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Product & Project Manager

Híbrido en Valencian Community·Jornada completa·Añadida hace 12 días (comprobada el 1 oct)

Pavasal

55 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Valencian Community
Contrato
Contrato indefinido, jornada completa
Horario
Jornada intensiva los viernes y en verano
Experiencia
5+ años
Formación
Titulación universitaria
Beneficios
Seguro médico privado

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

- Formación de Grado Superior en Informática y/o titulación Universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.

- Experiencia mínima de 5 años combinando la gestión de proyectos y/o producto IT en empresas de software (SaaS, B2B).

- Experiencia funcional trabajando con productos de software contable, fiscal, ERPs, CRMs o soluciones de gestión documental.

- Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) aplicadas estratégicamente para maximizar el rendimiento.

- Capacidad para definir roadmaps, backlogs priorizados y hacer seguimiento de métricas de producto (KPIs, OKRs).

- Excelentes dotes de comunicación, liderazgo y capacidad de negociación tanto con perfiles técnicos como con clientes.

Se valorará

- Se valorará muy positivamente: Experiencia en implantación de ERPs contables, conocimientos sólidos en procesos fiscales/administrativos, manejo de herramientas (JIRA, Asana, Trello, Confluence), certificaciones (PMP, CSM, CSPO, etc.) y nociones básicas sobre arquitectura de software o APIs.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¿Qué ofrecemos?

- Contrato indefinido a tiempo completo, apostando por una relación duradera con incorporación inmediata.

- Entorno de trabajo colaborativo con oportunidades reales de desarrollo profesional y formación continua.

- Modalidad de trabajo híbrida, flexibilidad horaria y los viernes por la tarde libres.

- Jornada intensiva durante los meses de verano.

- Retribución competitiva y negociable en función del perfil profesional aportado.

-Cuidamos de tí: Ofrecemos seguro médico privado para que tu salud y la de los tuyos sea lo primero.

El puesto

Somos una empresa tecnológica de producto propio, especializada en el desarrollo de soluciones que faciliten y potencien la transformación digital de asesorías, gestorías, empresas e instituciones. Las soluciones comprenden la gestión documental, facturación, contabilización automática, lectura de datos vía OCR y conciliación bancaria entre otros. Formamos parte de un grupo de empresas fuertemente consolidadas en los sectores tecnológico e industrial y nuestro principal objetivo es hacer que las organizaciones se conviertan en empresas digitales, más eficientes y productivas

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Technical Product - Project Manager con experiencia consolidada en la gestión de proyectos y productos tecnológicos. Buscamos a una persona que combine una buena visión técnica con orientación a negocio, capaz de liderar todo el ciclo de vida de productos de gestión empresarial y su integración con ERPs y otras soluciones de software.

Qué harás

¿Cómo será tu día a día?

- Liderarás la planificación, ejecución y entrega de proyectos IT, gestionando los alcances, tiempos, riesgos y recursos.

- Definirás la visión, el roadmap y priorizarás el backlog de producto redactando historias de usuario junto al equipo de desarrollo.

- Actuarás como nexo entre los stakeholders de negocio, clientes y el equipo técnico, facilitando las ceremonias ágiles.

- Realizarás el seguimiento de sprints, releases y métricas clave para la toma de decisiones basada en datos.

- Analizarás requisitos funcionales y no funcionales para traducirlos en especificaciones claras y mantendrás la documentación del producto actualizada.

- Colaborarás con marketing y ventas para posicionar las nuevas funcionalidades e impulsarás la mejora continua y las buenas prácticas ágiles en la empresa.

Sobre Pavasal

Pavasal es un grupo español de construcción e ingeniería con sede en Valencia. La empresa opera en obras civiles, proyectos hidráulicos, mantenimiento industrial y servicios de instalaciones, con una fuerte presencia en infraestructuras y edificación en toda España. Como grupo constructor diversificado, gestiona obras públicas y privadas a gran escala, incluyendo carreteras, infraestructuras hidráulicas e instalaciones industriales.

En España, Pavasal es un empleador consolidado con oficinas en Valencia y otras ciudades españolas, que ofrece una amplia gama de puestos técnicos y administrativos. La empresa contrata activamente tanto a profesionales con experiencia como a becarios (estudiantes de FP y universitarios), lo que la convierte en un punto de entrada accesible para candidatos internacionales. Su trabajo por proyectos implica que los puestos suelen estar vinculados a ubicaciones específicas en toda España, y la empresa ofrece itinerarios profesionales estructurados en ingeniería, topografía y gestión de obra.

Sector
Construcción
Fundación
1974
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Valencia, España
En España
Valencia, Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Pavasal ofrece programas estructurados de prácticas (FP y universitarios) que pueden servir como puerta de entrada al sector de la construcción español.
  • La empresa opera en múltiples regiones españolas, por lo que la ubicación de los proyectos puede variar; la flexibilidad sobre dónde vivir/trabajar es una ventaja.
  • Los puestos son en gran medida técnicos (topografía, maquinaria, hidráulica) y a menudo requieren dominio del español para la coordinación en obra.
  • Como grupo de origen español, ofrece una vía directa al empleo a largo plazo en el sector de la construcción en España.
  • La diversificación del grupo (obras civiles, hidráulica, mantenimiento) ofrece varias posibles trayectorias profesionales dentro del mismo empleador.

En sus propias palabras

Información adicional

Si has llegado hasta aquí y todo lo que has leído te parece interesante y retador, no dudes en inscribirte. ¡Estaremos encantados de conocerte!

Como parte de nuestra política de igualdad en la empresa, se valorarán positivamente las candidaturas de mujeres con el objetivo de mejorar la representación de este colectivo y, en cualquier caso, se tendrán en cuenta las candidaturas del sexo menos representado en el puesto a cubrir.

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