Gestor de Proyectos IT SAP AMR (SAP CAR)
Este puesto consiste en el diseño e implementación de procesos en el ecosistema SAP para un líder mundial del retail. Ofrece un salario competitivo, horario flexible y gran desarrollo profesional.
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Más de 91.000 ofertas activasEn remoto, Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 27 días (comprobada el 12 oct)
Buscamos incorporar a un/a Administrativo/a de Regulatory Affairs (Asuntos Reglamentarios) para dar soporte y continuidad al área de regulación y cumplimiento normativo en la división de farmacia.
Solicitud y seguimiento de documentación a proveedores.
Mantener actualizadas las bases de datos del departamento (carpetas, registros y hojas de cálculo Excel).
Creación y estructuración de una nueva base de datos de documentación técnica y regulatoria en SharePoint.
Desarrollar las tareas administrativas cumpliendo rigurosamente con la normativa GDP (Good Distribution Practices) en todos los procedimientos relacionados con la división farmacéutica.
Gestión y seguimiento de incidencias y no conformidades.
Realización, revisión y control de documentación técnica (cuestionarios para clientes, expedientes de registro, homologación de productos y proveedores, instrucciones técnicas, etiquetas, etc.).
Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (CFGS) en Administración y Documentación, o bien recién graduado/a universitario/a en Farmacia o Química que desee iniciar su trayectoria profesional y adquirir experiencia en el sector regulatorio/farmacéutico.
Orientación al detalle, orden y capacidad de organización documental.
Buenas dotes de comunicación y trabajo en equipo.
Tipo de contrato: Temporal por sustitución de baja de maternidad (duración aproximada: 6 a 10 meses)
Jornada: Completa (40h/semana)
Salario: 25.000 € Brutos/Año (SBA)
Horario y Flexibilidad: De lunes a jueves: 8 h y 25 min de trabajo + 45 min de pausa para comer + Viernes: Jornada intensiva de mañana (6 h y 40 min).
Flexibilidad horaria de entrada y salida (entre las 07:00 h y las 10:00 h).
Teletrabajo: Hasta un máximo de 8 días laborables al mes (máximo 2 días a la semana), tras superar el período de formación inicial.
Beneficios sociales: Subvención parcial de la cantina corporativa para el servicio de comidas (menú diario por solo 3 €).
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.