresa en España es considerable, con hoteles en ciudades importantes como Barcelona, Madrid, Ibiza y Tenerife, que ofrecen puestos en alimentos y bebidas, habitaciones, finanzas y recursos humanos. Para los profesionales internacionales, Marriott ofrece un entorno estructurado con trayectorias profesionales claras, oportunidades de movilidad interna y una red global que puede facilitar la reubicación dentro de la empresa. La escala y el reconocimiento de marca de la empresa la convierten en un empleador atractivo para quienes buscan construir una carrera en la hostelería en España.

Sector
Hostelería
Fundación
1927
Plantilla
100,000+
Sede
Bethesda, EE. UU.
En España
Madrid, Barcelona, Ibiza y 1 más

Datos prácticos

  • Marriott opera en más de 130 países, ofreciendo potencial para traslados internos y movilidad profesional global.
  • La empresa cuenta con un programa de movilidad interna bien definido, que permite a los empleados solicitar puestos en diferentes países, incluida España.
  • Marriott ofrece un paquete de beneficios integral, que incluye seguro médico, planes de jubilación y descuentos en viajes.
  • La empresa es conocida por su sólida cultura de 'poner a las personas primero', lo que puede ser un factor positivo para las contrataciones internacionales.
  • Marriott tiene un programa estructurado de formación y desarrollo, incluido el programa Marriott Voyager para el desarrollo de liderazgo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la contratación de una fuerza laboral diversa y en el mantenimiento de una cultura inclusiva centrada en las personas. Estamos comprometidos con la no discriminación por cualquier motivo protegido, incluyendo la discapacidad y la condición de veterano, o cualquier otra base cubierta por la ley aplicable.

En más de 100 propiedades galardonadas en todo el mundo, las Ladies and Gentlemen de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que, mucho después de que un huésped se haya alojado con nosotros, la experiencia permanece con ellos.

Como parte del equipo de Ritz Kids, tendrás la oportunidad de crear recuerdos para toda la vida a través del juego, la creatividad y el cuidado genuino de nuestros huéspedes más pequeños.

Cada día, marcamos el estándar de un servicio de lujo excepcional y poco común en todo el mundo, sintiéndonos orgullosos de ofrecer excelencia en el cuidado y la comodidad de nuestros huéspedes y sus familias.

Tu función será garantizar que los "Gold Standards" de The Ritz-Carlton se mantengan con cuidado, atención y profesionalidad. Como parte de nuestro equipo, aprenderás y encarnarás nuestra Promesa al Empleado, nuestro Credo y nuestros Valores de Servicio.

Al unirte a The Ritz-Carlton, pasas a formar parte de la cartera de marcas de Marriott International, un lugar donde puedes desarrollar tu talento, formar parte de un increíble equipo global, crecer profesionalmente y convertirte en la mejor versión de ti mismo.

En más de 100 propiedades galardonadas en todo el mundo, las Ladies and Gentlemen de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que, mucho después de que un huésped se haya alojado con nosotros, la experiencia permanece con ellos. Al atraer a los mejores profesionales de la hostelería del mundo que crean recuerdos para toda la vida, creemos que todos tienen éxito cuando se les empodera para ser creativos, considerados y compasivos.

Cada día, establecemos el estándar de un servicio de lujo único y especial en todo el mundo y nos enorgullecemos de ofrecer la excelencia en el cuidado y la comodidad de nuestros huéspedes.

Tu función será asegurar que los "Gold Standards" de The Ritz-Carlton se entreguen con cortesía y atención cada día. Los Gold Standards son la base de The Ritz-Carlton y son lo que nos guía cada día para ser mejores que el día anterior. Es esta base y nuestra creencia de que nuestra cultura impulsa el éxito lo que ha hecho que The Ritz-Carlton se gane la reputación de ser una marca líder mundial en hostelería de lujo. Como parte de nuestro equipo, aprenderás y ejemplificarás los Gold Standards, como nuestra Promesa al Empleado, nuestro Credo y nuestros Valores de Servicio. Y nuestra promesa para ti es que te ofrecemos la oportunidad de estar orgulloso del trabajo que realizas y de con quién trabajas.

Al unirte a The Ritz-Carlton, te unes a una cartera de marcas de Marriott International. Sé donde puedas dar lo mejor de ti, comienza tu propósito, pertenece a un equipo global increíble y conviértete en la mejor versión de ti mismo.

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