Contable senior

• Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Gestión Administrativa, Administración y Finanzas o similar. Valorable Grado Universitario en ADE, Economía o Finanzas.
• Experiencia previa de al menos 5 años en puestos con autonomía en materia contable y administrativo-financiera, idealmente en grupos intercompany.
• Dominio de herramientas ofimáticas Office 365 y ERP como A3, Odoo. Muy valorable experiencia en implantaciones o migraciones de ERPs.
• Manejo de herramientas de IA
• Organización y atención al detalle.
• Responsabilidad y compromiso.
• Proactividad y orientación al trabajo en equipo.

• Reporte directo a Dirección General.
• Participar desde cero en la implantación de un ERP nuevo.
• Incorporación estable a una empresa en crecimiento y expansión.
• Contrato indefinido, jornada completa y entrada flexible entre 8:00 y 8:30h.

Resumen

• Reporte directo a Dirección General.
• Incorporación estable a una empresa en crecimiento.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una compañía con una sólida red de delegaciones y franquicias que apuesta por la mejora continua, el crecimiento sostenible y el desarrollo de sus equipos, con un gran proyecto de expansión por delante.

La posición se desarrollará en sus oficinas centrales a las afueras de Zaragoza.

Descripción

Reportando a la Dirección General, serás la persona responsable del Área de Administración y Contabilidad de la compañía, realizando de forma autónoma las siguientes funciones:

1. Coordinación y supervisión del equipo administrativo-contable, garantizando la correcta ejecución de los procesos financieros, contables y administrativos de las delegaciones del grupo.
2. Responsabilidad del cierre contable mensual del grupo, asegurando la revisión y correcta integración de la información financiera de las tres sociedades que lo componen.
3. Gestión y control de la facturación intercompany, velando por la correcta imputación, registro y conciliación de las operaciones entre sociedades del grupo.
4. Administración de cobros, gestión de remesas SEPA, seguimiento de devoluciones de recibos y control de la morosidad, para la totalidad de la red de franquicias y delegaciones, garantizando la optimización del flujo de caja y la minimización del riesgo de impago.
5. Supervisión del cuadre de cajas y control de arqueos de los cobros en efectivo, asegurando la correcta trazabilidad y fiabilidad de los movimientos de tesorería.
6. Gestión de pagos a proveedores y preparación de propuestas de pago conforme al circuito interno de autorización.
7. Ejecución y supervisión de la conciliación bancaria completa, garantizando la correcta correspondencia entre los registros contables y los movimientos financieros.
8. Preparación y coordinación de la documentación fiscal periódica para la asesoría externa, asumiendo la interlocución principal con auditores, asesores fiscales y gestores externos.
9. Elaboración de reporting periódico a Dirección General, proporcionando visibilidad sobre tesorería, previsiones, desviaciones y evolución de resultados por sociedad y delegación.
10. Participación activa e implicación directa en la implantación del nuevo ERP, colaborando en la definición de procesos, validación de datos y adaptación operativa de las distintas áreas involucradas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Gestión Administrativa, Administración y Finanzas o similar. Valorable Grado Universitario en ADE, Economía o Finanzas.
• Experiencia previa de al menos 5 años en puestos con autonomía en materia contable y administrativo-financiera, idealmente en grupos intercompany.
• Dominio de herramientas ofimáticas Office 365 y ERP como A3, Odoo. Muy valorable experiencia en implantaciones o migraciones de ERPs.
• Manejo de herramientas de IA
• Organización y atención al detalle.
• Responsabilidad y compromiso.
• Proactividad y orientación al trabajo en equipo.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Reporte directo a Dirección General.
• Participar desde cero en la implantación de un ERP nuevo.
• Incorporación estable a una empresa en crecimiento y expansión.
• Contrato indefinido, jornada completa y entrada flexible entre 8:00 y 8:30h.