El portal de empleo de España

Ingeniero de Software II

En remoto, Barcelona·Añadida hace 13 días (comprobada el 1 oct)

New Relic

6 ofertas abiertas

Inscribirme

Resumen

Modalidad: En remoto (Barcelona)
Inglés: Obligatorio

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Dominio completo de Java, con la capacidad de diseñar, desarrollar, probar y desplegar funcionalidades de pequeña a mediana complejidad y correcciones de errores de extremo a extremo con poca o ninguna asistencia
Experiencia construyendo servicios y pipelines de streaming basados en Kafka en un entorno de producción en la nube (AWS)
Experiencia con sistemas distribuidos, concurrencia y escalado, y familiaridad con técnicas de programación asíncrona (streams, flujos basados en eventos, colas de tareas, colas de mensajes)
Experiencia activa utilizando asistentes y agentes de codificación con IA en tu flujo de trabajo de ingeniería diario, con una mentalidad de innovación continua del flujo de trabajo
Un estilo de trabajo colaborativo que incluya a los colegas en decisiones importantes y conduzca a una propiedad compartida del código
Comodidad navegando en la ambigüedad con una mentalidad iterativa, y capacidad para alinear el trabajo diario con la dirección estratégica y arquitectónica más amplia
Dominio del inglés.

Se valorará

Experiencia diseñando APIs GraphQL o arquitecturas de microservicios a escala
Familiaridad con los conceptos de Kubernetes y capacidad para razonar sobre el comportamiento en producción
Experiencia con procesamiento de datos distribuidos en la nube (Spark, Hadoop/Hive, BigQuery, Snowflake, Redshift) o herramientas de ETL/orquestación como Airflow
Sólido conocimiento de los principios de modelado de datos (modelado dimensional, normalización), especialmente aplicados a la segmentación de usuarios o de comportamiento
Experiencia demostrada evaluando, realizando benchmarks o construyendo herramientas de IA agénticas personalizadas, flujos de trabajo de prompts o automatización para desarrolladores
Exposición a sistemas de recomendación o a la construcción de contexto para experiencias basadas en agentes o LLM
Contribuciones a proyectos de código abierto, o pasión por la automatización de construcción/pruebas (build/test)
Experiencia con optimización del rendimiento de SQL o herramientas de visualización de datos (Tableau, Looker)

Salario y beneficios

Visado y traslado

Ten en cuenta que no se ofrece patrocinio de visado para este puesto.

El puesto

Tu oportunidad

Somos un equipo global de innovadores y pioneros dedicados a dar forma al futuro de la observabilidad. En New Relic, construimos una plataforma inteligente que permite a las empresas prosperar en un mundo centrado en la IA, proporcionándoles una visión sin precedentes de sus sistemas complejos. A medida que continuamos expandiendo nuestra presencia global, buscamos personas apasionadas que se unan a nuestra misión. Si estás listo para ayudar a las mejores empresas del mundo a optimizar sus aplicaciones digitales, ¡te invitamos a explorar una carrera con nosotros!

Cada experiencia que construimos es tan buena como nuestra comprensión de la persona que la utiliza. Ayudarás a destilar cómo la gente utiliza realmente New Relic, a través de interfaces clásicas y superficies más nuevas como las conversaciones agénticas, en modelos que permitan que esas experiencias se adapten de formas que resulten relevantes y contextuales.

¡Esta posición es para el equipo de Personalization, comenzando con un proyecto desde cero (greenfield)! Nuestro stack se centra en Java 25, Spring, GraphQL, NoSQL, Kubernetes, Kafka y AWS.

Si te apasiona comprender el comportamiento del usuario a escala y quieres ayudar a dar forma a cómo las experiencias clásicas y agénticas de New Relic se adaptan a las personas que las utilizan, queremos saber de ti.

Lo que harás

Qué harás

Construir, mantener y escalar servicios backend y pipelines de streaming basados en Kafka que procesen datos de comportamiento de usuario a través de nuestra infraestructura de AWS
Diseñar microservicios y APIs que expongan segmentos de usuarios y modelos de comportamiento a superficies downstream, tanto de UI clásica como agéntica
Convertir señales de comportamiento en segmentos y modelos sobre los que se construye el resto de la plataforma
Utilizar y evaluar activamente asistentes y agentes de codificación con IA en tu propio flujo de trabajo de ingeniería. Desde la generación y revisión de código hasta la resolución de problemas en producción, y ayudar al equipo a adoptar lo que funciona
Participar en discusiones arquitectónicas, ejerciendo el juicio para determinar el enfoque correcto en problemas de alcance moderado
Construir, desplegar, revertir (rollback) y operar el software de tu equipo, incluyendo la participación activa en guardias (on-call)
Automatizar procesos operativos manuales con nuevas herramientas para mantener los sistemas resilientes y fáciles de operar
Proporcionar feedback constructivo y consciente del nivel de servicio, y participar activamente en comunidades de práctica de ingeniería

Este rol requiere

Sobre New Relic

New Relic es una plataforma líder de observabilidad que ayuda a los ingenieros de software y desarrolladores a monitorear, depurar y mejorar sus aplicaciones e infraestructura. La empresa ofrece un conjunto de herramientas basadas en la nube para el monitoreo del rendimiento de aplicaciones, el monitoreo de infraestructura, la gestión de registros y el monitoreo de la experiencia digital, sirviendo a más de 14,000 clientes en todo el mundo. Con sede en San Francisco, New Relic tiene presencia global con oficinas en América, Europa y Asia-Pacífico.

En España, New Relic tiene un importante centro de ingeniería en Barcelona, donde se basan muchos de sus roles de ingeniería de software. La empresa es conocida por su cultura centrada en el desarrollador, con un fuerte énfasis en la innovación, la colaboración y el aprendizaje continuo. Para los profesionales internacionales, New Relic ofrece un entorno de trabajo dinámico con oportunidades para trabajar en tecnología de observabilidad de vanguardia, y su oficina de Barcelona es una parte clave de sus operaciones globales de I+D.

Sector: Observabilidad
Fundación: 2008
Plantilla: 1,000–5,000
Sede: San Francisco, EE. UU.
En España: Barcelona
Web: newrelic.com

Datos prácticos

New Relic tiene un importante centro de ingeniería en Barcelona, España, que es una ubicación clave para los roles de ingeniería de software.
La empresa ofrece una cultura de trabajo flexible, con políticas favorables al trabajo remoto y un enfoque en el equilibrio entre la vida laboral y personal.
New Relic es una empresa que cotiza en bolsa (ahora privada tras la adquisición) con una fuerte marca global en la industria tecnológica, lo que puede ser valioso para el crecimiento profesional.
La oficina de Barcelona forma parte de una red global de I+D, lo que brinda oportunidades para colaborar con equipos en EE. UU., Europa y Asia.
New Relic proporciona un apoyo integral para la reubicación de contrataciones internacionales, incluido el patrocinio de visas y asistencia para mudarse a España.

En sus propias palabras

Información adicional

Fomentar un entorno diverso, acogedor e inclusivo es importante para nosotros. Trabajamos duro para que todos se sientan cómodos aportando su mejor y más auténtica versión al trabajo cada día. Celebramos los diferentes orígenes y capacidades de nuestros talentosos Relics, y reconocemos los diferentes caminos que tomaron para llegar a nosotros, incluidos los no tradicionales. Sus experiencias y perspectivas nos inspiran a hacer que nuestros productos y nuestra empresa sean lo mejor posible. Buscamos personas que se sientan conectadas con nuestra misión y valores, no solo candidatos que cumplan con todos los requisitos.

Si necesitas una adaptación razonable para completar cualquier parte del proceso de solicitud o de selección, por favor ponte en contacto con resume@newrelic.com.

Creemos en el empoderamiento de todos los Relics para lograr el éxito profesional y empresarial a través de un modelo de fuerza laboral flexible. Este modelo nos permite trabajar en una variedad de lugares que mejor apoyen nuestro éxito, incluyendo entornos totalmente presenciales, totalmente remotos o híbridos.

Nuestro proceso de contratación

De conformidad con la legislación aplicable, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y su derecho a trabajar, así como completar la verificación de elegibilidad para el empleo. Nota: Nuestra gestión de los datos de miles de clientes significa que se requiere una verificación de antecedentes penales para unirse a New Relic.

Consideraremos a los solicitantes cualificados con antecedentes de arrestos y condenas basándonos en las circunstancias individuales y de acuerdo con la legislación aplicable, incluyendo, entre otros, la San Francisco Fair Chance Ordinance.

Los headhunters y las agencias de reclutamiento no pueden enviar currículums a través de este sitio web ni directamente a los responsables. New Relic no acepta currículums no solicitados de headhunters o agencias, y no pagará honorarios a ninguna agencia o empresa externa que no tenga un acuerdo firmado con New Relic.

New Relic desarrolla y distribuye software y tecnología de cifrado que cumple con los controles de exportación y los requisitos de licencia de EE. UU. Algunos roles en New Relic requieren que los candidatos superen una evaluación de cumplimiento de exportación como condición de empleo en cualquier ubicación global. Si procede, proporcionaremos más información más adelante en el proceso de solicitud.

Los candidatos son evaluados en función de sus cualificaciones, independientemente de su raza, religión, etnia, origen nacional, sexo, orientación sexual, expresión o identidad de género, edad, discapacidad, neurodiversidad, condición de veterano o estado civil, opinión política u otras características legalmente protegidas.

Revisa nuestro Aviso de Privacidad para el Solicitante en https://newrelic.com/termsandconditions/applicant-privacy-policy

Todas las vacantes de New Relic